Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

Peran Kepala Sekolah Sebagai Supervisor Dalam Meningkatkan Mutu Pendidikan Jihan Tuffahati; Rizky Hasan Affandi; Isnaini Isnaini; Anti Annisa; Mustofa Siregar
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 3 No. 1 (2023): Innovative: Journal Of Social Science Research
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (221.571 KB) | DOI: 10.31004/innovative.v3i1.265

Abstract

Penelitian ini dilakukan dengan tujuan agar dapat menganalisis peran kepala sekolah dalam meningkatkan mutu pendidikan di lembaga pendidikan. Metode penelitian yang digunakan adalah dengan teknik studi pustaka yang dilakukan dengan cara mempelajari referensi-referensi, artikel dan browsing internet yang berhubungan dengan judul artikel yang diambil. Pengumpulan data yang digunakan dengan memanfaatkan daftar pustaka yang dapat mendukung objek dan teori yang diteliti. Dari jurnal-jurnal yang diteliti kemudian mengambil kesimpulan. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa Peran kepala sekolah sebagai pembimbing untuk meningkatkan kemampuan profesional guru, karena sudah selayaknya untuk meningkatkan kemampuan profesional guru, tidak hanya dari pemerintah, tetapi juga guru harus memiliki kemauan yang kuat untuk menjadi lebih profesional sehingga agar tujuan pendidikan nasional tercapai Selain mata pelajaran, bahan ajar, metode pengajaran, motivasi siswa, kompetensi yang tinggi dan wawasan dunia pendidikan yang luas, diperlukan guru yang profesional, hal ini tidak lepas dari bimbingan seorang supervisor
Peran Teknologi Informasi Dalam Transformasi Persuratan Organisasi Di Era Digital Di MTS Insan Cita Medan Tengku Darmansah; Ahmad Rifa’i; Indah Mayasari; Anti Annisa; Aisyah Oktaviana
MUQADDIMAH: Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi dan Bisnis Vol. 2 No. 3 (2024): Juli : MUQADDIMAH: Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi dan Bisnis
Publisher : LP3M INSTITUT KH YAZID KARIMULLAH

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59246/muqaddimah.v2i3.887

Abstract

In the digital era, information technology plays a vital role in transforming organizational correspondence systems. Implementation of this technology increases efficiency, reduces operational costs, and strengthens information security. Electronic mailing systems replace traditional paper-based methods with digital solutions such as email, document management, and collaboration platforms, which speed up and structure communication. Information technology also supports data integration, document tracking, and better accessibility, thereby increasing organizational productivity and responsiveness. However, the adoption of this technology faces challenges such as the need for adequate technological infrastructure, employee training, and management of organizational culture change. This research discusses the benefits and challenges faced in adopting information technology for correspondence transformation, as well as strategies for optimizing the digitalization process.