Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.817
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal IPTEK Bagi Masyarakat Innovative: Journal Of Social Science Research Jurnal Sistem Informasi dan Manajemen Legal Advice Jurnal Hukum
Syahputra, Adam
Unknown Affiliation
Agriculture, Biological Sciences & Forestry Humanities Computer Science & IT Control & Systems Engineering Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Mechanical Engineering Physics Public Health Social Sciences Other

Published : 4 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search
Journal : Jurnal Sistem Informasi dan Manajemen

 1 
SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN REWARD SALESMAN MENGGUNAKAN KOMBINASI METODE COMPOSITE PERFOMANCE INDEX DAN PROFILE MATHING Syahputra, Adam; Irawan, Muhammad Dedi; Putri, Raissa Amanda
JURSIMA Vol 12 No 1 (2024): Volume 12 Nomor 1 2024
Publisher : INSTITUT TEKNOLOGI DAN BISNIS INDOBARU NASIONAL

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.47024/js.v12i2.796

Abstract

Reward salesman merupakan kegiatan penilaian dalam memberikan penghargaan terhadap salesman terbaik pada setiap tahunnya. Namun, dalam divisi Sales pada perusahaan Coca-Cola Europasific Partners Indonesia masih melakukan penilaian dari jumlah absensi dan pencapaian target penjualan serta salesman dinilai secara subjektif. Hal ini menjadi kurang efektif serta kurang sistematis dalam hal penilaian reward salesman. Penelitian ini bertujuan untuk menghasilkan Sistem Pendukung Keputusan dalam menentukan reward salesman terbaik secara efektif dan sistematis pada perusahaan tersebut. Ada begitu banyak metode SPK namun peneliti menggunakan kombinasi metode CPI dengan PM untuk menyelesaikan masalah dalam penilaian reward salesman terbaik. Metode CPI menggunakan PM untuk menghasilkan perang alternatif dan digunakan untuk evaluasi setiap kriteria. Sepuluh data pengganti digunakan dengan lima kriteria seperti: Knowledge Product, Kedisplinan (absensi), Loyalitas, Kerjasama Tim dan Pencapaian Target Penjualan. Hasil yang diperoleh dari penelitian ini yaitu 3 data alternatif teratas dinyatakan sebagai salesman terbaik dan mendapatkan reward.
Co-Authors Al Fairuz, Muhammad Ranadhif Ali Ikhwan Cindy Laksintya, Amelinda Diana Setiawati Hisanah Putri Ariyanto, Amelia Kurnia Rina Ariani Maulana Putra, Rafie Muhammad Dedi Irawan Raissa Amanda Putri ramadhani, zulfa Raof, Raflikha Aliana A. Rizki Andriyanto, Aditya