Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.408
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Dinamika : Jurnal Ilmiah Ilmu Administrasi Negara MARAS : Jurnal Penelitian Multidisplin
Hendra Nazwin, Asfarony
Unknown Affiliation
Computer Science & IT Economics, Econometrics & Finance Education Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Public Health Social Sciences

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

 1 
Analisis Dampak Wisata Pacuan Kuda dalam Meningkatkan Kesejahteraan Komunitas Lokal di Desa Lepadi Kecamatan Pajo Dompu Faisal, Abdul; Saleh, Amin; Hendra Nazwin, Asfarony
MARAS : Jurnal Penelitian Multidisiplin Vol. 2 No. 1 (2024): MARAS : Jurnal Penelitian Multidisiplin, Maret 2024
Publisher : Lumbung Pare Cendekia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.60126/maras.v2i1.220

Abstract

Pacuan kuda merupakan salah satu contoh budaya dan hiburan bagi masyarakat Dompu yang telah turun temurun dilaksanakan. Pacuan kuda dibuat untuk membantu masyarakat Dompu dalam melakukan interakasi dan komunikasi dengan orang lain, pelaksanaan event pacuan kuda sudah menjadi agenda rutin yang diadakan setiap sekali setahun di arena pacuan kuda yang berada di Desa Lepadi, Kecamatan Pajo, Dompu. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dampak dari adanya pelaksanan event pacuan kuda dalam meningkatkan kesejahteraan komunitas lokal di Desa Lepadi, Kecamatan Pajo, Dompu. Manfaat dari penelitian ini dapat dipakai untuk menjadi acuan pengetahuan tentang perananan wisata dalam meningkatkan kesejahteraan masyarakat. Adapun metode yang digunakan untuk mengungkap hal tersebut adalah metode kualitatif dengan pendekatan deskriktif. hasil penelitian yang dilakukan, pelaksanaan event pacuan kuda memberikan dampak pada kesejahteraan mayarakat dengan terciptanya kepuasan yang di ukur dari beberapa aspek diantaranya pendapatan, kualitas hidup, interaksi, kesetraan serta kebersihan lingkungan Berdasarkan hasil penelitian maka dapat ditarik kesimpulan adanya pelaksanaan event pacuan kuda di Desa Lepadi memberikan dampak dalam meningkatkan kesejahteraan komunitas lokal di antaranya, komunitas joki cilik, kelompok pelaksana event, komunitas pedagang dan komunitas peternak kuda. Dengan begitu pelaksanaan event pacuan kuda memberikan peningkatan pendapatan dan kualitas sumber daya manusia yang ada di desa tersebut. Dari pendapatan yang tercipta membuat pelaksanan event pacuan kuda memberikan peningkatan kesejahteraan bagi masyarakat/komunitas yang terlibat.
ANALISA PENERAPAN SISTEM MERIT DI PEMERINTAH PROVINSI NTB (STUDI PENGISIAN JABATAN PIMPINAN TINGGI PRATAMA TAHUN 2022) Hidayat, Rahmad; Dermawan S, M.Ariy; Hendra Nazwin, Asfarony; Rahmi, Siti Atika; Karlina, Inang
Dinamika : Jurnal Ilmiah Ilmu Administrasi Negara Vol 11, No 3 (2024): Dinamika
Publisher : Universitas Galuh

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.25157/dak.v11i3.15936

Abstract

Pembangunan sumber daya manusia (SDM) menjadi perhatian penting presiden. Pembangunan SDM merupakan salah satu kunci kinerja organisasi pemerintah. Sumber daya manusia (aparatur) juga merupakan pondasi bagi terlaksananya reformasi birokrasi. Oleh karena itu, perlu dilaksanakan penerapan sistem merit untuk memperoleh sumber daya manusia yang dalam hal ini secara khusus Aparatur Sipil Negara (ASN) PNS terbaik, termasuk pada proses pengisian jabatan pimpinan tinggi pratama (JPT) di lingkup Pemerintah Provinsi. Penelitian ini bertujuan untuk mendeksripsikan  penerapan sistem merit di pemerintah provinsi NTB. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan metode pengumpulan data yang terdiri dari wawancara mendalam, dokumentasi serta observasi. Analisis data menggunakan terknik analisis data kualitatif. Validitas data diuji dengan menggunakan teknik triangulasi. Penelitian memberikan hasil bahwa pemerintah provinsi NTB pada dasarnya sudah menerapkan sistem merit pada manajemen ASN. Pada pengisian JPT tahun 2022, sudah dilakukan dengan tahapan persiapan, pelaksanaan dan evaluasi yang sesuai dengan ketentuan dari pemerintah pusat dan pemerintah daerah. Indikator kriteria penerapan sistem merit sebagai bagian indikator juga sudah banyak disiapkan dan dilaksanakan oleh pemerintah provinsi NTB. Hal menarik salah satunya adanya reword ibadah umroh untuk pegawai dengan kinerja terbaik. Adanya asesmen center juga menjadi bukti komitmen penerapak sistem merit dengan baik.
Co-Authors Amin Saleh, Amin Dermawan S, M.Ariy Faisal, Abdul Karlina, Inang Rahmad Hidayat Rahmi, Siti Atika