<![CDATA[Penelitian”ini”bertujuan”untuk/mendapatkan informasi mengenai motivasi\kerja/dan organizational citizenship behavior/terhadap/kinerja karyawn\PT.Berkah Giat Jaya Kota Malang. Penelitian ini menggunakan/metode kuantitatif pada instrumen yang dinyatakan valid sehingga\layak digunakan. Responden/yang\diteliti berjumlah 83 karyawan dengan total pertanyaan seba nyak 30\pertanyaan. Peneliti menggunakan data primer dan mengolah data tanggapan responden \menggunakan SPSS. Analisis regresi linier berganda merupakan teknik yang digunakan/dalam\penelitian ini. Hasilipenelitian\menunjukan motivasi kerja dan organizational citizenship behavio\berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan/PT. Berkah Giat Jaya Kota Malang, motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan/PT. Berkah Giat Jaya Kota Malang, organizational citiznship behavior berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja kryawan’PT. Berkah Giat Jaya Kota Malang. Bagi peneliti selanjutnya disarankan untuk mengembangkan faktor’lain’di luar faktor’yang sudah diteliti, seperti reward and punishment, budaya organisasi.]]>
Copyrights © 2024
