Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.562
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Ilmu Manajemen Terapan (JIMT) Jurnal Ilmu Multidisplin Siber Journal of Advanced Multidisciplinary
Aprilia Hikayatuni’mah, Putri
Unknown Affiliation
Agriculture, Biological Sciences & Forestry Humanities Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Engineering Health Professions Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Materials Science & Nanotechnology Public Health Social Sciences

Published : 3 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 3 Documents
Search

 1 
Peran Manajemen Sumber Daya Manusia Strategik dalam Menciptakan Keunggulan Kompetitif Perusahaan Shabrina, An Nisaa; Fauzi, Achmad; Noor Fikri, Adi Wibowo; Novita Ramadhan, Hanny; Choirudin, Muhammad; Reyhan Riyandito, Muhammad; Novita Ramadhani, Muthia; Aprilia Hikayatuni’mah, Putri
Jurnal Ilmu Manajemen Terapan Vol. 4 No. 3 (2023): Jurnal Ilmu Manajemen Terapan (Januari - Februari 2023)
Publisher : Dinasti Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31933/jimt.v4i3.1339

Abstract

Ruang lingkup perubahan lingkungan berkembang secara global. Bisnis perlu menggunakan teknik untuk tetap tetap eksis meski ada persaingan komersial yang semakin sengit dan untuk mempertahankan keunggulan kompetitif. peran dalam manajemen sumber daya manusia merupakan faktor utama dalam mengubah manajemen perusahaan untuk mencapai keunggulan kompetitif. Manajer Sumber Daya Manusia akan melakukan ini (Manajer SDM) mampu memenuhi tujuan strategis SDM dan penciptaan nilai bagi perusahaan untuk mencapai keunggulan. Tetapi beberapa posisi Manajer SDM baru telah diterapkan. oleh bisnis tingkat menengah, apalagi yang tingkat kecil. Pelajaran ini dilakukan untuk memahami dan mengidentifikasi peran strategis Manajer SDM dalam Fungsi strategis SDM dalam mempersiapkan kondisi daya saing perusahaan saat ini.
Peran Sistem Informasi dan Teknologi Informasi Terhadap Peningkatan Keamanan Informasi Perusahaan Renaldy, Aldi; Fauzi, Achmad; Shabrina, An Nisaa; Novita Ramadhan, Hanny; Novita Ramadhani, Muthia; Aprilia Hikayatuni’mah, Putri; Iskandar, Octo
Jurnal Ilmu Multidisiplin Vol. 2 No. 1 (2023): Jurnal Ilmu Multidisplin (April-Juni 2023)
Publisher : Green Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/jim.v2i1.212

Abstract

Teknologi adalah bagian krusial dalam kehidupan pada era sistem informasi yg berkembang pesat. Penggunaan teknologi berita dan komunikasi pada sistem berita sangat krusial dalam bidang manajemen, pendidikan, dan usaha. Keamanan informasi melibatkan pengamanan data terhadap potensi serangan dalam upaya mempertahankan operasi perusahaan, menurunkan eksposur risiko, serta mempercepat proses pengambilan keputusan buat investasi dan prospek komersial. Artikel ini mereview “Peran sistem informasi dan teknologi informasi terhadap peningkatan keamanan perusahaan”. Penelitian ini menggunakan motode kualitatif. Artikel ini bertujuan untuk memberikan informasi bagi penelitian selanjutnya untuk mengembangkan hipotesis yang menghubungkan satu variabel dengan variabel lainnya. Penelitian sitem dan teknologi informasi dimaksudkan untuk menghentikan ancaman terhadap sistem, serta untuk memperkecil kemungkinan terjadinya kebocoran data pada saat sistem informasi mengubah dimensi atau indikator keamanan sistem informasi, diperlukan pengamanan data bagi pengguna sistem informasi.
Influence of Training, Work Discipline, and Organizational Commitment on Employee Performance In The Work Environment of PT Asuransi Service Indonesia Shabrina, An Nisaa; Zen, Agustian; Novita Ramadhan, Hanny; Novita Ramadhani, Muthia; Aprilia Hikayatuni’mah, Putri
Siber Journal of Advanced Multidisciplinary Vol. 1 No. 2 (2023): (SJAM) Siber Journal of Advanced Multidisciplinary (July - September 2023)
Publisher : Siber Nusantara Research & Yayasan Sinergi Inovasi Bersama (SIBER)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/sjam.v1i2.23

Abstract

Our study looks at how organizational commitment, work ethic, and training influence how well the performance of employees at PT. Indonesian Service Insurance. The aim of this research is For ensure so far where commitment organization, discipline Work, And training influence employee performance while considering organizational commitment as a factor intervention. The research population consisted of every employee of PT. Indonesian Insurance Services. Whole member of PT. Service Indonesian Insurance Which follow in the research sample used. In study This influence trust organization, ethos Work, And training to performance PT employees Asuransi Jasa Indonesia will be questioned. Employee dedication and work ethic correlated strong with performance company; performance employee Which bad will impact negative on both of them.
Co-Authors Achmad Fauzi choirudin, muhammad Fikri , Adi Wibowo Noor Iskandar, Octo Novita Ramadhan, Hanny Novita Ramadhani, Muthia Renaldy, Aldi Reyhan Riyandito, Muhammad Shabrina, An Nisaa Zen, Agustian