Penelitian ini ditujukan guna mengidentifikasi hubungan antara motivasi, kompetensi, serta kepemimpinan demokrasi terhadap kinerja Aparatur Sipil Negara di Kecamatan Padang Selatan Kota Padang secara parsial maupun simultan. Populasi sebanyak 100 pegawai yang bekerja di kantor Kecamatan Padang Selatan. Adapun sampel yang dipergunakan yaitu semua pegawai dimana mempergunakan sampling total. Data penelitian ini mempergunakan data primer yang didapat lewat penyebaran angket. Analisis data mempergunakan korelasi parsial dan korelasi ganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa a) adanya hubungan positif dan signifikan antara motivasi dengan kinerja ASN di Kecamatan Padang Selatan Kota Padang. b) Adanya korelasi positif serta signifikan antara kompetensi dengan kinerja ASN di Kecamatan Padang Selatan Kota Padang. c) Adanya hubungan positif dan signifikan antara kepemimpinan demokratis dengan kinerja ASN di Kecamatan Padang Selatan Kota Padang. d) Adanya korelasi positif serta signifikan antara motivasi, kompetensi, dan kepemimpinan demokrasi dengan kinerja ASN di Kecamatan Padang Selatan Kota Padang
Copyrights © 2026