Claim Missing Document
Check
Articles

Found 4 Documents
Search

Pengaruh Disiplin Kerja Dan Motivasi Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Sippin Medan Lina Lina; Heras Pimaso Parhusip; Edisi Luterman Damai Gea; Astri Ayu Purwati
Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Vol. 4 No. 4 (2023): Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ)
Publisher : Yayasan Pendidikan Riset dan Pengembangan Intelektual (YRPI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37385/msej.v4i5.2671

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis hubungan antara etika kerja dan produktivitas di Sippin Medan. Dengan menggunakan SPSS versi 25, kami mengolah data penelitian ini. Empat puluh anggota staf Sippin Medan menjadi populasi penelitian ini. Purposive sampling digunakan untuk menentukan probabilitas penelitian sesuai dengan teknik kuantitatif yang digunakan. Menurut hasil penelitian, disiplin kerja dan elemen motivasi memiliki pengaruh yang positif dan substansial terhadap hasil kerja karyawan Sippin Medan. Hasil dari banyak percobaan menunjukkan bahwa motivasi dan etos kerja pekerja Sippin Medan secara signifikan mempengaruhi produktivitas mereka. Produktivitas karyawan dapat dijelaskan oleh faktor disiplin kerja dan insentif hingga 67,6%, seperti yang ditunjukkan oleh nilai R square untuk uji koefisien determinasi, yaitu sebesar 0,676.
PENGARUH MOTIVASI KERJA, DISIPLIN KERJA, DAN KERJASAMA TIM TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT.INDOFOOD SUKSES MAKAMUR TBK, MEDAN Lina Lina; Meli Enopa Hutasoit; Juli Alfian Hutabarat; Tri Siwi Agustina
Jurnal Edueco Vol. 6 No. 1 (2023): Juni
Publisher : Prodi Pendidikan Ekonomi Universitas Balikpapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36277/edueco.v6i1.161

Abstract

Maksud dilakukannya penelitin ini guna mencari tahu dampak yang diberikanolehmotivasi dan disiplin kerja, kerjasama tim pada kinerja pekerja PT. Indofood SuksesMakmur Tbk, Medan. Data yang berhasil dikumpulkan selanjutnya akan diolah denganpenggunaan aplikasi SPSS. Dengan populasi dan sampel sebanyak 87 karyawan. Denganmenerapkan metode kuantitatif, dengan konsep pengumpulan data dengan proseswawancara dan kuisioner. Dan hasil dari penelitian ini berupa data parsial variablemotivasi kerja dan disiplin kerja tidak berdampak positif bagi kinerja pekerja di perusahaanterkait. Sedangka berdasarkan output hipotesis dengan parsial, nilai thitung < ttabel yaitu8,426 < 1,988 signifikan yang diterima 0,000 > 0,05. Hal ini berarti bahwa KerjasamaTimmemberikan pengaruh bagi kinerja pekerja di perusahaan terkait.
THE INFLUENCE OF PROMOTIONAL PROGRAMS, REVIEWS AND ONLINE RATINGS ON REPURCHASE DECISIONS AT DELONA BABY Henson Sanjaya; Lina Lina; Acai Sudirman
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol 7 No 6 (2024): COSTING : Journal of Economic, Bussines and Accounting
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/costing.v7i6.13361

Abstract

Tujuan Penelitian adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh program promosi, review dan online rating terhadap keputusan pembelian ulang pada Delona Baby n. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini meliputi kuantitatif. Jumlah sampel dalam penelitian ini adalah sebanyak 97 konsumen. Teknik sampling yang digunakan adalah random sampling, Teknik pengumpulan data mengunakan kuesioner, wawancara dan studi dokumentasi. Teknik analisa data mengunakan análisis regresi linear berganda. Hasil perhitungan hipotesis secara parsial dan simultan program promosi, review dan online rating berpengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan pembelian ulang pada Delona Baby.
Pengaruh Kebijakan Dividen, Inflasi, Dan Kurs Rupiah Terhadap Harga Saham Pada Perusahaan Perbankan Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Periode 2021 – 2023 Clara Miranda; Lina Lina; Juli Meliza
Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Vol. 6 No. 3 (2025): Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ)
Publisher : Yayasan Pendidikan Riset dan Pengembangan Intelektual (YRPI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37385/msej.v6i3.7713

Abstract

Tujuan dari penelitian ini yaitu untuk menganalisis pengaruh kebijakan dividen, inflasi, serta kurs rupiah pada harga saham perusahaan perbankan yang terdaftarkan di Bursa Efek Indonesia (BEI) selama periode 2021 hingga 2023. Populasi pada penelitian ini ialah perusahaan perbankan yang terdaftarkan di BEI, dengan total populasinya adalah 47 perusahaan. Sampel sebanyak 17 perusahaan. Teknik analisa data menggunakan analisi regresi linear berganda. Kesimpulan dalam penelitian menunjukkan Kebijakan dividen berpengaruh terhadap return saham, inflasi berpengaruh terhadap return saham, Kurs rupiah berpengaruh terhadap return saham serta Kebijakan dividen, Inflasi, dan Kurs rupiah berpengaruh terhadap return saham.