Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui korelasi antara status sosial ekonomi orang tua dan motivasi kerja dengan persepsi kesiapan kerja. Penelitian ini menggunakan pendekatan deskriptif kuantitatif. Subjek dalam penelitian ini adalah siswa kelas XII program keahlian teknin instalasi tenaga listrik di SMK Negeri 34 Jakarta. Metode pengumpulan data yang digunakan ialah kuesioner. Hasil penelitian menunjukan: (1) tidak terdapat hubungan antara variablel status sosial ekonomi orang tua dengan persepsi kesiapan kerja, dimana nilai signifikansi > 0,05 yaitu 0,056 dan nilai rhitung < rtabel (-0,259 < 0,266) (2) terdapat hubungan yang positif dan signifikan antara motivasi kerja dengan persepsi kesiapan kerja , dimana nilai signifikansi < 0,05 yaitu <0,001 dan nilai rhitung < rtabel (0,750 < 0,266) dengan arah positif (rhitung > 0) (3) terdapat hubungan yang positif dan signifikan antara status sosial ekonomi orang tua dan motivasi kerja secara bersama-sama dengan persepsi kesiapan kerja dengan tingkat hubungan yang tinggi dengan nilai signifikansi yaitu < 0,001 yang berarti kurang dari 0,05 yaitu (<0,001 < 0,05) dan nilai rhitung < rtabel (0,753 > 0,266) dengan arah positif (rhitung > 0), menunjukan bahwa terdapat hubungan yang positif dan signifikan antara status sosial ekonomi orang tua dan motivasi kerja dengan persepsi kesiapan kerja dengan kontribusi sebesar 56,7%. Abstract This study aims to determine the correlation between the socio-economic status of parents and work motivation with the perception of work readiness. This study uses a quantitative descriptive approach. The subjects in this study were class XII students of the electrical installation engineering expertise program at SMK Negeri 34 Jakarta. The data collection method used was a questionnaire. The results of the study showed: (1) there was no relationship between the variables of the socio-economic status of parents and the perception of work readiness, where the significance value > 0.05, namely 0.056 and the calculated rvalue< rtable (-0.259 < 0.266) (2) there was a positive and significant relationship between work motivation and the perception of work readiness, where the significance value < 0.05, namely <0.001 and the calculated rvalue < rtable (0.750 < 0.266) with a positive direction (rvalue > 0) (3) there was a positive and significant relationship between the socio-economic status of parents and work motivation together with the perception of work readiness with a high level of relationship with a significance value of < 0.001 which means less than 0.05, namely (<0.001 < 0.05) and the calculated rvalue < rtable (0.753 > 0.266) with a positive direction (rvalue > 0), indicating that there was a positive relationship. and significant between the socio-economic status of parents and work motivation with the perception of work readiness with a contribution of 56.7%.