Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.61
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Al-bank: Journal of Islamic Banking and Finance Secretary Administration Journal
Ade Ponirah
Akademi Sekretaris dan Manajemen Kencana Bandung
Religion Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Library & Information Science Social Sciences

Published : 3 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search
Journal : secretary administration journal

 1 
ANALISIS KESADARAN DIRI KARYAWAN HOTEL ASTON PASTEUR BANDUNG Ade Ponirah; Reja Mustafa Fahzri
SECAD Vol 5 No 1 (2025): JURNAL SECAD
Publisher : SECAD

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

menganalisis kesadaran diri karyawan hotel aston pasteur bandung. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan deskriptif, tujuan penulis menggunakan metode ini agar penulis dapat mendeskripsikan rumusan masalah yang memandu peneliti untuk mengekplorasi atau memotret situasi sosial yang diteliti secara menyeluruh, luas dan dalam proses Analisis kesadaran diri, performa dan kepribadian karyawan terhadap kepuasan kinerja di Hotel Aston Pasteur. Populasi dalam penelitian ini adalah para karyawan pada Hotel Aston Pasteur yang aktif di periode tahun 2024. Teknik pengambilan sampel (Sampling) menggunakan non probability sampling sehingga ada 38 orang karyawan untuk dijadikan sampel penelitian. Hasil penelitian menunjukkan nilai rata-rata sebesar 4,07 yang termasuk kategori terlaksanakan dengan cukup baik. Maka dari itu, penerapan Kesadaran diri yang sudah ditetapkan dapat diimplementasikan atau diterapkan dengan baik di Hotel Aston Pasteur Bandung. Sehingga karyawan mengetahui tugas dan tanggung jawab yang harus dilakukannya dan perusahaanpun akan lebih mudah dalam mencapai tujuannya.
EMPLOYEE ENGAGEMENT PADA KARYAWAN STEAKING : PERAN PSYCHOLOGICAL SAFETY DAN WORK-LIFE BALANCE Ade Ponirah; Taufiq Ridwan Murthado; Yesa Tiara Purnamasari
SECAD Vol 6 No 1 (2026): JURNAL SECAD
Publisher : SECAD

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

This study examines the role of psychological factors and work-life balance in encouraging employee attachment in the "Steaking" company. The research uses a quantitative approach with an explanatory design. The population as well as the research sample consisted of 30 Steaking employees who were determined using saturated sampling techniques. Data was collected through a questionnaire with a Likert scale. The results of the study show that Psychological Safety has a positive and significant effect on Employee Engagement. Work-Life Balance has a positive and significant effect on Employee Engagement. Simultaneously, Psychological Safety and Work-Life Balance have a significant effect on Employee Engagement.
Co-Authors Nendi Nur Hidayat Reja Mustafa Fahzri Sakinah, Gina Taufiq Ridwan Murtadho Taufiq Ridwan Murthado Yesa Tiara Purnamasari