Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.408
P-Index
This Author published in this journals
All Journal JURNAL PENELITIAN PERAWAT PROFESIONAL INDONESIAN JOURNAL OF MEDICAL ANTHROPOLOGY
Nafatilana, Dinda
Unknown Affiliation
Humanities Environmental Science Health Professions Medicine & Pharmacology Nursing Public Health Social Sciences Veterinary

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

 1 
Identification of fingerprint patterns and axial triradius digital angles on male prisoners at Prison X in 2021 Nafatilana, Dinda; Mundijo, Trisnawati; Purwoko, Mitayani
Indonesian Journal of Medical Anthropology Vol. 5 No. 2 (2024): Indonesian Journal of Medical Anthropology
Publisher : Talenta Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32734/ijma.v5i2.17834

Abstract

Dermatoglyphics is the science of describing streaks on the skin at the tips of the fingers and toes as well as the palms and feet and skin folds on both palms. Several studies have shown a distinctive dermatoglyphic tendency in prisoners. This study aims to determine the fingerprint pattern and the angle of ATD in male prisoners involved in murder and sexual crimes at Prison X. The research sample was obtained by total sampling. The sample size was 113 people. Fingerprint patterns were taken using the Digital persona U.are.U 4500 Fingerprint reader and the ATD angle using a wet stamp on plain paper. The results showed that the dominant fingerprint patterns were the ulnar loop (341 of 720 fingers) and plain whorl (202 of 720 fingers). The dominant ATD angle was >50°. In conclusion, there is no distinctive trend in the fingerprint patterns of male inmates, but there is a distinctive trend in the ATD angle.
Pengaruh Stres Kerja, Beban Kerja, Penghargaan dan Sanksi Kerja pada Perawat Poliklinik Nafatilana, Dinda; Nurindah, Nonalisa; Bernarto, Innocentius
Jurnal Penelitian Perawat Profesional Vol 6 No 6 (2024): Desember 2024, Jurnal Penelitian Perawat Profesional
Publisher : Global Health Science Group

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37287/jppp.v6i6.5095

Abstract

Rumah sakit harus mampu bersaing dalam memberikan pelayanan terbaik dan mampu bersaing dengan para competitor untuk memberikan kualitas pelayanan terbaik. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh stres kerja, beban kerja, penghargaan dan sanksi kerja pada perawat poliklinik RSUD palembang BARI. Penelitian ini bersifat kualitatif denga teknik pengumpulan data dengan melakukan wawancara kepada perawat poliklinik RSUD palembang BARI.. Hasil penelitian menunjukan bahwa stres kerja ini berdampak negatif pada kinerja perawat, seperti penurunan produktivitas, konflik antar rekan kerja, dan peningkatan kesalahan kerja. Beban kerja cukup berpengaruh pada kinerja dan produktifitas perawat sehingga digunakan beragam cara mengurangi beban kerja salah satunya pelatihan kerja adalah cara paling efektif. Penghargaan memiliki pengaruh yang beragam terhadap motivasi dan kinerja perawat. Mayoritas responden merasa bahwa penghargaan penting dan efektif dalam meningkatkan motivasi serta kinerja mereka. Bentuk penghargaan yang diberikan termasuk penghargaan karyawan terbaik, bonus berdasarkan kinerja, dan liburan. Penerapan sanksi memiliki dampak yang signifikan terhadap motivasi dan kinerja perawat. Jenis sanksi yang diterapkan bervariasi sesuai dengan tingkat kesalahan yang dilakukan.
Co-Authors Innocentius Bernarto, Innocentius Mitayani Purwoko, Mitayani Mundijo, Trisnawati Nurindah, Nonalisa