Dimas Deworo Puruhito
Program Studi Agribisnis, Fakultas Pertanian, Instiper Yogyakarta

Published : 3 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 3 Documents
Search

Sistem Pelatihan Karyawan Kebun Kelapa Sawit di PT Binanga Mandala Kabupaten Labuhan Batu Selatan Sri Meliani; Istiti Purwandari; Dimas Deworo Puruhito
AGRIFITIA : Journal of Agribusiness Plantation Vol. 2 No. 2 (2022): SEPTEMBER
Publisher : Program Studi Agribisnis INSTIPER Yogyakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55180/aft.v2i2.286

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji jenis program pelatihan karyawan kebun di PT.Binanga Manggala dan untuk mengetahui manajemen pelatihan karyawan kebun di PT. Binanga Manggala. Penelitian ini merupakan penelitian deskriptif kualitatif. Pengambilan data dilaksanakan dengan teknik wawancara dan pencatatan.  Metode analisis data menggunakan metode deskriptif kualitatif.  Hasil penelitian menunjukkan bahwa jenis program pelatihan karyawan kebun di PT. Binanga Mandala meliputi pelatihan ERP-e Mas, leadership, Best Practice, Pembinaan K3,  Gada Pratama, dan Gada Madya.  Manajemen pelatihan karyawan kebun meliputi kegiatan perencanaan pelatihan tahunan yang meliputi perencanaan program pelatihan, trainer, peserta pelatihan, waktu dan tempat pelatihan. Peserta pelatihan diajukan oleh Kepala Unit Kerja diperiksai oleh HRD atau Estate Manajer dan disetujui oleh General Manajer. Pelaksanaan pelatihan dilakukan sesuai dengan jadwal yang sudah disepakati. Tempat pelatihan terdiri atas internal dan eksternal perusahaan. Metode pelatihan meliputi on the job traing dan off the job training. Evaluasi pelatihan dilakukan menggunakan kuesioner dan observasi perilaku dan hasil kerja. Laporan dan realisasi pelaporan dibuat oleh HRD.   Kata kunci:  karyawan, kebun, pelatihan
Pola Pemberdayaan Desa Sejahtera Astra (DSA) pada Petani Kopi Robusta di Desa Muncar Kecamatan Gemawang Kabupaten Temanggung Try Feby Wulandari; Dimas Deworo Puruhito; Istiti Purwandari
AGRIFITIA : Journal of Agribusiness Plantation Vol. 3 No. 1 (2023): MARET
Publisher : Program Studi Agribisnis INSTIPER Yogyakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55180/aft.v3i1.351

Abstract

This study aims to determine the pattern of empowerment of DSA (Desa Sejahtera Astra) in providing training, facilities and infrastructure, and marketing of coffee products in Muncar Village, Gemawang District, Temanggung Regency. This research was conducted from 1 to 31 July 2022. This research was conducted using a qualitative descriptive method. The sampling method is done by census or total sampling, which is a sampling technique with all members of the population being sampled. Respondents in this study amounted to 23 people. The results showed that the empowerment carried out by DSA in providing training included training in the use of post-harvest processing equipment and training in packaging coffee products; provision of facilities and infrastructure in the form of post-harvest processing equipment such as: coffee skin peeler, grinding machine, roasting machine, sealer machine, all of which are placed in a yield processing unit (UPH); and marketing training through Tourism Villages.
Analisis Kontribusi Perusahaan terhadap Pendapatan dan Penyerapan Tenaga Kerja Lokal di PTPN I Regional 3 Kebun Balong: Analysis of Company Contribution to Income and Employment Absorption of Local Communities at PTPN I Regional 3 Kebun Balong Joko Prasetyo; Dimas Deworo Puruhito; Listiyani
AGRIFITIA : Journal of Agribusiness Plantation Vol. 6 No. 2 (2026): SEPTEMBER
Publisher : Program Studi Agribisnis INSTIPER Yogyakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55180/aft.v6i2.2402

Abstract

Plantation companies don’t just focus on production activities; they’re also expected to make a real contribution to the communities around their operational areas, especially by creating jobs and increasing household income. This study was conducted at Perkebunan Nusantara I Regional 3, Balong Plantation, Keling District, Jepara Regency. The purpose of the study is to analyze the company's contribution to workers' income and the absorption of local labor. The research method used is descriptive with a quantitative approach. The location was determined as a case study, while the respondent sample was selected using purposive sampling, consisting of operational staff, assistant operational staff, and regular daily workers from the local community, specifically from Bumiharjo Village, totaling 33 respondents. Data processing was done using arithmetic operations. The results show that companies make a big contribution to workers' income, with most household income coming from what they earn from companies. In addition, companies play a role in absorbing local labor, especially in plantation operations.    ABSTRAKPerusahaan perkebunan bukan sekadar fokus pada kegiatan produksi, namun juga diharapkan dapat berkontribusi nyata bagi masyarakat di sekitar wilayah operasionalnya khususnya dalam menciptakan lapangan pekerjaan dan meningkatkan pendapatan rumah tangga. Penelitian ini dilaksanakan di perusahaan Perkebunan Nusantara I Regional 3 Kebun Balong, Kecamatan Keling, Kabupaten Jepara.   Tujuan penelitian untuk menganalisis kontribusi perusahaan terhadap pendapatan tenaga kerja serta penyerapan tenaga kerja lokal. Metode penelitian yang digunakan adalah deskrptif dengan pendekatan kuantitatif. Lokasi ditentukan secara studi kasus sedangkan sampel responden dilakukan secara purposive sampling yang terdiri dari karyawan pelaksana, karyawan pembantu pelaksana, dan karyawan harian lepas teratur yang berasal dari masyarakat lokal yaitu dari Desa Bumiharjo dengan jumlah 33 responden. Pengolahan data dilakukan dengan operasi aritmetika. Hasil penelitian menunjukan bahwa perusahaan memberikan kontribusi yang besar terhadap pendapatan tenaga kerja, dimana sebagian besar pendapatan rumah tangga bersumber dari pendapatan yang diterima dari perusahaan. Selain itu perusahaan j berperan dalam penyerapan tenaga kerja lokal, terutama pada kegiatan operasional kebun.