Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

Evaluasi Program Sistem Informasi Manajemen Dalam Meningkatan Mutu Pendidikan Annisah A; Mely Suryani Siregar; Yusnia Meha; Tengku Lailan Khairuni; Putri Mulianda Hasibuan; Wardani W
Madani: Jurnal Ilmiah Multidisiplin Vol 1, No 5 (2023): Juni
Publisher : Penerbit Yayasan Daarul Huda Kruengmane

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

This research is to determine the planning, implementation, evaluation, and implementation of management information systems in improving the quality of the educational process. This research uses a qualitative approach, namely the research method used to examine the condition of natural objects where the researcher is the key instrument. This article aims to explain the topic of evaluating management information systems programs in improving the quality of education in an educational institution. This research was conducted using a qualitative-descriptive method. The results of the research show that the evaluation of information system programs on education quality management is (a) The quality improvement planning process for evaluation of management information system programs. (b) Implementation of quality improvement in the use of management information systems at these schools, implemented in the curriculum through: 1) self-development programs. 2) integration into all subjects, and 3) habituation. (c) Evaluation of quality improvement in the learning process by utilizing the management information system program evaluation. In improving the quality of education, teachers as educators have a very important position and strategy in developing the potential of students. To increase the professionalism of educators in learning, it is increased through ways of attending upgrading, attending educational courses, conducting visits to other schools or comparative studies, increasing reading, establishing relationships with student guardians, increasing the use of methods, improving materials, and improving facilities and infrastructure. 
Strategi Budaya Organisasi Dalam Meningkatkan Mutu Pendidikan Maulina Sari; Mia Audina Naibaho; Putri Mulianda Hasibuan; Tengku Lailan Khairuni
Madani: Jurnal Ilmiah Multidisiplin Vol 1, No 6 (2023): Juli
Publisher : Penerbit Yayasan Daarul Huda Kruengmane

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.5281/zenodo.8126157

Abstract

Banyaknya persaingan di dunia pendidikan di Indonesia menuntut lembaga pendidikan memiliki nilai tambah untuk dipilih dan dipercaya oleh masyarakat. Nilai tambah dapat di terapkan sebagai kualitas pendidikan dimana lembaga pendidikan memberikan jaminan kepuasan masyarakat sebagai konsumen. Lembaga pendidikan harus dibangun dengan budaya organisasi yang memberikan kekuatan untuk pelaksanaan proses kualitas pendidikan. Penelitian ini dengan menggunakan pendekatan kualitatif yakni metode penelitian yang digunakan untuk meneliti pada kondisi obyek yang alamiah dimana peneliti adalah sebagai instrumen kunci. Artikel ini bertujuan menjelaskan terkait topik strategi budaya organisasi dalam meningkatkan mutu pendidikan. Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan metode kualitatif-deskriptif. Hasil penelitian menunjukkan bahwa strategi budaya organisasi dalam meningkatkan mutu pendidikan adalah (a) Bentuk strategi meningkatkan mutu pendidikan melalui budaya sekolah di MIS Al-Ihsan Mabar (2) Dampak penerapan strategi meningkatkan mutu pendidikan melalui Budaya Sekolah di MIS Al-Ihsan Mabar. Kultur organisasi akan mempengaruhi individu-individu dan proses organisasi, sehingga budaya akan memunculkan tekanan pada orang-orang dalam organisasi untuk berpikir dan bertindak dengan cara yang konsisten dengan budaya yang ada. Budaya organisasi lembaga pendidikan sangat dipengaruhi oleh perilaku kepemimpinan. Perilaku kepemimpinan yang baik akan mampu menciptakan budaya organisasi yang kondusif.