<![CDATA[Produktivitas tenaga kerja berkaitan dengan kemampuan tenaga kerja dalam melaksanakan pekerjaan secara efektif melalui pengetahuan dan keterampilan yang dimiliki. Program pelatihan kerja menjadi salah satu upaya untuk meningkatkan kemampuan tenaga kerja sehingga dapat mendukung pelaksanaan pekerjaan dan produktivitas. Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan implementasi program pelatihan kerja dalam mendukung peningkatan produktivitas tenaga kerja. Penelitian menggunakan metode deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Data diperoleh melalui observasi dan dokumentasi selama kegiatan Praktik Pengalaman Lapangan (PPL) pada 29 Juni sampai 30 Agustus 2026 selama 40 hari. Hasil penelitian menunjukkan bahwa implementasi program pelatihan kerja mencakup tahap persiapan, penentuan sasaran, pelaksanaan kegiatan, keterlibatan pihak terkait, dan dokumentasi. Pelaksanaan program memberikan dukungan terhadap peningkatan kemampuan tenaga kerja melalui pengetahuan dan keterampilan yang diperoleh peserta. Koordinasi, pembagian tugas, kesiapan kegiatan, dan keterlibatan peserta menjadi faktor yang mendukung pelaksanaan program. Penelitian ini menunjukkan bahwa pelaksanaan program pelatihan kerja dapat menjadi salah satu upaya dalam mendukung peningkatan kemampuan tenaga kerja yang berkaitan dengan produktivitas.]]>
Copyrights © 2026
