Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ)
Siska Sagita Kuswardaningrum
Universitas Stikubank Semarang
Decision Sciences, Operations Research & Management

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
Pengaruh Organizational Citizenship Behavior (OCB), Disiplin Kerja Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Aparatur Sipil Negara Kantor Kecamatan Banyumanik Kota Semarang Siska Sagita Kuswardaningrum; Hasan Abdul Rozak
Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Vol. 4 No. 6 (2023): Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ)
Publisher : Yayasan Pendidikan Riset dan Pengembangan Intelektual (YRPI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37385/msej.v4i6.4612

Abstract

Dalam penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh organizational citizenship behavior (ocb), disiplin kerja, komitmen organisasi terhadap kinerja pegawai aparatur sipil negara kantor kecamatan banyumanik kota semarang. Dalam penelitian ini menggunakan metode sampling jenuh. Sedangkan metode analisis data menggunakan uji validasi, uji reliabilitas, analisis regresi linier berganda, koefisien determinasi, uji F, dan uji t, pengelolaan data dibantu dengan menggunkan software SPSS versi 23. Hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa nilai signifikan pada variabel organizational citizenship behavior (ocb), disiplin kerja dan komitmen organisasi sebesar 0,000 < 0,05, artinya pada variabel organizational citizenship behavior (ocb), disiplin kerja dan komitmen organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai Aparatur Sipil Negara Kantor Kecamatan Banyumanik Kota Semarang.
Co-Authors Hasan Abdul Rozak