Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi
Saputra , Datep Purwa
Unknown Affiliation
Economics, Econometrics & Finance

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
PENGARUH ORGANIZATIONAL LEARNING DAN INTER FIRM RESOURCES TERHADAP FIRM PERFORMANCE DIMEDIASI OLEH INNOVATION PADA PT KARTIKA SAMUDERA ADIJAYA Rahmawati, Widia; Saputra , Datep Purwa
Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 3 No. 5 (2025): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi
Publisher : Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk meneliti Organizational Learning berpengaruh terhadap Innovation, untuk meneliti Inter-Firm Resources berpengaruh terhadap Innovation, untuk meneliti Innovation berpengaruh terhadap Firm Performance, untuk meneliti Organizational Learning berpengaruh Terhadap Firm Performance Dimediasi Oleh Innovation, dan untuk meneliti Inter Firm Resources berpengaruh Terhadap Firm Performance Dimediasi Oleh Innovation. Purposive sampling merupakan teknik pengambilan sampel dengan menentukan kriteria tertentu. Analisis data panel dan hipotesis diuji dengan menggunakan AMOS dengan Model Persamaan Struktural (Structural Equation Model). Hasil penelitian menunjukkan bahwa Organizational Learning berpengaruh positif terhadap Innovation, Inter-Firm Resources berpengaruh positif terhadap Innovation, Innovation berpengaruh positif terhadap Firm Performance, Organizational Learning berpengaruh positif Terhadap Firm Performance Dimediasi Oleh Innovation, dan Inter Firm Resources berpengaruh positif Terhadap Firm Performance Dimediasi Oleh Innovation..
Co-Authors Widia Rahmawati, Widia