Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
1.116
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Tolis Ilmiah: Jurnal Penelitian Jurnal Manajemen dan Bisnis Jurnal Actual Organization Of Economic ( Jago-e)
Elfirah Salviah
Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi (STIE) Mujahidin Tolitoli
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Languange, Linguistic, Communication & Media Social Sciences

Published : 5 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 5 Documents
Search

 1 
PENGARUH STRES KERJA DAN KONFLIK KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR DINAS PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DAN DESA PEMBERDAYAAN PEREMPUAN DAN PERLINDUNGAN ANAK KABUPATEN BUOL Alfansyah Fathur; Elfirah Salviah; Indahsari A. Sabora
MANABIS: Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol. 1 No. 1 (2022): Maret 2022
Publisher : Yayasan Pendidikan Penelitian Pengabdian Algero

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (934.349 KB) | DOI: 10.54259/manabis.v1i1.618

Abstract

This study aims to determine the effect of work stress and work conflict on employee performance at the Office of Community Empowerment and Village Women's Empowerment and Child Protection Buol Regency. This research is included in a descriptive study using a quantitative approach. Office of Community Empowerment and Village Women's Empowerment and Child Protection Buol Regency. The number of samples used was 41 employees. The sampling technique was saturated sample. The instrument test used statistical analysis techniques and classical assumption tests. The analytical technique used was multiple linear regression. shows that: (1) work stress partially affects employee performance, (2) work conflict partially affects employee performance, (3) work stress and work conflict simultaneously affect employee performance.
Analisis Pendapatan Petani Hortikultura Desa Ogomatanang Kecamatan Lampasio Kabupaten Tolitoli Salviah, Elfirah; Fathur, Alfansyah; Fiansi, Fiansi; Trisna, Trisna
Tolis Ilmiah : Jurnal Penelitian Vol 6 No 1 (2024): Mei
Publisher : LPPM Universitas Madako Tolitoli

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56630/tolis.v6i1.675

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis seberapa besar tingkat pendapatan petani hortikultura dan untuk menganalisis komoditas usahatani hortikultura manakah yang pendapatan lebih tinggi. Hasil penelitian ini adalah rata-rata pendapatan petani hortikultura yang diperoleh oleh petani sayur/buah di Desa Ogomatanang Kecamatan Lampasio Kabupaten Tolitoli selama satu musim tanam adalah sebesar Rp.341.250 per musim tanam atau Rp. 7.494.750 per Ha atau ½ Ha. Usahatani selama satu musim tanam untuk jeruk rata-rata sebesar 3,52, sayuran kangkung rata-rata sebesar 3,99 dan sayuran sawi rata-rata sebesar 4,07 sehingga bertani sayuran sawi lebih menguntungkan dalam usahatani dibandingkan sayuran kangkung dan buah jeruk maka dapat disimpulkan bahwa keuntungan yang didapat oleh petani hortikultura pada usahatani ini sangat menguntungkan dan bisa meningkatkan pendapatan para petani.Kata kunci : Pendapatan, Petani dan Holtikultura
HUBUNGAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KUALITAS PELAYANAN PADA KANTOR SAMSAT UPTD PENDAPATAN DAERAH PROVINSI SULAWESI TENGAH WILAYAH VII TOLITOLI: THE RELATIONSHIP OF LEADERSHIP STYLES THE QUALITY OF SERVICE IN SAMSAT REGIONAL TECHNICAL SERVICES UNIT OF LOCAL REVENUE CENTRAL SULAWESI PROVINCE REGION VII TOLITOLI Alfansyah Fathur; Elfirah Salviah
Jurnal Actual Organization Of Economic Vol. 1 No. 01 (2020): Jurnal Actual Organization Of Economy (JAGO-E)
Publisher : LPPM STIE Mujahidin

