Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Menara Ekonomi : Penelitian dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi
Muhammad Hari Fidrizal
STIE Perbankan Indonesia
Economics, Econometrics & Finance

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
PENGARUH PENGEMBANGAN KARIER DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. ANGKASA PURA II (PERSERO) CABANG BANDARA INTERNATIONAL MINANGKABAU Riche Fermayani; Muhammad Hari Fidrizal
Jurnal Menara Ekonomi : Penelitian dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi Vol 8, No 2 (2022): VOLUME VIII NO.2 OKTOBER 2022
Publisher : Jurnal Menara Ekonomi : Pelatihan dan Kajian Ilmiah Bidang Ekonomi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31869/me.v8i2.3578

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pengembangan karier dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Angkasa Pura II (Persero) Cabang Bandara International Minangkabau. Sampel yang diteliti dalam penelitian ini sebanyak 70 responden yang merupakan karyawan PT. Angkasa Pura II (Persero) Cabang Bandara International Minangkabau. Berdasarkan uji t statistik yang dilakukan maka dapat disimpulkan bahwa variabel pengembangan karier berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan yang ditunjukkan oleh nilai signifikansi sebesar 0,000 < alpha 0,05. Untuk variabel motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan yang ditunjukkan oleh nilai signifikansi sebesar 0,001 < alpha 0,05. Berdasarkan uji f simultan diperoleh nilai signifikansi sebesar 0,000 < 0,05 maka dapat disimpulkan bahwa pengembangan karier dan motivasi kerja secara keseluruhan berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Keyword : Pengembangan Karier, Motivasi Kerja, dan Kinerja Karyawan
Co-Authors Riche Fermayani