cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
-
Contact Email
-
Phone
-
Journal Mail Official
-
Editorial Address
-
Location
Kota surakarta,
Jawa tengah
INDONESIA
Jurnal Akuntansi dan Pajak
Published by STIE AAS Surakarta
ISSN : 1412629X     EISSN : 25793055     DOI : -
Core Subject : Economy, Social,
Economics, Econometrics & Finance Social Sciences
Jurnal Akuntansi dan Pajak (JAP) diterbitkan dua kali setahun (Januari dan Juli) oleh Lembaga Penelitian dan Pengabdian Kepada Masyarakat Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi - AAS Surakarta.
Arjuna Subject : -
Articles 1,067 Documents
 4   5   6   7   8 
SISTEM PEREKONOMIAN NEGARA-NEGARA DI DUNIA Dicky Sumarsono
Jurnal Akuntansi dan Pajak Vol 16, No 02 (2016): Jurnal Akuntansi dan Pajak, Vol. 16, No. 02, Januari 2016
Publisher : ITB AAS INDONESIA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (161.046 KB) | DOI: 10.29040/jap.v16i02.146

Abstract

This study aims to look at the existing economic system in this world, both socialist economic system, capitalist economic system, and Islamic economic system. The research method used is literature study method. The results of the study indicate that the socialist economic system, the economic system in which the government has a very big role in managing the wheels of the economy from upstream to downstream in the economic chain in society, and this economic system has not existed or not developed since the collapse of the soviet union. While the capitalist economic system, the economic system gives people the freedom to own wealth, and this system also dominates the economic systems used by countries in this world. Then the Islamic economic system until recently is a concept that will be an alternative to the economic system that prosper with a lot of learning also from the two existing economic system, namely the capitalist economic system and socialist economic system, of course take things positive of both as long as it is not against the Islamic Shari'ah that comes from the sources of Islamic law especially the Qur'an and al-Hadis.
DAMPAK DEKRUITMEN, MUTASI, DAN PENGEMBANGAN ORGANISASI TERHADAP MOTIVASI KERJA KARYAWAN PT. PERKEBUNAN NUSANTARA IX (PERSERO) PG. REJOSARI MAGETAN Suprihati Suprihati
Jurnal Akuntansi dan Pajak Vol 15, No 01 (2014): Jurnal Akuntansi dan Pajak, Vol. 15, No. 01, Juli 2014
Publisher : ITB AAS INDONESIA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (153.497 KB) | DOI: 10.29040/jap.v15i01.213

Abstract

Tujuan Penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh dekruitmen, mutasi, dan pengembangan organisasi terhadap motivasi kerja karyawan PT. Perkebunan Nusantara IX (Persero) PG. Rejosari, dan menganalisis faktor yang paling dominan dalam mempengaruhi motivasi kerja karyawan PT. Perkebunan Nusantara IX (Persero) PG. Rejosari, Magetan. Dalam dalam penelitian ini menggunakan satu model regresi logistik binary. Koefisien regresi logistic diketahui bahwa semua variabel independen berpengaruh signifikan terhadap variabel motivasi kerja karyawan. Menurut prediksi karyawan yang merasa memiliki motivasi rendah dengan kode nol (0) adalah 16 responden, sedangkan observasi keseluruhan sebanyak 19. Jadi ketepatan klasifikasi 84,2% (16/19), sedangkan prediksi karyawan yang merasa memiliki motivasi tinggi dengan kode satu (1) ada 48 responden, sedangkan  hasil observasi keseluruhan sebanyak 50 jadi ketepatan klasifikasi 96% (48/50) atau secara keseluruhan ketepatan klasifikasi adalah 92,8% (92,8/100). Pada penelitian ini menghasilkan bahwa Variabel dekruitmen, mutasi, dan pengembangan organisasi mempunyai pengaruh yang positif dan signifikan terhadap motivasi kerja, yang ditunjukkan dengan nilai chi square Hosmer and Lemeshow Test  sebesar 5,173 dan nilai sig Hosmer and Lemeshow test yang sebesar 0,739 dan variabel pengembangan organisasi memberikan sumbangan pengaruh yang paling besar terhadapmotivasi kerja dibandingkan dengan variabel dekruitmen dan mutasi, hal ini ditunjukkan dengan nilai koefisien beta sebesar 0,679 dan nilai ekspektasi B sebesar 1,972.Kata Kunci : Dekruitmen, Mutasi, Pengembangan Organisasi, Motivasi 
Analisis Pengaruh Pengawasan Fungsional, Akuntabilitas Publik Dan Peningkatan Pelayanan Publik Terhadap Kinerja Pemerintah Daerah (Studi Empiris Pada SKPD di Provinsi Jambi) Wirmie Eka Putra
Jurnal Akuntansi dan Pajak Vol 18, No 02 (2018): Jurnal Akuntansi dan Pajak, Vol. 18, No. 02, Januari 2018
Publisher : ITB AAS INDONESIA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (236.95 KB) | DOI: 10.29040/jap.v18i2.143

