Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.61
P-Index
This Author published in this journals
All Journal JUMESI : Jurnal Manajemen dan Akuntansi
Dina Utami
Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Pelita Buana
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance

Published : 3 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 3 Documents
Search

 1 
ANALISIS RASIO KEUANGAN UNTUK MENILAI KINERJA KEUANGAN PERUSAHAAN PADA CV. AIR MARITIM NUSANTARA KOTA MAKASSAR Busman; Dina Utami
JUMESI : Jurnal Manajemen dan Akuntansi Vol 1 No 1 (2025): JUMESI
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Pelita Buana

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan Untuk mengetahui kinerja keuangan perusahaan pada CV. Air Maritim Nusantara Makassar jika dilihat dengan menggunakan rasio likuditas, profitabilitas, dan solvabilitas dalam 3 tahun terakhir. Hasil penelitian menunjukkan bahwa CV. Air Maritim Nusantara Makassar selama tiga tahun terakhir mengalami fluktuasi, pengukuran kinerja keuangan dengan menggunakan rasio likuiditas yang terdiri dari Current Ratio dinilai baik karena kemampuan perusahaan dalam melunasi hutang lancar terus mengalami peningkatan setiap tahunnya sedangkan dengan Quick Ratio selama tiga tahun terakhir ini juga dinilai baik karena menunjukkan kemampuan perusahaan tiap tahunnya terus mengalami peningkatan dalam melunasi hutang lancar dengan aktiva lancar setelah dikurang persediaan. Pengukuran kinerja keuangan dengan menggunakan rasio profitabilitas yang terdiri dari Return on Assets selama tiga tahun terakhir mengalami fluktuasi, nilai ini dianggap masih aman dan dengan Return on Equity juga mengalami fluktuasi, nilai ini dianggap masih aman, yang menunjukkan setiap modal yang dimiliki perusaahaan mampu menghasilkan laba walaupun tidak maksimal. Pengukuran kinerja keuangan menggunakan rasio solvabilitas dengan Total Assets to Debt Ratio menunjukkan fluktuasi dari tahun 2019-2021 dan dapat dikatakan solvabel karena kemampuan perusahaan dalam memenuhi semua hutang dengan aktiva dapat terpenuhi dengan baik.
Pengaruh Profitabilitas Dan Likuiditas Terhadap Nilai Perusahaan Pada Perusahaan Subsektor Makanan Dan Minuman Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Tahun 2023-2025 Ahmad Faqih Rasyid; Satriani; Dina Utami
JUMESI : Jurnal Manajemen dan Akuntansi Vol 2 No 2 (2026): JUMESI
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Pelita Buana

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh profitabilitas dan likuiditas terhadap nilai perusahaan pada perusahaan subsektor makanan dan minuman yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2023–2025. Penelitian menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan asosiatif. Data yang digunakan merupakan data sekunder yang diperoleh dari laporan keuangan tahunan perusahaan. Sampel penelitian terdiri atas 13 perusahaan yang dipilih menggunakan teknik purposive sampling berdasarkan kriteria tertentu. Analisis data dilakukan dengan menggunakan regresi linear berganda yang diolah melalui aplikasi IBM SPSS Statistics. Hasil penelitian menunjukkan bahwa profitabilitas berpengaruh positif dan signifikan terhadap nilai perusahaan. Hal ini mengindikasikan bahwa semakin tinggi kemampuan perusahaan dalam menghasilkan laba, semakin tinggi pula nilai perusahaan di mata investor. Sementara itu, likuiditas tidak berpengaruh signifikan terhadap nilai perusahaan, yang menunjukkan bahwa tingkat kemampuan perusahaan dalam memenuhi kewajiban jangka pendek belum menjadi pertimbangan utama investor dalam menilai perusahaan. Secara simultan, profitabilitas dan likuiditas berpengaruh signifikan terhadap nilai perusahaan. Dengan demikian, profitabilitas menjadi faktor yang lebih dominan dalam meningkatkan nilai perusahaan pada subsektor makanan dan minuman yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia.
Pengaruh Proses Rekrutmen Terhadap Kinerja Karyawan Di Perusahaan CV. Lundra Catering Makassar Asriani Safitri; Dina Utami; A. Nurfadillah
JUMESI : Jurnal Manajemen dan Akuntansi Vol 2 No 2 (2026): JUMESI
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Pelita Buana

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui proses rekrutmen, kinerja karyawan, serta menganalisis pengaruh proses rekrutmen terhadap kinerja karyawan pada CV Lundra Catering Makassar. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan populasi sebanyak 54 karyawan, yang seluruhnya dijadikan sampel melalui teknik sampling jenuh. Data primer dikumpulkan melalui penyebaran kuesioner menggunakan skala Likert lima poin, kemudian dianalisis dengan bantuan IBM SPSS Statistics 22.0 melalui uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik, analisis regresi linier sederhana, uji t, uji F, dan uji koefisien determinasi (R²). Hasil penelitian menunjukkan bahwa proses rekrutmen dan kinerja karyawan berada pada kategori baik, dengan seluruh instrumen penelitian dinyatakan valid dan reliabel. Hasil pengujian hipotesis menunjukkan bahwa proses rekrutmen berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan (thitung = 14,043 > ttabel = 2,007; Sig. = 0,000 < 0,05). Nilai koefisien determinasi (R² = 0,791) menunjukkan bahwa proses rekrutmen mampu menjelaskan 79,1% variasi kinerja karyawan, sedangkan 20,9% sisanya dipengaruhi oleh faktor lain di luar penelitian. Temuan ini menunjukkan bahwa proses rekrutmen yang efektif mampu membantu perusahaan memperoleh karyawan yang memiliki kompetensi sesuai dengan kebutuhan pekerjaan sehingga dapat meningkatkan kinerja organisasi secara keseluruhan. Dengan demikian, semakin baik proses rekrutmen yang diterapkan perusahaan, semakin tinggi pula kinerja karyawan yang dihasilkan.
Co-Authors A. Nurfadillah Ahmad Faqih Rasyid Asriani Safitri Busman Satriani