Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Tractare: Jurnal Ekonomi-Manajemen
Sareng, Angelina Jane Dua
Unknown Affiliation
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Social Sciences

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia, Pengembangan Karier Dan Komitmen Karyawan Terhadap Kinerja Karyawan Cu Jembatan Kasih Di Batam Sareng, Angelina Jane Dua; Dabur, Feliks
Tractare: Jurnal Ekonomi-Manajemen Vol 5 No 1 (2022): TRACTARE : Jurnal Ekonomi dan Manajemen
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Bentara Persada

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62820/trt.v5i1.53

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompetensi sumber daya manusia, pengembangan karir dan komitmen karyawan terhadap kinerja karyawan CU Jembatan Kasih di Batam. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan jumlah responden 39 orang dan teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner. Hasil penelitian menemukan bahwa thitung sebesar 2,228 dan ttabel sebesar 2,030 dengan tingkat signifikansi 0,032 < 0,05, maka kompetensi sumber daya manusia terdapat pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, thitung sebesar 2,430 dan ttabel sebesar 2,030 dengan tingkat signifikansi 0,020 < 0,05, maka pengembangan karir terdapat pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, thitung sebesar 6,588 dan ttabel sebesar 2,030 dengan nilai signifikansi 0,000 < 0,05, maka komitmen karyawan terdapat pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Dan didukung juga dengan uji Fhitung 39,279 > Ftabel sebesar 2,874 dengan tingkat nilai signifikansi sebesar 0,000 < 0,05. Dari hasil uji penelitian tersebut, dapat disimpulkan bahwa kompetensi sumber daya manusia, pengembangan karir dan komitmen karyawan baik secara uji sendiri-sendiri maupun uji serempak memiliki pengaruh yang positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan CU Jembatan Kasih di Batam.
Co-Authors Dabur, Feliks