cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Tonni Limbong
Contact Email
tonni.budidarma@gmail.com
Phone
+6281267058001
Journal Mail Official
info@ust.ac.id
Editorial Address
Jl. Setiabudi No. 479 F Tanjungsari Medan
Location
Kota medan,
Sumatera utara
INDONESIA
Jurnal Riset Akuntansi dan Keuangan
Published by Universitas Katolik Santo Thomas
ISSN : 24431079     EISSN : 27158136     DOI : http://dx.doi.org/10.1234/akuntansi
Core Subject : Economy,
Economics, Econometrics & Finance
Jurnal Riset Akuntansi dan Keuangan, terbit sejak 2015, merupakan Media Riset Akuntansi dan Keuangan yang menyajikan artikel hasil penelitian (empiris) serta isu akuntansi dan keuangan terkini yang mencakup Akuntansi Keuangan, Akuntansi Biaya, Akuntansi Manajemen, Akuntansi Sektor Publik, Akuntansi International, Auditing dan Perpajakan, setiap naskah yang dikirimkan ke Jurnal Riset Akuntansi dan Keuangan akan ditelaah oleh dewan editor yang relevan. Jurnal Riset Akuntansi dan Keuangan terbit 2 kali dalam satu tahun yaitu pada bulan Maret dan September .
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Akuntansi
Articles 6 Documents
 1 
Search results for , issue "Vol 4 No. 1 Tahun 2018" : 6 Documents clear
PENGARUH PERSEPSI KUALITAS DAN KEPUASAN TERHADAP LOYALITAS NASABAH (STUDI KASUS : NASABAH KOPERASI KREDIT (CREDIT Simanihuruk, Peran
Jurnal Riset Akuntansi & Keuangan Vol 4 No. 1 Tahun 2018
Publisher : UNIKA Santo Thomas

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (260.607 KB) | DOI: 10.54367/jrak.v4i1.453

Abstract

Tujuan penelitian ini menganalisis pengaruh persepsi kualitas dan kepuasan terhadap loyalitas nasabah Koperasi Kredit (Credit Union) Mandiri ( Kopdit CU Mandiri). Manfaat penelitian, memberikan bukti empiris mengenai pengaruh variabel yang dapat mempengaruhi persepsi kualitas dan loyalitas nasabah. Jumlah sampel 96 nasabah, metode pengumpulan data dengan koesioner dan dokumentasi, metode analisis data digunakan regresi linier dan berganda dan untuk menguji hipotesis digunakan uji t dan uji F. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel harga berpengaruh signifikan terhadap persepsi kualitas, variabel reputasi perusahaan berpengaruh signifikan terhadap persepsi kualitas, variabel persepsi kualitas berpengaruh signifikan terhadap variabel loyalitas nasabah, variabel kepuasan nasabah berpengaruh signifikan terhadap variabel loyalitas nasabah, variabel harga dan reputasi perusahaan mempunyai pengaruh yang positif terhadap persepsi kualitas dan variabel persepsi kualitas dan kepuasan nasabah mempunyai pengaruh yang positif terhadap loyalitas nasabah. Berdasarkan hasil penelitian, sebaiknya pihak Kopdit CU Mandiri memperhatikan variabel harga yang terkait dengan konsumen sasaran maupun pesaing, variabel reputasi perusahaan yang terkait dengan pengalaman, kompetensi dan keunggulan Kopdit CU Mandiri, variabel persepsi kualitas yang terkait dengan keandalan (Reliability), ketanggapan (Responsiveness), keyakinan (Assurance), empati (Empathy) dan Tangibles. variabel kepuasan nasabah supaya tetap dipertahankan yang terkait dengan kesesuaian harapan , persepsi kinerja dan penilaian nasabah dan mempertahankan variabel loyalitas nasabah yang terkait dengan Repeat Purchase, Retention dan Referalls.
PENGARUH KARAKTERISTIK PEKERJAAN DAN DIMENSI OCB (ORGANIZATIONALCITIZENSHIP BEHAVIOR) TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. BINA MEDIA PERINTIS MEDAN Sihombing, Sarimonang; Sitanggang, Darna
Jurnal Riset Akuntansi & Keuangan Vol 4 No. 1 Tahun 2018
Publisher : UNIKA Santo Thomas

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (297.881 KB) | DOI: 10.54367/jrak.v4i1.454

