JIMF (JURNAL ILMIAH MANAJEMEN FORKAMMA)
Vol. 7 No. 3 (2024): JIMF (Jurnal Ilmiah Manajemen Forkamma)

Pengaruh Job stress dan Happiness at work Terhadap Kinerja Pegawai (Studi di Inspektorat Kabupaten Serang)

Sholihin, Dwi Rahmad (Unknown)
Sunyoto, Kuncoro Edy (Unknown)

Article Info

Publish Date
07 Jan 2024

Abstract

Tujuan dari riset ini ialah untuk mengetahui pengaruh yang di timbulkan dari Job Stress dan Happiness at Work terhadap kinerja pegawai. Adapun penelitian dilakukan menggunakan metode kuantitatif dan pengambilan data dengan kuesioner yang disebar kepada 110 Pegawai Inspektorat Kabupaten serang. DaIam  riset  ini,  metode  pengambiIan  sampeI  menggunakan teknik Sensus. Metode  anaIisa  data  yang  dipakai  iaIah  Regression Analysis Menggunakan SPSS 27. Hasil riset menunjukan bahwa variabel Job Stress berpengaruh Positif terhadap kinerja pegawai begitu juga dengan Happiness at Work berpengaruh positif terhadap kinerja pegawai.

Copyrights © 2024




Citation Download
RIS
EndNote, Reference Manager, ProCite
BibTex
Latex, Jabref
Original Source
Download Original
Google Scholar
Check in Google Scholar
Journal Info
JIMF (JURNAL ILMIAH MANAJEMEN FORKAMMA)
Website

Abbrev

FRKM

Publisher

Universitas Pamulang

Subject

Humanities Economics, Econometrics & Finance

Description

JIMF (Jurnal Ilmiah Manajemen Forkamma) Ini ditujukan untuk Masyarakat Umum, Peneliti dan Dosen Manajemen khususnya Forum Komunikasi Keluarga Besar Alumni Magister Manajemen Universitas Pamulang (FORKAMMA UNPAM) Khusus Peneliti Ilmu Manajemen dan Ekonomi dengan ISSN No. 2598-9545 (cetak) dan ...