Abstract

This study aims to determine whether Functional Control, Public Accountability and Improvement of Public Service affect the performance of Jambi Provincial Government simultaneously and partially. This research was conducted in the province of Jambi sourced from all SKPD Jambi Province. Number of SKPD analyzed a total of 32 SKPD that the Department and the Agency with a total population of 598, after using Taro Yamane formula for determining the number of samples of the total population and it can be the result of 86 respondents to be studied. The type of data used are primary data. Data obtained from questionnaires research on each SKPD province of Jambi. Testing the hypothesis in this study using multiple linear regression and testing using SPSS. Results from this study showed that simultaneous variables Functional Monitoring, Public Accountability and improvement of public services affect the Local Government Performance variables. Functional Monitoring partially affect the local Government Performance and Accountability of Public partially affect the Performance of Local Government and Public Service partially affect the Local Government Performance.
MEKANISME PENGUJIAN SPP DAN PENERBITAN SPM DI BALAI BESAR WILAYAH SUNGAI BENGAWAN SOLO LMS Kristiyanti
Jurnal Akuntansi dan Pajak Vol 14, No 02 (2014): Jurnal Akuntansi dan Pajak, Vol. 14, No. 02, januari 2014
Publisher : ITB AAS INDONESIA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (231.602 KB) | DOI: 10.29040/jap.v14i02.218

Abstract

Pertanggungjawaban pengelolaan keuangaan Negara merupakan wujud transparansi dan akuntabilitas. Pengelolaaan keuangan negara merupakan penyampaian laporan pertanggungjawaban keuangan pemerintah yang memenuhi prinsip-prinsip tepat waktu, disusun mengikuti standar akuntansi pemerintah yang telah diterima umum.  Balai Besar Wilayah Sungai Bengawan Solo merupakan unit pelaksanaan teknis dibidang konservasi sumber daya air, pengembangan sumber daya air, pendayagunaan sumber daya air dan pengendalian daya rusak air pada wilayah sungai Bengawan Solo, bertanggungjawab kepada Direktur Jenderal Sumber Daya Air. Tata cara pembayaran dalam rangka pelaksanaan Anggaran Pendapatan dan Belanja Negara (APBN) mencakup beberapa bagian seperti tertulis dalam Peraturan Menteri Keuangan Republik Indonesia Nomer 190/PMK 05/2012. Mekanisme pengujian SPP dan Penerbitan SPM di Balai Besar Wilayah Sungai Bengawan Solo, berdasar pada Peraturan Menteri Keuangan Republik Indonesia Nomor 190/PMK.05/2012 tentang: Tata Cara Pembayaran Dalam Rangka Pelaksanaan Anggaran Pendapatan Dan Belanja Negara pasal 56, 57, 58 dan 59.Kata kunci: APBN, pengujian SPP, penerbitan SPM.
PERENCANAAN DAN PEREKRUTAN SUMBER DAYA MANUSIA ABAD 21 Hadi Samanto
Jurnal Akuntansi dan Pajak Vol 15, No 02 (2015): Jurnal Akuntansi dan Pajak, Vol. 15, No. 02, Januari 2015
Publisher : ITB AAS INDONESIA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (311.336 KB) | DOI: 10.29040/jap.v15i02.147

