Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal NUSANTARA : Jurnal Ilmu Pengetahuan Sosial
Sabrina Luthfi, Rizkia
Unknown Affiliation
Economics, Econometrics & Finance Education

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
PENGARUH PENGAWASAN, LINGKUNGAN KERJA , DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. JNE EXPRES CABANG UTAMA MEDAN Sabrina Luthfi, Rizkia; Anwar, Yohny; Saladin Batubara, Soulthan
NUSANTARA : Jurnal Ilmu Pengetahuan Sosial Vol 12, No 4 (2025): Nusantara : Jurnal Ilmu Pengetahuan Sosial
Publisher : Universitas Muhammadiyah Tapanuli Selatan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31604/jips.v12i4.2025.1675-1684

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh pengawasan, lingkungan kerja, dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. JNE Express Cabang Utama Medan. Metode penelitian yang digunakan adalah kuantitatif dengan pengambilan data melalui kuesioner kepada 55 responden. Variabel yang diteliti meliputi pengawasan, lingkungan kerja, dan disiplin kerja sebagai variabel independen serta kinerja karyawan sebagai variabel dependen. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pengawasan, lingkungan kerja, dan disiplin kerja memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Dari ketiga faktor tersebut, lingkungan kerja memberikan pengaruh terbesar, diikuti oleh disiplin kerja dan pengawasan. uji F nya sebesar 60,856 3,159 dengan ketentuan bahwa F hitung F tabel ,  Uji determinasi  menunjukkan bahwa 76,9% variasi kinerja karyawan dapat dijelaskan oleh ketiga variabel tersebut. Dengan demikian, perusahaan perlu meningkatkan pengawasan yang efektif, menciptakan lingkungan kerja yang kondusif, serta memperkuat disiplin kerja guna meningkatkan kinerja karyawan secara optimal.
Co-Authors Saladin Batubara, Soulthan Yohny Anwar