Journal of Social And Economics Research
Vol 5 No 2 (2023): JSER, December 2023

PENGARUH MOTIVASI INTRINSIK, KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PUTRA BARU SWALAYAN KUTOWINANGUN

Chandra Agung Kusuma (Unknown)
Ignatius Soni Kurniawan (Unknown)

Article Info

Publish Date
25 Dec 2023

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi intrinsik, kepemimpinan transformasional, dan budaya organisasi terhadap kinerja karyawan Putra Baru Swalayan Kutowinangun. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dan data primer diambil menggunakan kuesioner pada 60 responden. Analisis data melalui convergent validity, discriminant validity dengan menggunakan aplikasi SmartPLS. Hasil penelitian menemukan bahwa motivasi intrinsik, kepemimpinan transformasional, dan budaya organisasi berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan. Perusahaan dapat meningkatkan implementasi motivasi intrinsik, budaya organisasi, dan kepemimpinan transformasional yang masih rendah pada karyawan yang dapat meningkatkan kinerja karyawan.

Copyrights © 2023




Citation Download
RIS
EndNote, Reference Manager, ProCite
BibTex
Latex, Jabref
Original Source
Download Original
Google Scholar
Check in Google Scholar
Journal Info
Journal of Social And Economics Research
Website

Abbrev

JSER

Publisher

Ikatan Dosen Menulis

Subject

Humanities Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Social Sciences

Description

Journal of Social and Economics Research (JSER) is a peer-reviewed journal that focuses on critical studies of social and economic research. Investigated the dynamics of teaching and learning of social education, and social and economic problems in society at the primary, senior, and high education ...