Abstract

In the 21st century, competition for professional workforce is very strict because companies want a workforce that can work efficiently. So the company is very concerned about manpower planning for the foreseeable future. Recruitment of personnel can be done from within the organization or from outside the organization. Resource planning is the process of anticipating and making labor movement tools in and out of the organization, as well as guidelines for the organization's leadership and a series of changes to the recruitment plan. Changes in manpower planning are very influential not only in recruitment of labor but also in methods of selection, training, compensation and motivation. Organizational planning for the future is primarily concerned with manpower planning. First, human resources are closely linked to the process chain of planning, mapping the shape of an organization in which humans as models and ensuring familiarity and flexibility. Second, managers must follow a systematic model when undertaking a work plan. The situation is much related to labor demand forecasting, labor supply forecasting, and recruitment within the organization., Third, recruitment within the organization can come from within the organization and from outside the organization.
PENGARUH MOTIVASI KERJA, BUDAYA ORGANISASI DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA DOSEN DAN KARYAWAN PADA AKADEMI AKUNTANSI SURAKARTA TAHUN 2013 Rukmini Rukmini
Jurnal Akuntansi dan Pajak Vol 15, No 01 (2014): Jurnal Akuntansi dan Pajak, Vol. 15, No. 01, Juli 2014
Publisher : ITB AAS INDONESIA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (370.418 KB) | DOI: 10.29040/jap.v15i01.214

Abstract

Motivasi  kerja  mempunyai  pengaruh  yang  signifikan    terhadap  produktivitas  kerja   dosen  dan  karyawan  AAS.  Budaya  organisasi  tidak  mempunyai  pengaruh  yang signifikan    terhadap    produktivitas  kerja    dosen  dan  karyawan  AAS.  Komitmen organisasi mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap produktivitas kerja  dosen dan  karyawan  AAS.  Terdapat  pengaruh  yang  signifikan  secara  simultan  antara variabel  independen  yang  terdiri  dari:  motivasi  kerja,  budaya  organisasi    dan komitmen organisasi terhadap produktivitas kerja  dosen dan karyawan AAS Kata Kunci : Motivasi, Produktivitas, Budaya Organisasi 
Pengaruh Struktur Modal dan Ukuran Perusahaan Terhadap Agency Cost dan Kinerja Perusahaan (Studi Pada Perusahaan Manufaktur Sektor Industri Barang Konsumsi Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia) Dewi Maryam
Jurnal Akuntansi dan Pajak Vol 18, No 02 (2018): Jurnal Akuntansi dan Pajak, Vol. 18, No. 02, Januari 2018
Publisher : ITB AAS INDONESIA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (323.862 KB) | DOI: 10.29040/jap.v18i2.155

Abstract

This study aims to examine the effect of capital structure, the size of the company to the agency cost and performance of the company. In addition, the indirect influence between capital structure and size of the company to the agency cost is also researched in this study. The study population used in this study were 18 companies in the consumer goods industry sectors listed on the Indonesia Stock Exchange (BEI) in the study period 2010-2014. Number of sample as the number of population by census method. This study analysis method is path analysis using SPSS software. The results of this study show that there is significant influence negatively the size of the company to the agency cost and there is significant influence negatively agency cost to company performance, there is no influence between capital structure to agency cost and there is no influence of capital structure to the company's performance, and there is no effect of firm size on company performance.
IMPLEMENTASI SAP BERBASIS AKRUAL DALAM PENYAJIAN AKUNTANSI ASET TETAP DAERAH: PRESPEKTIF OPINI BPK Antin Okfitasari
Jurnal Akuntansi dan Pajak Vol 14, No 02 (2014): Jurnal Akuntansi dan Pajak, Vol. 14, No. 02, januari 2014
Publisher : ITB AAS INDONESIA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (521.043 KB) | DOI: 10.29040/jap.v14i02.219

