Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen)
Yani, Fela Putri
Unknown Affiliation
Economics, Econometrics & Finance Education Library & Information Science Physics Social Sciences

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
Pengaruh Kepuasan Kerja dan Pengembangan Karir terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada PT. Collectius Asset Management Jakarta Selatan Yani, Fela Putri; Suwanto, Suwanto
Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen) Vol. 5 No. 1 (2025): Jurnal Ilmiah Swara MaNajemen (Swara Mahasiswa Manajemen)
Publisher : UNPAM PRESS

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/jism.v5i1.47836

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kepuasan kerja dan pengembangan karir terhadap produktivitas kerja karyawan pada PT. Collectius Asset Management Jakarta Selatan. Metode yang digunakan adalah kuantitatif. Populasi pada penelitian ini menggunakan sempel sebanyak 70 responden. Analisis data menggunakan uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik, analisis regresi, koefisien korelasi, koefisien determinasi dan uji hipotesis. Hasil penelitian ini adalah kepuasan kerja berpengaruh terhadap produktivitas kerja karyawan dengan nilai koefisien determinasi sebesar 45% dan uji hipotesis diperoleh t hitung > t tabel atau (7,455 > 1,955). Pengembangan karir berpengaruh signifikan terhadap produktivitas kerja karyawan dengan nilai koefisien determinasi sebesar 56,3% dan uji hipotesis diperoleh t hitung > t tabel atau (9,351 > 1,995). Kepuasan kerja dan pengembangan karir secara simultan berpengaruh signifikan terhadap produktivitas kerja karyawan dengan persamaan regresi Y=6,994+0,333X1+0,507 X2. Nilai koefisien determinasi sebesar 67,7% sedangkan sisanya sebesar 32,3% dipengaruhi faktor lain contohnya seperti motivasi, kompensasi, linkungan kerja dan variabel lain yang tidak dilakukan dalam penelitian ini. Uji hipotesis diperoleh nilai Fhitung > Ftabel atau (70,128 > 2,740).
Co-Authors Suwanto Suwanto