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh karakteristik pekerjaan dan OCB (Organizational Citizenship Behavior) terhadap kinerja karyawan pada PT. Bina Media Perintis Medan. Populasi penelitian sebanyak 62 orang yang terdiri dari bagian penerbitan, percetakan dan bagian pemasaran. Metode penarikan sampel dengan menggunakan sensus, dimana semua populasi menjadi sampel.Teknik analisis data yang digunakan adalah regresi linierberganda. Hasil pengujian hipotesa secara parsial adalah bahwa karakteristik pekerjaan dan Organizational Citizenship Behavior berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan pada PT. Bina Media Perintis Medan. Hal ini dapat dilihat dari out-put SPSS, dimana nilai signifikansi karakteristik pekerjaan dan OCB adalah 0,000 < 0,05 (α). Hasil pengujian hipotesa secara simultan menunjukkan bahwa karakteristik pekerjaan dan Organizational Citizenship Behavior berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan pada PT. Bina Media Perintis Medan. Hal ini dapat dilihat dari out-put SPSS, dimana nilai signifikansi F adalah 0,000 < 0,05 (α). Nilai R square=0,536, artinya bahwa karakteristik pekerjaan dan OCB mampu menjelaskan variasi kinerja karyawan sebesar 54% dan sisanya 46% dijelaskan oleh variabel lain yang tidak dibahas dalam penelitian ini.
PENGARUH INTELLECTUAL CAPITAL DAN GOOD CORPORATE GOVERNANCE TERHADAP KINERJA KEUANGAN PERUSAHAAN PERBANKAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2012-2015 Simamora, Susi Rida Rani Ati; Sembiring, Eddy Rismanda
Jurnal Riset Akuntansi & Keuangan Vol 4 No. 1 Tahun 2018
Publisher : UNIKA Santo Thomas

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (270.443 KB) | DOI: 10.54367/jrak.v4i1.455

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis dan mengetahui pengaruh Intellectual Capital dan Good Corporate Governance terhadap Kinerja Keuangan perusahaan perbankan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Populasi penelitian adalah seluruh perusahaan perbankan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia 2012-2015 sebanyak 45 perusahaan. Jumlah sampel yang memenuhi kriteria sebanyak 23 perusahaan dengan tahun pengamatan 4 tahun. Teknik analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah regresi linear berganda. Nilai R-Square sebesar 69,4%. Hal ini menunjukkan bahwa variabel bebas mempunyai pengaruh terhadap kinerja keuangan perusahaan perbankan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia sebesar 69,4 sedangkan 30,6% dipengaruhi oleh variabel lain di luar model penelitian ini. Hasil uji t menunjukkan bahwa variabel Intellectual Capital berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja keuangan, dan Good Corporate Governance berpengaruh negatif tidak signifikan terhadap kinerja keuangan. Sedangkan uji F secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja keuangan. Disarankan bagi peneliti selanjutnya yang melakukan penelitian ini, diharapkan menambah periode dan variabel lainnya seperti Current Ratio, Debt to Equity Ratio, dan Debt Ratio yang juga berpengaruh terhadap kinerja keuangan.
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEBIJAKAN CASH HOLDING (STUDI KASUS PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA TAHUN 2012-2015) Humendru, Anugerah; Pangaribuan, Jonner
Jurnal Riset Akuntansi & Keuangan Vol 4 No. 1 Tahun 2018
Publisher : UNIKA Santo Thomas

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (385.675 KB) | DOI: 10.54367/jrak.v4i1.450

Abstract

Penelitian bertujuan untuk mengetahui pengaruh Growth Opportunity, Cash Conversion Cycle dan Net Profit/Loss terhadap Cash Holding pada perusahaan manufaktur yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia tahun 2012-2015. Rumusan masalah dalam penelitian ini adalah ”Apakah Growth Opportunity, Cash Conversion Cycle dan Net Profit/Loss berpengaruh terhadap Cash Holding?”. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah purposive sampling dengan jumlah sampel sebanyak 15 perusahaan. Data diperoleh dari Bursa Efek Indonesia tahun 2012-2015. Teknik analisis data yang digunakan adalah regresi linier berganda dengan tingkat signifikansi sebesar 5%. Hasil uji secara parsial menunjukkan bahwa Growth Opportunity tidak berpengaruh terhadap Cash Holding, sedangkan Cash Conversion Cycle dan Net Profit/Loss berpengaruh positif signifikan terhadap Cash Holding. Hasil uji secara simultan menunjukkan bahwa Growth Opportunity, Cash Conversion Cycle dan Net Profit/Loss berpengaruh terhadap Cash Holding. Kemampuan variabel independen dalam menjelaskan variabel dependen sebesar 22,6% sedangkan sisanya sebesar 77,4% dijelaskan oleh variabel lain di luar model penelitian ini.
PENGARUH TOTAL ASSETS TURNOVER DAN INVENTORY TURNOVER DALAM MEMPREDIKSI PERTUMBUHAN LABA PADA PERUSAHAAN PERDAGANGAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA Tamba, Darwis; Sembiring, Yan Christin Br.
Jurnal Riset Akuntansi & Keuangan Vol 4 No. 1 Tahun 2018
Publisher : UNIKA Santo Thomas

