Diversity: Jurnal Ilmiah Pascasarjana
Vol. 4 No. 2 (2024): Diversity: Jurnal Ilmiah Pascasarjana

Determinasi Tenaga Kerja di Jawa Timur Tahun 2018 - 2022: Bahasa Indonesia

Widodo, Matheus Ricardo Cahyo (Unknown)
Pamungkas, Ananda Putri (Unknown)
Caesarani, Vernanda (Unknown)
Ghaisani, Fildjah Najibah (Unknown)
Aminda, Renea Shinta (Unknown)
Ariani, Maria Bernadette Nani (Unknown)



Article Info

Publish Date
05 Aug 2024

Abstract

Permasalahan ketenagakerjaan muncul akibat tidak konsistennya sistem pencarian kerja. Banyak warga yang sudah merasakan dampak dari bertambahnya jumlah pekerja. Dengan mengukur tingkat penyerapan suatu wilayah, maka dapat diketahui berapa banyak tenaga kerja yang telah mendapatkan pekerjaan dan sedang bekerja. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mendeskripsikan dan juga menganalisis dampak indeks pembangunan manusia (IPM), produk domestik bruto (PDRB) dan upah di Jawa Timur terhadap determinasi angkatan kerja pada periode 2018-2023. Teknik pengumpulan data penelitian yang digunakan adalah studi literatur dan teknik data menggunakan metode statistik deskriptif. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa nilai IPM yang tinggi akan meningkatkan penyerapan tenaga kerja, selain itu upah yang tinggi juga memberikan efek positif terhadap aktivitas tenaga kerja, dan jika PDB terus meningkat maka membuka peluang terjadinya penyerapan tenaga kerja.

Copyrights © 2024






Journal Info

Abbrev

Diversity

Publisher

Subject

Economics, Econometrics & Finance Education Public Health Social Sciences Other

Description

DIVERSITY: JURNAL ILMIAH PASACASARAJANA UNIVERSITAS IBN KHALDUN ADALAH JURNAL YANG DITERBITKAN OLEH UPT JURNAL DAN PUBLIKASI ILMIAH SEKOLAH PASCASARJANA UIKA BOGOR. DIVERSITY MERUPAKAN JURNAL YANG BERSIFAT KEILMUAWAN SECARA UMUM. DIVERSITY MENERIMA SEMUA TULISAN ILMIAH DARI BERBAGAI JURUSAN YANG ...