Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

Focus Group Discussion Untuk Meningkatkan Motivasi Terhadap Kelelahan Pada Pelaku UMKM di Desa Tanjung Tambak Rizki, Salwa Gustia; Hurriyati, Dwi; Jemakmun , Jemakmun
BERNAS: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Vol. 6 No. 2 (2025)
Publisher : Universitas Majalengka

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31949/jb.v6i2.12468

Abstract

Di Desa Tanjung Tambak, UMKM menjadi penggerak ekonomi lokal yang membantu mengurangi angka pengangguran dan kemiskinan. Selain itu, UMKM juga mendukung keberagaman ekonomi dengan menyediakan produk dan layanan yang dapat dinikmati oleh masyarakat setempat, metode yang digunakan yaitu observasi, wawancara, focus group discussion. Hasil kegiatan Pengabdian Masyarakat didapatkan hasil bahwa pelaku UMKM di Desa Tanjung Tambak dapat mengidentifikasi penyebab kelelahan dan menemukan solusi untuk meningkatkan motivasi kerja. Peran dukungan sosial, pengelolaan waktu, pelatihan keterampilan, serta penggunaan teknologi sangat penting untuk mengatasi kelelahan dan menjaga semangat pelaku usaha.
PENGGUNAAN ALAT TES PAPIKOSTICK UNTUK MELIHAT KEPRIBADIAN KARYAWAN DI PT. PUPUK SRIWIDJAJA PALEMBANG Tama, Mulia Marita Lasutri; Rizki, Salwa Gustia
Community Development Journal : Jurnal Pengabdian Masyarakat Vol. 5 No. 6 (2024): Vol. 5 No. 6 Tahun 2024
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/cdj.v5i6.40431

Abstract

PT. Pupuk Sriwidjaja Palembang, sebagai salah satu perusahaan terkemuka di industri pupuk, memerlukan karyawan dengan kompetensi dan kepribadian yang sesuai untuk mencapai kinerja optimal. Dengan menggunakan tes Papikostick, perusahaan dapat mengidentifikasi karakteristik kepribadian karyawan yang berkontribusi terhadap produktivitas, kepuasan kerja, dan iklim organisasi yang positif. Selain itu, hasil dari tes ini dapat digunakan untuk menyusun program pelatihan dan pengembangan yang lebih efektif serta membantu dalam proses seleksi dan promosi karyawan. metode yang digunakan yaitu menggunakan alat tes Papikostik. hasil pengabdian menunjukkan bahwa Tes Papikostick merupakan alat yang efektif untuk mengukur potensi dan gambaran kepribadian karyawan PT. Pupuk Sriwidjaja Palembang. Hasil pengukuran memberikan gambaran yang komprehensif mengenai profil potensi dan kepribadian karyawan, serta menunjukkan adanya keterkaitan yang signifikan antara potensi dan kepribadian. Penelitian ini menunjukkan bahwa karyawan PT PUSRI memiliki potensi yang baik, dengan karakteristik kepribadian yang mendukung kinerja mereka