Claim Missing Document
Check
Articles

Found 3 Documents
Search

Ketidakjujuran Akademik pada Mahasiswa Akuntansi yang dibantu oleh Artificial Intellgence (AI): Perspektif Fraud Triangle Saduk, Lispridona Magdalena; Chariri, Anis
Jurnal Akuntansi Manado (JAIM) Volume 5. Nomor 1. April 2024
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Manado

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.53682/jaim.vi.8141

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk memahami fenomena perilaku kecurangan akademik berbasis Artificial Intelligence (AI) yang dilakukan mahasiswa akuntansi dalam perspektif fraud triangle theory. Metode yang digunakan adalah metode kuantitatif dengan teknik pengumpulan data berupa kuesioner yang didistribusikan melalui Microsoft Form. Data dari 330 mahasiswa Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Kristen Artha Wacana Kupang, menunjukkan bahwa mahasiswa yang merasa tertekan atau memiliki alasan untuk membenarkan perilaku tidak jujur mereka cenderung lebih sering menggunakan AI untuk melakukan kecurangan akademik, seperti menyalin tugas, mencontek ujian, atau memalsukan data. Sedangkan mahasiswa yang memiliki kesempatan untuk berlaku tidak jujur, seperti tidak ada pengawasan, tidak ada sanksi, atau tidak ada deteksi, tidak memiliki pengaruh terhadap kecurangan akademik berbasis AI. Penelitian ini memberikan pemahaman tentang motivasi ketidakjujuran akademik dan menyarankan langkah-langkah untuk mencegah kecurangan akademik yang didukung Artificial Intelligence.
Ketidakjujuran Akademik pada Mahasiswa Akuntansi yang dibantu oleh Artificial Intellgence (AI): Perspektif Fraud Triangle Saduk, Lispridona Magdalena; Chariri, Anis
Jurnal Akuntansi Manado (JAIM) Volume 5. Nomor 1. April 2024
Publisher : Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Manado

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.53682/jaim.vi.8141

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk memahami fenomena perilaku kecurangan akademik berbasis Artificial Intelligence (AI) yang dilakukan mahasiswa akuntansi dalam perspektif fraud triangle theory. Metode yang digunakan adalah metode kuantitatif dengan teknik pengumpulan data berupa kuesioner yang didistribusikan melalui Microsoft Form. Data dari 330 mahasiswa Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Kristen Artha Wacana Kupang, menunjukkan bahwa mahasiswa yang merasa tertekan atau memiliki alasan untuk membenarkan perilaku tidak jujur mereka cenderung lebih sering menggunakan AI untuk melakukan kecurangan akademik, seperti menyalin tugas, mencontek ujian, atau memalsukan data. Sedangkan mahasiswa yang memiliki kesempatan untuk berlaku tidak jujur, seperti tidak ada pengawasan, tidak ada sanksi, atau tidak ada deteksi, tidak memiliki pengaruh terhadap kecurangan akademik berbasis AI. Penelitian ini memberikan pemahaman tentang motivasi ketidakjujuran akademik dan menyarankan langkah-langkah untuk mencegah kecurangan akademik yang didukung Artificial Intelligence.
Pengaruh Penerapan Sistem Informasi Akuntansi Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Walikota Kupang Ala, Helda Marlin; Saduk, Lispridona Magdalena
Jurnal Inovasi Kebijakan Vol 9 No 1 (2025): Jurnal Inovasi Kebijakan
Publisher : Badan Penelitian dan Pengembangan Daerah Kota Kupang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37182/ntfrgt11

Abstract

The purpose of this study is to analyze The Effect of The Implementation of An Accounting Information System on Employee Performance at the Kupang Mayor's Office. The independent variables studied were the Utilization of The Accounting Information System, The Quality of The Accounting Information System, and The Security of the Accounting Information System, while the dependent variable was Employee Performance. This study was conducted at Regional Work Units (SKPD) within the Kupang City Government with 30 Respondents. Data were obtained through the distribution of questionnaires completed directly by the respondents. Data analysis used the following methods: classical assumption test, multiple linear regression analysis, t-test, F-test, and coefficient of determination using SPSS version 16 software. The results indicate that The Utilization of The Accounting Information System, The Quality of The Accounting Information System, and The Security of The Accounting Information System have a positive and significant effect on employee performance. This study is expected to serve as a reference for further research and provide recommendations for government agencies to improve employee performance through the optimal implementation of an Accounting Information System.