Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.61
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Menulis: Jurnal Penelitian Nusantara Indonesian Journal of Islamic Communication
Ahmad Afif
Universitas Islam Negeri Kiai Haji Achmad Siddiq Jember
Religion Languange, Linguistic, Communication & Media Social Sciences Other

Published : 3 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 3 Documents
Search

 1 
ENHANCING ALUMNI PARTICIPATORY COMMUNICATION FOR PESANTREN'S ECONOMIC DEVELOPMENT: A CONCEPTUAL APPROACH Ahmad Afif
Indonesian Journal of Islamic Communication Vol. 7 No. 1 (2024): Indonesian Journal Of Islamic Communication
Publisher : Program Studi Komunikasi dan Penyiaran Islam Pascasarjana UIN KHAS Jember

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35719/ijic.v7i1.2146

Abstract

This study aims to develop an effective participatory communication model between Islamic boarding schools and alumni in order to increase alumni involvement and support Islamic boarding schools' economic development. We used a descriptive-qualitative research method, which involves in-depth observation and data analysis. The research results show that ongoing communication between Islamic boarding schools and alumni still faces several obstacles, such as lack of access to technology, incomplete alumni data, and generational differences. However, there are great opportunities in the use of digital platforms, updating alumni databases, and developing interesting alumni programs. The implementation of this participatory communication model has resulted in a significant increase in alumni involvement, as well as strengthening financial and non-financial support for Islamic boarding schools. Evaluation of the impact of this communication model shows increased alumni participation in various Islamic boarding school activities, which contributes to the economic development of Islamic boarding schools more effectively and sustainably.
Analisis Kinerja Pelayanan Administrasi Kependudukan Dispendukcapil Kabupaten Jember Berdasarkan LKjIP Perspektif Akuntansi Syariah Ahmad Afif; Rahayu Tri Lestari; Dwi Nurdiana
Menulis: Jurnal Penelitian Nusantara Vol. 2 No. 8 (2026): Menulis - Agustus
Publisher : PT. Padang Tekno Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59435/menulis.v2i8.1504

Abstract

Pelayanan administrasi kependudukan merupakan kewajiban dasar pemerintah daerah, namun evaluasi kinerjanya melalui Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) masih bersifat administratif-teknokratis sehingga belum menjangkau dimensi etika pelayanan publik, seperti kejujuran, keadilan, dan tanggung jawab moral aparat. Penelitian ini menawarkan solusi berupa analisis kinerja pelayanan administrasi kependudukan yang memadukan pengukuran capaian kuantitatif berbasis LKjIP dengan perspektif akuntansi syariah, mencakup lima prinsip yaitu amanah, mas'uliyah, 'adl, transparansi, dan maslahah. Penelitian bertujuan menganalisis capaian kinerja Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil (Disdukcapil) Kabupaten Jember Tahun 2024 serta menilai kesesuaiannya dengan nilai-nilai tersebut. Metode yang digunakan adalah deskriptif kuantitatif dengan pendekatan studi dokumentasi terhadap LKjIP, Renstra, Perjanjian Kinerja, dan dokumen pendukung lainnya. Hasil penelitian menunjukkan bahwa dari empat indikator kinerja utama, seluruhnya mencapai kategori Sangat Tinggi dengan rata-rata capaian 103,9%; Rasio penduduk ber-KTP mencapai 99,14%, sedangkan tiga indikator Indeks Kepuasan Masyarakat mencapai 104,6%. Ditinjau dari akuntansi syariah, prinsip amanah, mas'uliyah, dan transparansi tergolong Baik, sementara prinsip 'adl dan maslahah masih tergolong Cukup karena data kinerja belum terdisagregasi dan keterbatasan sumber daya manusia. Penelitian ini merekomendasikan penyajian data kinerja yang lebih terdisagregasi guna mendukung pemerataan pelayanan.
Implementasi Program Pelatihan Kerja Dalam Mendukung Peningkatan Produktivitas Tenaga Kerja Muhamad Nauval Asy Syafiq; M. Saiful Rizal; Muhammad Bin Taga; Ahmad Afif
Menulis: Jurnal Penelitian Nusantara Vol. 2 No. 8 (2026): Menulis - Agustus
Publisher : PT. Padang Tekno Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59435/menulis.v2i8.1524

Abstract

Produktivitas tenaga kerja berkaitan dengan kemampuan tenaga kerja dalam melaksanakan pekerjaan secara efektif melalui pengetahuan dan keterampilan yang dimiliki. Program pelatihan kerja menjadi salah satu upaya untuk meningkatkan kemampuan tenaga kerja sehingga dapat mendukung pelaksanaan pekerjaan dan produktivitas. Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan implementasi program pelatihan kerja dalam mendukung peningkatan produktivitas tenaga kerja. Penelitian menggunakan metode deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Data diperoleh melalui observasi dan dokumentasi selama kegiatan Praktik Pengalaman Lapangan (PPL) pada 29 Juni sampai 30 Agustus 2026 selama 40 hari. Hasil penelitian menunjukkan bahwa implementasi program pelatihan kerja mencakup tahap persiapan, penentuan sasaran, pelaksanaan kegiatan, keterlibatan pihak terkait, dan dokumentasi. Pelaksanaan program memberikan dukungan terhadap peningkatan kemampuan tenaga kerja melalui pengetahuan dan keterampilan yang diperoleh peserta. Koordinasi, pembagian tugas, kesiapan kegiatan, dan keterlibatan peserta menjadi faktor yang mendukung pelaksanaan program. Penelitian ini menunjukkan bahwa pelaksanaan program pelatihan kerja dapat menjadi salah satu upaya dalam mendukung peningkatan kemampuan tenaga kerja yang berkaitan dengan produktivitas.
Co-Authors Dwi Nurdiana M. Saiful Rizal Muhamad Nauval Asy Syafiq Muhammad Bin Taga Rahayu Tri Lestari