Abstract

Implementasi Sistem Akuntansi Pemerintah melalui Standar Akuntansi Pemerintahan (SAP) berdasar PP no 71/2010 menimbulkan kesulitan bagi entitas pelaporan yang menggunakannya. Kesulitan ini dapat dilihat dari masih sedikitnya jumlah laporan keuangan unit pemerintah yang mendapat opini Wajar Tanpa Pengecualian (WTP) dari BPK. Penerapan basis akrual di Indonesia terkendala oleh beberapa hal yaitu pengembangan sistem akuntansi permerintah yang bersifat sentralis dan top down, pencatatan dan sistem inventarisir aset sebagaai dasar penyusunan aset yang masih jauh memadai, sumber daya manusia (SDM) yang kurang handal dalam pemahaman penerapan Standar Akuntansi Pemerintah (SAP).  Pengawasan yang ketat perlu dilakukan sejak tahap perencanaan hingga penghapusan aset. Dalam hal ini peran masyarakat dan DPRD serta auditor internal sangat penting. Pengawasan diperlukan untuk menghindari penyimpangan dalam perencanaan maupun pengelolaan aset yang  dimiliki entitas pemerintah. Implementasi akrual atas akuntansi aset tetap di pemerintah daerah masih jauh dari apa yang diharapkan. Hal ini dibuktikan dengan perbandingan opini BPK atas LKPD Provinsi pada tahun 2011. Opini WTP atas LKPD Provini hanya sebesar 36% saja dan didominasi oleh opini WDP.Kata kunci: basis akrual, akuntansi asset, Standar kuntansi Pemerintahan.
PENGARUH PEMAHAMAN, KESADARAN, KUALITAS PELAYANAN, DAN KETEGASAN SANKSI TERHADAP KEPATUHAN WAJIB PAJAK ORANG PRIBADI DI KPP PRATAMA SUKOHARJO Johny Subarkah; Maya Widyana Dewi
Jurnal Akuntansi dan Pajak Vol 17, No 02 (2017): Jurnal Akuntansi dan Pajak, Vol. 17, No. 02, Januari 2017
Publisher : ITB AAS INDONESIA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (225.613 KB) | DOI: 10.29040/jap.v17i02.210

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis secara individu dan bersama-sama pengaruh pemahaman, kesadaran, kualitas pelayanan, dan ketegasan sanksi terhadap kepatuhan wajib  pajak orang pribadi. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan melakukan survei lapangan. Populasiny adalah pembayar pajak individu yang terdaftar dan melakukan pembayaran pajak pribadi di KPP Pratama Sukoharjo, sampel 35 orang dengan teknik sampling quota sampling non probability sampling. Metode pengumpulan data menggunakan kuesioner dengan skala Likert 1-5 poin. Metode analisis data meliputi: uji instrumen penelitian, uji asumsi klasik, uji regresi linier berganda dan uji hipotesis. Hasil penelitian menunjukkan: Pemahaman wajib pajak berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap kepatuhan pajak individu pada KPP Sukoharjo. Kesadaran berpengaruh  positif  dan signifikan pada kepatuhan pajak individu pada KPP Sukoharjo. Kualitas layanan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepatuhan pajak di KPP Sukoharjo perorangan. Ketegasan sanksi positif dan signifikan berpengaruh terhadap kepatuhan pajak di KPP Sukoharjo perorangan. Pengertian, kesadaran, kualitas pelayanan dan ketegasan memberikan sanksi berpengaruh  positif dan signifikan terhadap kepatuhan pajak di KPP Sukoharjo wajib pajak pribadi.Kata kunci : Pemahaman, Kesadaran, Kualitas Pelayanan, Ketegasan Sanksi, Kepatuhan Wajib Pajak Pribadi
PERAN STRATEGIS SISTEM EKONOMI ALTERNATIF BAGI PEMBANGUNAN BANGSA DAN NEGARA Musta'an Musta'an
Jurnal Akuntansi dan Pajak Vol 16, No 02 (2016): Jurnal Akuntansi dan Pajak, Vol. 16, No. 02, Januari 2016
Publisher : ITB AAS INDONESIA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (359.292 KB) | DOI: 10.29040/jap.v16i02.148

Abstract

The purpose of this study is to see how the strategic role of alternative economic system, in this case is the Islamic economic system for the development of the nation and state of Indonesia. The research method used is by using literacy study. The results obtained that the Islamic economic system as an alternative economic system has been proven with the advancement of sharia banks, although the development is slow, because constrained many things such as minimal capital, regulations that have not reached the real application, human resources, low understanding of the community, maximum, monetary tools used by the state still use interest, limited office network, and services that have not been able to meet the standards as do conventional banks. However, the Islamic economic system has helped in strengthening the economic development of the nation and the country especially when the crisis occurred in 1998 until today.

