Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

Inovasi Strategi Pengelolaan SDM Dalam Menghadapi Transformasi Digital Dan Perubahan Pasar Kerja Global Amanda, Nadya Violeta
Journal of Science Education and Management Business Vol. 4 No. 3 (2025): JOSEMB (Journal Of Science Education And Management Business)
Publisher : Riset Sinergi Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62357/joseamb.v4i3.836

Abstract

Transformasi digital dan globalisasi telah mengubah paradigma pengelolaan sumber daya manusia (SDM) dan dinamika pasar kerja global. Penelitian ini menggunakan metode Systematic Literature Review (SLR) dengan pendekatan PRISMA terhadap 15 artikel terindeks Scopus (Q1–Q4) untuk mengidentifikasi strategi inovatif dalam pengelolaan SDM di era digital. Hasil kajian menunjukkan bahwa organisasi perlu mengintegrasikan teknologi, pembelajaran organisasi, dan adaptasi struktural guna meningkatkan efisiensi, ketahanan, serta daya saing global. Temuan menegaskan pentingnya keseimbangan antara efisiensi berbasis teknologi dan nilai humanistik dalam membentuk SDM yang adaptif, kompeten, dan berkelanjutan.
Sistem Informasi Manajemen dalam Meningkatkan Efisiensi Operasional Amanda, Nadya Violeta; Kumbara, VIcky Brama
Journal of Science Education and Management Business Vol. 5 No. 1 (2026): JOSEMB (Journal Of Science Education And Management Business)
Publisher : Riset Sinergi Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Perkembangan teknologi informasi telah mendorong terjadinya transformasi yang signifikan dalam tata kelola organisasi modern. Salah satu wujud pemanfaatan teknologi tersebut tercermin melalui implementasi Sistem Informasi Manajemen (SIM) yang berperan sebagai sarana pendukung pengambilan keputusan manajerial serta pengendalian aktivitas operasional. Dalam menghadapi tingkat persaingan yang semakin kompetitif, baik pada sektor bisnis, pemerintahan, maupun pendidikan, efisiensi operasional menjadi salah satu tujuan utama organisasi. Artikel ini bertujuan untuk menganalisis peran Sistem Informasi Manajemen dalam meningkatkan efisiensi operasional organisasi. Metode yang digunakan adalah studi literatur dengan menelaah berbagai referensi ilmiah dan jurnal yang relevan. Hasil kajian menunjukkan bahwa penerapan SIM mampu meningkatkan efisiensi operasional melalui optimalisasi proses bisnis secara terotomatisasi, penyediaan informasi yang akurat dan tepat waktu, peningkatan koordinasi antar unit kerja, serta pengelolaan sumber daya yang lebih efektif. Oleh karena itu, Sistem Informasi Manajemen dapat dipandang sebagai elemen strategis dalam mendukung kinerja dan keberlangsungan organisasi.