Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
1.203
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Specta Journal of Technology Journal Transformation of Mandalika Jurnal Netnografi Komunikasi Jurnal Promosi Kesehatan Poltekkes Bengkulu JIS
Panji
Unknown Affiliation
Aerospace Engineering Agriculture, Biological Sciences & Forestry Arts Humanities Automotive Engineering Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Electrical & Electronics Engineering Engineering Environmental Science Health Professions Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Library & Information Science Mechanical Engineering Medicine & Pharmacology Nursing Physics Public Health Social Sciences

Published : 6 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search
Journal : Journal Transformation of Mandalika

 1 
Analisis Penerapan Lean Management Dalam Operasional PT KAI Untuk Mengurangi Pemborosan dan Meningkatkan Produktivitas Tri Ngudi Wiyatno; Panji
Journal Transformation of Mandalika, e-ISSN: 2745-5882, p-ISSN: 2962-2956 Vol. 6 No. 3 (2025): Maret
Publisher : Institut Penelitian dan Pengembangan Mandalika Indonesia (IP2MI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36312/jtm.v6i3.4245

Abstract

This study aims to analyze the implementation of Lean Management in the operations of PT Kereta Api Indonesia (PT KAI) to reduce waste and increase productivity. Lean Management is an approach that focuses on eliminating activities that do not provide added value, thereby increasing efficiency and service quality. The research method used is a descriptive qualitative approach with a case study design. Data were obtained through in-depth interviews, direct observation, and analysis of documents related to PT KAI's operations. The results of the study indicate that the main waste in PT KAI's operations includes long waiting times, inefficient processes, and excessive use of resources. With the implementation of Lean Management, PT KAI is able to identify the causes of waste and implement corrective measures, such as optimizing travel schedules, improving workflows, and utilizing digital technology. As a result, operational efficiency increased by up to 25%, waiting times were significantly reduced, and customer satisfaction increased. This study provides strategic recommendations for PT KAI in integrating Lean Management as part of the organizational culture to achieve operational sustainability.
Pengaruh Kepemimpinan Kepala Sekolah dalam Manajemen SDM Terhadap Peningkatan Kinerja Pendidikan Di SMKS Dewantara Panji; Retno Purwani Setyaningrum
Journal Transformation of Mandalika, e-ISSN: 2745-5882, p-ISSN: 2962-2956 Vol. 6 No. 3 (2025): Maret
Publisher : Institut Penelitian dan Pengembangan Mandalika Indonesia (IP2MI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36312/jtm.v6i3.4278

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kepemimpinan kepala sekolah dalam manajemen sumber daya manusia (SDM) terhadap peningkatan kinerja pendidikan di SMKS Dewantara. Kepemimpinan kepala sekolah memegang peran penting dalam pengelolaan SDM, yang meliputi rekrutmen, pengembangan, penilaian kinerja, dan pemberian motivasi kepada guru serta tenaga kependidikan lainnya. Dalam konteks pendidikan, kinerja pendidikan yang baik sangat bergantung pada efektivitas manajemen SDM yang dilakukan oleh pimpinan sekolah.Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan desain explanatory research yang bertujuan untuk menguji hubungan sebab-akibat antara variabel kepemimpinan kepala sekolah dan kinerja pendidikan. Data dikumpulkan melalui kuesioner yang disebarkan kepada guru dan tenaga kependidikan di SMKS Dewantara, serta wawancara dengan kepala sekolah. Teknik analisis data menggunakan analisis regresi linier sederhana untuk menguji pengaruh kepemimpinan terhadap kinerja pendidikaN.Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat pengaruh positif dan signifikan antara kepemimpinan kepala sekolah dalam manajemen SDM terhadap peningkatan kinerja pendidikan. Hal ini terlihat dari bagaimana kepala sekolah mengelola SDM secara efektif, memberikan pelatihan, dan menciptakan lingkungan kerja yang mendukung motivasi serta kinerja guru. Selain itu, kepemimpinan kepala sekolah yang transformasional mampu meningkatkan kepuasan kerja guru, yang pada gilirannya berdampak pada peningkatan kualitas pembelajaran dan hasil pendidikan.`Penelitian ini menyarankan agar kepala sekolah terus mengembangkan keterampilan kepemimpinan, meningkatkan komunikasi dengan seluruh tenaga pendidik, serta merancang program pengembangan profesional yang berkelanjutan guna meningkatkan kinerja pendidikan di sekolah. Implementasi kebijakan manajemen SDM yang efektif diharapkan dapat menghasilkan kinerja yang lebih optimal dalam dunia pendidikan, khususnya di SMKS Dewantara.
Co-Authors Ashadi Sasongko Bertha K. Sinambela Dewanto, Hizkia Alpha Fitriyatul Qulub Linda Linda Lisma Ningsih Putra Parmita, Ade Wahyu Yusariarta Putra, Ade Wahyu Yusariarta Retno Purwani Setyaningrum Sri Wahyuni Tri Ngudi Wiyatno Yunita Triana, Yunita