Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.61
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Strategi : Jurnal Manajemen Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi
Muhni Pamuji
Universitas Tridinanti
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

 1 
ANALISIS SELF ACTUALIZATION, SOFT SKILL DAN IKLIM ORGANISASI TERHADAP MOTIVASI KERJA Dian Septianti; Muhni Pamuji
Strategi : Jurnal Manajemen Vol 12 No 1 (2022): Strategi : Jurnal Manajemen - Publish April
Publisher : Universitas Tridinanti

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52333/strategi.v12i1.367

Abstract

Motivasi merupakan dorongan yang berasal dari dalam diri seseorang untuk melakukan atau tidak melakukan sesuatu. Motivasi kerja dianggap penting karena diharapkan setiap individu mau bekerja keras dan semangat untuk mencapai kinerja karyawan yang tinggi. Terdapat banyak faktor yang mempengaruhi motivasi kerja, namun dalam penelitian ini hanya membahas beberapa diantaranya antara lain self actualization, soft skill dan iklim organisasi. Self actualization merupakan kemampuan individu untuk menggali dan mengembangkan segenap potensi yang dimiliki untuk menjadi dapat diri sendiri dan untuk meningkatkan kualitas hidupnya, serta self actualization merupakan kebutuhan yang paling tinggi. Sedangkan soft skill merupakan salah satu kunci penting yang dapat membantu seseorang dalam mendorong motivasi. Faktor lainnya yaitu iklim organisasi mempunyai partisipasi yang sangat signifikan terhadap setiap individu karyawan dalam organisasi, dan pada akhirnya berdampak pada motivasi kerja. Desain yang digunakan dalam penelitian ini termasuk jenis penelitian deskripsi kualitatif.
The Effect Of Return On Equity, Inventory Turnover And Gross Profit Margin On Profit Growth In Large Trading Sub-Sector Companies Listed On The Indonesia Stock Exchange 2020-2024 Fitria Ramadhani; Ima Andriyani; Liliana Liliana; Muhni Pamuji
Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 3 No. 1 (2026): Juni
Publisher : Universitas Dehasen Bengkulu

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37676/jema.v3i1.1440

Abstract

The objective of this research is to determine the impact of ROE, ITO, and GPM on Indonesia Stock Exchange-listed wholesale trade subsector companies from 2020 to 2024. This quantitative study makes use of secondary data culled from publicly available company financial records. The data analysis approach utilizes multiple linear regression analysis, which is implemented in SPSS Version 26 for Windows. Hypothesis testing makes use of partial tests, simultaneous tests, correlation coefficients, and classical assumption tests, among others. Find out how return on equity, inventory turnover, and gross profit margin affect profit growth in wholesale trade subsector enterprises listed on the Indonesia Stock Exchange using simultaneous testing. Partial testing found that among the factors influencing Profit Growth in the wholesale trade subsector of firms listed on the Indonesia Stock Exchange, Return on Equity, Inventory Turnover, and Gross Profit Margin were partially significant. This indicates that the ability of the organization to control profit margins, optimize inventory turnover, and use capital effectively is a critical component in fostering profit growth. Management and investors may use profitability and activity ratios as a basis for decision-making when evaluating financial performance, according to the study.
Co-Authors Fitria Ramadhani Ima Andriyani Liliana Liliana Septianti, Dian