<![CDATA[Tujuan pada penelitian ini adalah untuk mengetahui Pengaruh Motivasi Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai pada Kecamatan Tanah Sareal Kota Bogor. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif. Teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner yang dilakukan melalui penyebaran kepada responden dengan jumlah sempel 33 orang, dan jumlah populasi dalam penelitian ini berjumlah 33 dengan menggunakan sampling jenuh. Teknik yang digunakan pada penelitian ini adalah uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik, analisis regresi, uji hipotesis, analisis korelasi, dan analisis determinasi. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai. Disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai. Motivasi kerja dan disiplin kerja secara simultan bepengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai pada Kantor Kecamatan Tanah Sareal Kota Bogor.]]>
Copyrights © 2026
