Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

Pengaruh Disiplin Kerja terhadap Kinerja Pegawai dengan Motivasi Kerja sebagai Variabel Mediasi pada UPT Samsat Gianyar Mandiyasa, I Kadek Sara; Vera Nindia Putri, Cokorda Istri Agung; Sudiayani, Ni Nyoman; Denny Herlambang, Putu Gede; Sulendri, Ni Made
Akses: Jurnal Penelitian dan Pengabdian Kepada Masyarakat Universitas Ngurah Rai Vol 17 No 1 (2025)
Publisher : Universitas Ngurah Rai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.70358/jurnalakses.v17i1.1564

Abstract

Kinerja karyawan adalah indikator krusial untuk menilai efektivitas sebuah organisasi, yang dipengaruhi oleh berbagai elemen, termasuk disiplin dalam bekerja dan motivasi. Latar belakang penelitian ini adalah rendahnya kinerja karyawan di UPT Samsat Gianyar, yang tercermin dari tinggi nya tingkat absensi, keterlambatan, serta rendahnya motivasi bekerja. Penelitian ini dilakukan untuk menganalisis pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja pegawai, serta menguji peran motivasi kerja sebagai variabel mediasi dalam hubungan tersebut. Metode yang diterapkan dalam penelitian ini adalah metode kuantitatif dengan pendekatan kausal. Jumlah sampel dalam penelitian ini adalah 90 responden yang merangkum seluruh pegawai UPT Samsat Gianyar, diambil dengan metode pengambilan sampel jenuh. Proses analisis data dilakukan menggunakan teknik Structural Equation Modeling (SEM) dengan pendekatan Partial Least Square (PLS) melalui tiga tahap: analisis model luar, model dalam, dan pengujian hipotesis. Hasil penelitian menunjukkan bahwa disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai dan motivasi kerja. Namun, motivasi kerja tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai, sehingga tidak mampu memediasi hubungan antara disiplin kerja dan kinerja pegawai. Temuan ini mengindikasikan bahwa peningkatan kinerja lebih dipengaruhi secara langsung oleh disiplin kerja dibandingkan dengan motivasi kerja.
PENGUATAN PRODUK WISATA DESA KUNING BANGLI BERPRINSIP TRIPLE BOTTOM LINE MENUJU SUSTAINABLE TOURISM Meryawan, I Wayan; Wijaya Kesuma Suryawan, Tjokorda Gde Agung; Tri Putri, I Gusti Agung Prabandari; Vera Nindia Putri, Cokorda Istri Agung; Suastika, I Wayan
Martabe : Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Vol 6, No 10 (2023): Martabe : Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat
Publisher : Universitas Muhammadiyah Tapanuli Selatan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31604/jpm.v6i10.3730-3740

Abstract

Kegiatan pengabdian masyarakat menitikberatkan pada penguatan produk wisata potensial yang terletak di Desa Kuning, Kabupate Bangli, Bali. Adanya obyek wisata air terjun dapat menjadi daya tarik wisatawan dan mendukung Desa Kuning sebagai desa wisata. Metode sosialisasi dipilih sebagai wujud penyampaian informasi bagi warga desa terutama kelompok sadar wisata (pokdarwis) yang telah terbentuk sebelumnya. Materi yang disampaikan telah disesuaikan dengan hasil observasi lapangan dan wawancara terhadap beberapa anggota masyarakat. Pokdarwis dan warga Desa Kuning hingga saat ini memiliki kendala dalam mengelola dan memasarkan Air Terjun Kuning sebagai obyek wisata. Keterbatasan pendapatan dirasa sebagai penyebabnya. Alasan lainnya masih kurangnya akomodasi wisata yang dapat menunjang kunjungan wisatawan. Berdasarkan identifikasi tersebut adapun materi sosialisasi meliputi 1) perencanaan pengelolaan Desa Kuning dan Air Terjun Kuning; 2) manajemen keuangan pariwisata Desa Kuning; 3) strategi pemasaran Desa Kuning dan Air Terjun Kuning; serta 4) pengadaan akomodasi wisata. Penguatan produk wisata yang di Desa Kuning ini dimaksudkan untuk mendorong pariwisata berkelanjutan artinya aktivitas pariwisata dapat berlangsung dalam periode yang panjang serta dapat memberikan dampak positif bagi kesejahteraan masyarakat. Prinsip yang ditekankan dalam mewujudkannya adalah Triple Bottom Line (TBL) dengan mengedepankan kebermanfaatan bagi sesama manusia (people), kelestarian alam daerah wisata (planet), dan peningkatan kesejahteraan masyarakat (profit).