SENMEA
Vol. 9 (2024): PROSIDING SEMINAR NASIONAL MANAJEMEN, EKONOMI DAN AKUNTANSI 2024

Pengaruh Lingkungan Kerja, Disiplin, Dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Dinas Pupr Kabupaten Nganjuk

Nafisa, Milatun (Unknown)
zulistiani, Zulistiani (Unknown)
Raharjo, Itot Bian (Unknown)

Article Info

Publish Date
14 Oct 2024

Abstract

Penelitian ini mengkaji tentang pengaruh lingkungan kerja, disiplin, dan beban kerja terhadap kinerja pegawai Dinas PUPR Kabupaten Nganjuk. Penelitian ini mengkaji tentang pengaruh lingkungan kerja, disiplin, dan beban kerja terhadap kinerja individu dan kelompok di Dinas PUPR Kabupaten Nganjuk. Penelitian difokuskan pada pegawai Dinas PUPR. Penelitian ini menggunakan sampel jenuh. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif, khususnya penelitian kausal. Untuk mengetahui hubungan antara dua variabel, analisis regresi linier berganda menggunakan pengujian hipotesis, meliputi uji t, uji F, dan modified R squares. Hasil penelitian menunjukkan bahwa suasana kerja, disiplin, dan beban kerja berpengaruh terhadap kinerja pegawai.

Copyrights © 2024




Citation Download
RIS
EndNote, Reference Manager, ProCite
BibTex
Latex, Jabref
Original Source
Download Original
Google Scholar
Check in Google Scholar
Journal Info
SENMEA
Website

Abbrev

senmea

Publisher

Universitas Nusantara PGRI Kediri

Subject

Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Social Sciences

Description

Prosiding ini merupakan media publikasi bagi seluruh pemakalah yang mengikuti Seminar Nasional dan Call for Paper Manajemen, Ekonomi dan Akuntansi (SENMEA). Seminar Nasional Manajemen , Ekonomi dan Akuntansi telah dilaksanakan berturut- turut sejak 2016. Adapun Prosiding SENMEA ini terbit satu kali ...