Page 6 of 107 | Total Record : 1067

 4   5   6   7   8 

Filter by Year

2012 2025


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 26 No. 1 (2025): JAP, Vol. 26, No. 01, Februari - Juli 2025 Vol. 26 No. 2 (2025): JAP Vol. 25 No. 2 (2024): JAP, Vol. 25, No. 02, Agustus 2024 - Januari 2025 Vol 25, No 2 (2024): JAP, Vol. 25, No. 02, Agustus 2024 - Januari 2025 Vol 25, No 1 (2024): JAP : Vol. 25, No. 1, Februari 2024 - Juli 2024 Vol. 25 No. 1 (2024): JAP : Vol. 25, No. 1, Februari 2024 - Juli 2024 Vol 24, No 2 (2024): JAP : Vol. 24, No. 2, Agustus 2023 - Januari 2024 Vol. 24 No. 2 (2024): JAP : Vol. 24, No. 2, Agustus 2023 - Januari 2024 Vol 24, No 1 (2023): JAP : Vol. 24, No. 1, Februari 2023 - Juli 2023 Vol. 24 No. 1 (2023): JAP : Vol. 24, No. 1, Februari 2023 - Juli 2023 Vol. 23 No. 2 (2023): JAP : Vol. 23, No. 2, Agustus 2022 - Januari 2023 Vol 23, No 2 (2023): JAP : Vol. 23, No. 2, Agustus 2022 - Januari 2023 Vol. 23 No. 1 (2022): JAP : Vol. 23, No. 1, Februari 2022 - Juli 2022 Vol 23, No 1 (2022): JAP : Vol. 23, No. 1, Februari 2022 - Juli 2022 Vol 22, No 2 (2022): JAP : Vol. 22, No. 2, Agustus 2021 - Januari 2022 Vol 21, No 2 (2021): JAP VOL. 21 No. 02, Agustus 2020 - Januari 2021 Vol. 22 No. 1 (2021): JAP, Vol. 22, No. 1, Pebruari - Juli 2021 Vol 22, No 1 (2021): JAP, Vol. 22, No. 1, Pebruari - Juli 2021 Vol 21, No 01 (2020): Jurnal Akuntansi dan Pajak Vol. 21 No. 1, Juli 2020 Vol 20, No 02 (2020): Jurnal Akuntansi dan Pajak Vol. 20 No. 2, Januari 2020 Vol 19, No 02 (2019): Jurnal Akuntansi dan Pajak, Vol. 19, No. 02, Januari 2019 Vol 20, No 01 (2019): Jurnal Akuntansi dan Pajak, Vol. 20 No. 1, Juli 2019 Vol 19, No 01 (2018): Jurnal Akuntansi dan Pajak, Vol. 19, No. 01, Juli 2018 Vol 18, No 02 (2018): Jurnal Akuntansi dan Pajak, Vol. 18, No. 02, Januari 2018 Vol 18, No 01 (2017): Jurnal Akuntansi dan Pajak, Vol. 18, No. 01, Juli 2017 Vol 17, No 02 (2017): Jurnal Akuntansi dan Pajak, Vol. 17, No. 02, Januari 2017 Vol 17, No 01 (2016): Jurnal Akuntansi dan Pajak, Vol. 17, No. 01, Juli 2016 Vol 16, No 02 (2016): Jurnal Akuntansi dan Pajak, Vol. 16, No. 02, Januari 2016 Vol 16, No 01 (2015): Jurnal Akuntansi dan Pajak, Vol. 16 No. 01, Juli 2015 Vol 15, No 02 (2015): Jurnal Akuntansi dan Pajak, Vol. 15, No. 02, Januari 2015 Vol 15, No 01 (2014): Jurnal Akuntansi dan Pajak, Vol. 15, No. 01, Juli 2014 Vol 14, No 02 (2014): Jurnal Akuntansi dan Pajak, Vol. 14, No. 02, januari 2014 Vol 14, No 01 (2013): Jurnal Akuntansi dan Pajak, Vol. 14, No. 01, Juli 2013 Vol 13, No 02 (2013): Jurnal Akuntansi dan Pajak, Vol. 13, No. 02, Januari 2013 Vol 13, No 01 (2012): Jurnal Akuntansi dan Pajak, Vol. 13, No. 01, Juli 2012 More Issue