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Kualitas pelayanan merupakan proses yang mengarah pada pencapain pemberian pelayanan baik. Penelitian ini bertujuan untuk menguji secarah empirik, pengaruh langsung tentang gaya kepemimpinan transformasional dan gaya kepemimpinan transaksional terhadap kualitas pelayanan. Populasi dalam penelitian ini adalah pegawai pada Kantor SAMSAT UPTD Pendapatan Daerah Provinsi Sulawesi Tengah Wilayah VII Tolitoli. Diperoleh dari membagikan kuesioner dengan teknik Sampling Jenuh (sensus) kepada 34 responden. Data yang digunakan untuk menguji hipotesis adalah partial least square (PLS). Hasil penelitian menunjukkan gaya kepemimpianan transaksional tidak berpengaruh langsung pada kualitas pelayanan sedangkan gaya kepemimpinan transformasional mempunyai pengaruh langsung terhadap kualitas pelayanan
Kepemimpinan Dan Lingkungan Kerjaterhadap Kepuasan Kerja Pegawai Pada Kantor Inspektorat Kabupaten Tolitoli: Leadership And Work Environment On Employee Work Satisfaction At The Inspectorate Office Of Tolitoli District Alfansyah Fathur; Elfirah Salviah; Nasrullah
Jurnal Actual Organization Of Economic Vol. 3 No. 01 (2022): Jurnal Actual Organization Of Economy (JAGO-E)
Publisher : LPPM STIE Mujahidin

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini menggunakan jenis penelitian asosiatif dengan pendekatan kuantitatif. Pengumpulan data yang digunakan adalah observasi, dokumentasi dan teknik angket (kuesioner). Analisis yang digunakan adalah uji instrumen penelitian, uji asumsi klasik, uji hipotesis, analisis regresi linier berganda dan analisis koefisien determinasi. Berdasarkan hasil analisis yang telah dilakukan dapat disimpulkan bahwa variabel kepemimpinan, lingkungan kerja dan kepuasan kerja pegawai dinyatakan valid dan reliable. Hasil regresi linier berganda sebagai berikut Y= 31,949+ 0,256+ 0,372 + e. Sehingga hasil analisis uji t diperoleh nilai thitung variabel kepemimpinan sebesar 2,292 > ttabel 1,992 dan nilai thitung variabel lingkungan kerja sebesar 2,944 > ttabel 1,992, Setelah melakukan uji hipotesis pearson product moment diperoleh koefisien korelasi untuk variabel kepemimpinan sebesar 42,6% dan untuk variabel lingkungan kerja 46,5%. Adapun hasil dari analisis koefisien determinasi R sebesar 26,8%.
Analisis Pengelolaan Alokasi Dana Desa (ADD) Di Desa Doulan Kecamatan Bokat Kabupaten Buol: Analysis Management Allocation Of Village Funds (AVF) In Doulan Village Bokat District Buol Regency Alfansyah Fathur; Mohammad Nasir Dg. Marumu; Elfirah Salviah
Jurnal Actual Organization Of Economic Vol. 3 No. 02 (2022): Jurnal Actual Organization Of Economy (JAGO-E)
Publisher : LPPM STIE Mujahidin

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk untuk Menganalisis pengelolaan Alokasi Dana Desa (ADD) di Desa Doulan Kecamatan Bokat Kabupaten Buol. Teknik pengumpulan data dalam penelitian Observasi Wawancara dan Dokumentasi. Hasil penelitian dari Analisis Pengelolaaan Alokasi Dana Desa (ADD) di Desa Doulan Kecamatan Bokat Kabupaten Buol menunjukan bahwa: 1). Dalam pengelolaan Alokasi Dana Desa (ADD) di Desa Doulan telah menerapkan prinsip transparansi 2). Berdasarkan prinsip akuntabilitas Hal tersebut telah sesuai dengan peraturan yang berlaku dan didukung oleh anggaran yang digunakan saat melaksanakan program pengelolaan Alokasi Dana Desa (ADD). 3). Prinsip partisipasi di Desa Doulan melakukan kegiatan musrembangdes dengan mengundang masyarakat desa agar dapat menyampaikan usulannya jadi adanya kerja sama yang baik antara pemerintah desa dengan masyarakat dalam menyelesaikan permasalahannya.
Co-Authors Alfansyah Fathur Fiansi, Fiansi Indahsari A. Sabora Mohammad Nasir Dg. Marumu Nasrullah Trisna Trisna, Trisna