Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

Peran Sumber Daya Manusia, Pendidikan, dan Kebijakan Pemerintah dalam Meningkatkan Pertumbuhan Ekonomi Indonesia Devi Prameswati; Fikria Hanifa Nabiha; Flira Tri Octaviani; Puri, Gista Alfania; Kayla Aryani Putri Nugroho; Ahmad Setiawan Nuraya
Dharma Ekonomi Vol. 32 No. 1 (2025): DHARMA EKONOMI
Publisher : sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Dharmaputra Semarang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59725/de.v32i1.232

Abstract

The study was conducted to analyze the relationship between the quality of human resources (HR) and economic growth in Indonesia which aims to determine the role of Human Resources, Education, and Government Policy in Indonesia's economic growth. By using descriptive qualitative research methods, data were collected through literature studies by collecting journals and articles spread across the Internet. The results of the study obtained were that 1) The Role of Human Resources in Economic Growth. 2) The Role of Education in Economic Growth. 3) The Role of Government Policy in Economic Growth. Based on the results of the study, it is expected that the government can continue to improve the quality of education and HR skills to improve the Indonesian economy.
Identifikasi Risiko di Perusahaan Percetakan di Jakarta Selatan Cabang Kemang Pada Era Transformasi Digital: Sebuah Laporan Berdasarkan Hasil Wawancara Dengan Branch Manager Ari Tri Dianto; Catur Diah Ayu Putri Lestari; Deva Olivia; Devi Prameswati; Muhammad Leonardo; Ahmad Setiawan Nuraya
Al-Zayn: Jurnal Ilmu Sosial, Hukum & Politik Vol 4 No 1 (2026): 2026
Publisher : Yayasan pendidikan dzurriyatul Quran

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.61104/alz.v4i1.3127

Abstract

Industri percetakan di Indonesia mengalami transformasi mendasar akibat disrupsi digital, yang memperketat persaingan dan mengalihkan preferensi pelanggan menuju layanan yang lebih cepat, fleksibel, dan terintegrasi secara digital. Penelitian ini bertujuan mengidentifikasi, menilai, dan memetakan prioritas risiko yang dihadapi sebuah perusahaan percetakan tradisional di Jakarta Selatan dalam konteks perubahan teknologi, operasional, dan pasar. Metode penelitian menggunakan pendekatan triangulasi melalui wawancara semi-terstruktur dengan manajemen serta data sekunder dari sumber industri digital. Proses identifikasi menghasilkan 15 risiko pada kategori operasional, keuangan, teknologi, pasar, serta hukum lingkungan. Penilaian kualitatif dilakukan dengan Matriks Likelihood Impact berdasarkan kerangka Enterprise Risk Management (ERM) dan ISO 31000. Hasil penelitian menunjukkan tidak adanya risiko kategori High, dengan lima risiko kategori Medium yang mencakup gangguan produksi, komplain produk, keterlambatan pengiriman, penurunan permintaan cetak fisik, dan performa mesin, sementara sepuluh risiko lainnya berada pada kategori Low. Temuan ini menunjukkan bahwa perusahaan beroperasi dalam lingkungan risiko yang saling terkait akibat penuaan peralatan, kesalahan operasional, fluktuasi harga, dan ancaman siber. Penelitian menyimpulkan bahwa mitigasi terarah melalui penyempurnaan SOP digital, pemantauan mesin berbasis IoT, peremajaan peralatan, serta pengembangan layanan branding end to end menjadi langkah penting untuk memperkuat ketahanan dan menjaga daya saing di era digital.