Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

Penerapan Strategi Digital Marketing untuk Meningkatkan Penjualan UMKM Kakanan Dhisa Trebungan di Era Digitalisasi Supriono, Agus; Wulandari, Lilik Dwi; Soetriono, Soetriono; Suwandari, Anik; Rahman, Rena Yunita
INTEGRITAS : Jurnal Pengabdian Vol 8 No 1 (2024): JANUARI - JULI
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarakat - Universitas Abdurachman Saleh Situbondo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36841/integritas.v8i1.4269

Abstract

Kemajuan teknologi mendorong masyarakat berpikir kritis dan inovatif. Lahirnya teknologi memberikan terobosan baru dalam sektor pemasaran yang diimplementasikan dengan digitalisasi. Digitalisasi merupakan suatu proses mengalih media informasi analog ke media digital. Kemampuan membaca peluang merupakan hal utama yang bisa dimanfaatkan khususnya oleh penggerak UMKM, akan tetapi minimnya pengetahuan terkait digitalisasi membuat masyarakat sulit untuk menerapkan konsep digital marketing. Untuk itu penulis memiliki ketertarikan untuk memberikan edukasi dan bantuan kepada UMKM yang bergerak dibidang jajanan tradisional yaitu Kakanan Dhisa. Inovasi yang diberikan yaitu pengenalan konsep digitalisasi UMKM Kakanan Dhisa untuk meningkatkan produktivitas penjualan. Tujuan penulis menerapkan inovasi tersebut untuk meningkatkan penjualan yang beberapa waktu terakhir mengalami penurunan pelanggan karena lokasi yang kurang strategis. Dari hasil penerapan digital marketing yang dilakukan, UMKM Kakanan Dhisa memiliki logo resmi dan video promosi proses pembuatan jajanan tradisional.
Pengaruh Budaya Kerja, Beban Kerja dan Kompetensi Terhadap Kinerja Karyawan RSU Muhammadiyah Ponorogo Wulandari, Lilik Dwi; Farida, Umi; Hartono, Sri
Jurnal Kewarganegaraan Vol 6 No 2 (2022): Desember 2022
Publisher : UNIVERSITAS PGRI YOGYAKARTA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31316/jk.v6i2.3583

Abstract

AbstrakTujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh terhadap Kinerja Karyawan Rsu Muhammadiyah Ponorogo. Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah jenis penelitian kuantitatif dengan metode pengumpulan data yang digunakan adalah penelitian lapangan yaitu observasi/pengamatan dan angket/kuesioner.Dalam penelitian ini adalah Karyawan tetap Non medis RSU Muhammadiyah Ponorogo sebanyak 98 Karyawan.Teknik pengumpulan data dengan menyebarkan kuesioner kepada 98 responden.Metode analisis data dengan menggunakan regresi linier berganda, koefisien determinasi, uji t dan uji F. Hasil dari penelitian ini menunjukan bahwa Budaya Kerja, Beban kerja dan Kompetensi berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Karyawan Rsu Muhammadiyah Ponorogo.Kata Kunci: Budaya Kerja, Beban Kerja, Kompetensi, Kinerja Karyawan AbstractThe purpose of this study was to determine the effect on employee performance at Rsu Muhammadiyah Ponorogo. The type of research used in this research is quantitative research with data collection methods used is field research, namely observation and questionnaires. to 98 respondents. The data analysis method used multiple linear regression, coefficient of determination, t test and F test. The results of this study indicate that work culture, workload and competence have a significant effect on employee performance at Rsu Muhammadiyah Ponorogo.Keywords: Work Culture, Workload, Competence, Employee Performance