cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Prima Utama Wardoyo Putro
Contact Email
primautama28@gmail.com
Phone
-
Journal Mail Official
capital@unipma.ac.id
Editorial Address
-
Location
Kota madiun,
Jawa timur
INDONESIA
CAPITAL: JURNAL EKONOMI DAN MANAJEMEN
Published by Universitas PGRI Madiun
ISSN : 25989022     EISSN : 25989618     DOI : -
Core Subject : Economy, Science,
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance
CAPITAL: Jurnal Ekonomi dan Manajemen published by Universitas PGRI Madiun with regitered number ISSN: 2598-9022 (Print) and 2598-9618 (Online), which published twice a year on September and March.
Arjuna Subject : -
Articles 12 Documents
 1   2 
Search results for , issue "Vol 6, No 1 (2022)" : 12 Documents clear
DAMPAK MOTIVASI ANTARA LINGKUNGAN KERJA DALAM MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN Robby Sandhi Dessyarti
CAPITAL: Jurnal Ekonomi dan Manajemen Vol 6, No 1 (2022)
Publisher : UNIVERSITAS PGRI MADIUN

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (333.044 KB) | DOI: 10.25273/capital.v6i1.13699

Abstract

Motivasi kerja merupakan bentuk sikap seseorang yang memberikan sikap positif khususnya pada lingkungan kerja dan kinerja karyawan. Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh dampak motivasi kerja antara lingkungan kerja dan kinerja karyawan khususnya pada PT. Reka. Metode yang digunakan dalam penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan sampel 155. Teknik analisis menggunakan SEM-Partial Least Square (PLS) yang berbasis komponen atau varian dengan uji validitas <0,5  dan realibilitas >0,6 serta menggunakan uji outer model dilanjutkan dengan uji hipotesis. Hasil menunjukkan bahwa lingkungan kerja berpengaruh terhadap motivasi kerja dan kinerja karyawan, motivasi berpengaruh terhadap kinerja karyawan, dan peran motivasi memiliki peranan penting serta berpengaruh secara tidak langsung antara lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan.
ANALISIS RASIO KEUANGAN UNTUK MENILAI KINERJA KOPERASI KUD MINATANI BRONDONG Yulie Wahyuningsih; Suyitno Suyitno
CAPITAL: Jurnal Ekonomi dan Manajemen Vol 6, No 1 (2022)
Publisher : UNIVERSITAS PGRI MADIUN

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (288.141 KB) | DOI: 10.25273/capital.v6i1.13740

Abstract

Laporan keuangan pada hakekatnya merupakan tindakan penilaian atas keadaan keuangan dan potensi suatu entitas bisnis pada suatu periode akuntansi yang lazim disebut dengan neraca, laporan laba rugi dan laporan arus kas. Penilitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat perbedaan yang signifikan antara rasio Likuiditas (X1). Solvabilitas (X2), Rentabilitas (X3), Rasio Operasi (X4), Profit Margin (X5), dan Efektifitas Tenaga kerja (X6), dengan rata-rata rasionya selama 5 tahun, dalam menilai kinerja keuangan Koperasi KUD Minatani Brondong. Penelitian ini menggunakan metode deskriptif parametris, dengan melakukan interpretasi terhadap kinerja keuangan Koperasi KUD Minatani Brondong pada tahun buku 2017-2021 (5 tahun). Penelitian ini juga menggunakan sensus atau sampel jenuh, karena semua anggota populasi dijadikan sampel, data penelitian yang digunakan merupakan data sekunder. Selanjutnya digunakan metode analisa Uji-t untuk pengujian hipotesis deskriptif dengan data interval untuk satu sampel dan koefisien arah secara parsial. Hasil penelitian menunjukkan bahwa laporan keuangan Koperasi KUD Minatani Brondong tahun buku 2017-2021, meliputi rasio likuiditas, solvabilitas, rentabilitas, rasio operasi, profit margin, dan efektifitas tenaga kerja, secara simultan dalam kondisi rendabel (cukup memberikan keuntungan). Diketahui pula pada aspek rasio profit margin dan dan rasio operasi terjadi inefisiensi, atau bekerja dengan biaya operasional yang sangat besar. rasio likuiditas, solvabilitas, rentabilitas, profit margin, rasio operasi, dan produktifitas tenaga kerja, terbukti berbeda signifikan positif.

Page 2 of 2 | Total Record : 12

 1   2 

Filter by Year

2022 2022


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 9 No. 1 (2025) Vol. 8 No. 2 (2025) Vol. 8 No. 1 (2024) Vol. 7 No. 2 (2024) Vol 7, No 1 (2023) Vol 6, No 2 (2023) Vol 6, No 1 (2022) Vol 5, No 2 (2022) Vol 5, No 1 (2021) Vol 4, No 2 (2021) Vol 4, No 1 (2020) Vol 3, No 2 (2020) Vol 3, No 1 (2019) Vol 2, No 2 (2019) Vol 2, No 1 (2018) Vol 1, No 2 (2018) Vol 1, No 1 (2017) More Issue