Productivity
Vol 2 No 6 (2021): Additional Issue

Pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan CV Rumindo Citra Perkasa Manado

Sisie T. Posumah (Program Studi Administrasi Bisnis, Universitas Sam Ratulangi)
Frendy A. O. Pelleng (Universitas Sam Ratulangi)
Wehelmina Rumawas (Universitas Sam Ratulangi)



Article Info

Publish Date
09 Oct 2021

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan CV. Rumindo Citra Perkasa Manado. Dalam Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif, dengan sampel sebanyak 50 responden. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan Teknik Total Sampling. Pengumpulan data dalam penelitian ini dilakukan dengan menggunakan Partial Least Square (PLS). Data yang telah memenuhi syarat untuk di analisis, diolah dengan menggunakan bantuan program SmartPLS3. Dari hasil pengujian secara statistik, ditemukan bahwa Motivasi berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan, Motivasi berpengaruh terhadap Disiplin Kerja, dan Disiplin Kerja berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan. Dengan demikian hasil penelitian ini menunjukkan bahwa Motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan, Motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Disiplin Kerja, dan Disiplin Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan. Artinya Motivasi dan Disiplin Kerja secara signifikan dapat meningkatkan tingkat Kinerja Karyawan.

Copyrights © 2021






Journal Info

Abbrev

productivity

Publisher

Subject

Description

Productivity focuses primarily on scholarly developments in Business Administration and Management. The journal publishes original and high-quality research that advances theoretical understanding, empirical knowledge, managerial practices, and policy discussions related to business organizations ...