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (480.125 KB) | DOI: 10.54367/jrak.v4i1.451

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk menguji secara empiris total assets turnover (TAT) dan inventory turnover (IT) yang berpengaruh terhadap pertumbuhan laba pada perusahaan perdagangan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia secara simultan dan parsial. Populasi dalam penelitian ini diambil dari perusahaan perdagangan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia selama tahun 2014-2016 yaitu 58 perusahaan. Adapun metode yang digunakan adalah metode purposive sample dimana perusahaan yang masuk dalam kriteria adalah berjumlah 21 perusahaan. Hasil analisis menunjukkan bahwa data-data yang digunakan dalam penelitian ini telah memenuhi uji asumsi klasik, yang meliputi: tidak terjadi gejala multikolinearitas, tidak terdapat autokorelasi, tidak terjadi heteroskedastisitas, dan data terdistribusi normal. Dari hasil analisis regresi linier berganda menunjukkan bahwa variabel TAT dan IT tidak berpengaruh signifikan terhadap pertumbuhan laba secara simultan dan parsial.
PENGARUH INTELLECTUAL CAPITAL TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN PADA PERUSAHAAN PERBANKAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA Marbun, Gembira; Saragih, Afni Eliana
Jurnal Riset Akuntansi & Keuangan Vol 4 No. 1 Tahun 2018
Publisher : UNIKA Santo Thomas

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (358.548 KB) | DOI: 10.54367/jrak.v4i1.452

Abstract

Intellectual capital merupakan asset tidak berwujud, sumber daya, iptek dan pengetahuan yang dimiliki perusahaan yang membedakannya dengan perusahaan lain. Intellectual capital telah berkembang dan menjadi modal yang sangat penting dan menjadi bagian yang sangat kritikal bagi perusahaan untuk memperoleh keunggulan bersaing (competitive advantage) dalam menghadapi perkembangan ekonomi global di mana persaingan semakin kuat. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh intellectual capital terhadap kinerja perusahaan. Penelitian ini akan dilakukan pada Perusahaan Perbankan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Metode Value Added Intellectual Coefficient (VAIC) digunakan untuk menghitung Intellectual Capital. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa secara simultan Intellectual Capital berpengaruh signifikan positif terhadap kinerja perusahaan. Secara parsial, Customer Capital (VACA ) berpengaruh signifikan positif terhadap kinerja perusahaan. Sedangkan variabel Human Capital (VAHU) dan Structural Capital (STVA) tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja perusahaan.

Page 1 of 1 | Total Record : 6

 1 

Filter by Year

2018 2018


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 11 No. 1 Tahun 2025 Vol 10 No. 2 Tahun 2024 Vol 10 No. 1 Tahun 2024 Vol 9 No. 2 Tahun 2023 Vol 9 No. 1 Tahun 2023 Vol 8 No. 2 Tahun 2022 Vol 8 No. 1 Tahun 2022 Vol 7 No. 2 Tahun 2021 Vol 7 No. 1 Tahun 2021 Vol 6 No. 2 Tahun 2020 Vol 6 No. 1 Tahun 2020 Vol 5 No. 2 Tahun 2019 Vol 5 No. 1 Tahun 2019 Vol 4 No. 2 Tahun 2018 Vol 4 No. 1 Tahun 2018 Vol 3 No. 2 Tahun 2017 Vol 3 No. 1 Tahun 2017 Vol 2 No. 2 Tahun 2016 Vol 2 No. 1 Tahun 2016 Vol 1 No. 2 Tahun 2015 Vol 1 No. 1 Tahun 2015 More Issue