Filter By Year

1945 2024


Reset

Found 1 documents
Search 10.35870/jemsi.v9i2.1080 , by doi

 1 
The Role of Commitment, Work Ethos and Competence on Employee Performance in Sharia Commercial Bank Kiki Setyawati; Abu Muna Almaududi Ausat; Desi Kristanti; Bekti Setiadi; Enny Diah Astuti
JEMSI (Jurnal Ekonomi, Manajemen, dan Akuntansi) Vol. 9 No. 2 (2023): April 2023
Publisher : Sekretariat Pusat Lembaga Komunitas Informasi Teknologi Aceh

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35870/jemsi.v9i2.1080

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengkaji bagaimana pengaruh kemampuan, dedikasi, dan etos kerja lulusan ekonomi syariah terhadap efisiensi sumber daya manusia perbankan syariah. Dengan latar belakang ekonomi syariah, SDM bank syariah diminta mengisi kuesioner penelitian, dan sebanyak 96 responden menjawab. Data primer penelitian ini berasal dari survei tersebut. Analisis linier berganda digunakan untuk mengumpulkan data untuk penelitian ini. Menurut temuan studi tersebut, skor R Adjugment sebesar 50% menunjukkan bahwa tingkat kecenderungan pengaruhnya cukup. Selain itu, dengan nilai signifikansi 0,000 < 0,05, variabel kompetensi (X1), dedikasi (X2), dan etos kerja (X3) berpengaruh besar terhadap kinerja SDM (Y) bank syariah. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pengaruh variabel kompetensi (X1) terhadap kinerja (Y) memiliki pengaruh dominan secara parsial dengan nilai B sebesar 0,225; pengaruh variabel komitmen (X2) memiliki nilai yang tidak signifikan dengan nilai 0,412; dan pengaruh variabel etos kerja (X3) terhadap kinerja (Y) memiliki nilai signifikan 0,000.

Page 1 of 1 | Total Record : 1

 1