cover
Contact Name
Ando Fahda Aulia
Contact Email
ando.aulia@lecturer.unri.ac.id
Phone
+628116903456
Journal Mail Official
ando.aulia@lecturer.unri.ac.id
Editorial Address
Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Riau Kampus Bina Widya, Jl. HR. Subrantas Km. 12,5 Pekanbaru, Riau 28293
Location
Kota pekanbaru,
Riau
INDONESIA
Jurnal Ekonomi
Published by Universitas Riau
ISSN : 08537593     EISSN : 27156877     DOI : -
Core Subject : Economy,
Journal of Economics, Faculty of Economics and Business, University of Riau has a focus and scope of research articles in the fields of development economics, accounting, and management.
Articles 12 Documents
Search results for , issue "Vol 24, No 3 (2016)" : 12 Documents clear
KAJIAN TENTANG KEBERADAAN BADAN USAHA MILIK DESA SEBAGAI PENGUATAN EKONOMI DESA LIMAU MANIS DI KECAMATAN KAMPAR Toti Indrawati; Rahmat Richard
Jurnal Ekonomi Vol 24, No 3 (2016)
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (139.862 KB) | DOI: 10.31258/je.24.3.p.43

Abstract

Kehadiran Undang-Undang Nomor 6 Tahun 2014 tentang Desa diharapkanmampu memaksa seluruh pihak terkait untuk konsisten memberikan peran yanglebih besar kepada Pemerintah Desa didalam penyelenggaraan PemerintahanDesa, pelaksanaan Pembangunan Desa, Pembinaan Kemasyarakatan Desa, danPemberdayaan Masyarakat Desa berdasarkan prakarsa masyarakat, hak asalusul, dan adat istiadat Desa. Termasuk dalam memberikan peran yang maksimalkepada BUMDesa dalam mengembangkan kegiatan ekonomi perdesaan.Hasil peneiltian menunjukkan bahwa, sejak berdirinya ( 4 tahun), keberadaanBUMDesa Limau Manis secara umum telah mampu berperan cukup baik dalammengumpulkan dana sebagai modal untuk disalurkan kepada masyarakat bawahyang memerlukan sebagai modal usaha, agar bisa meningkatkan taraf hidup dankesejahteraan hidupnya. Begitupula peran BUMDesa Limau Manissebagaipenyedia layanan terhadap masyarakat desa utamanya mengenai bidang usaha,untuk mencapai tingkat kesejahteraan sebagian masyarakat telah tercapai cukupbaik.
PENGARUH KEAHLIAN PROFESIONAL, KECERMATAN PROFESIONAL, TEKANAN ANGGARAN WAKTU TERHADAP PENDETEKSIAN KECURANGAN DENGAN SKEPTISME PROFESIONAL SEBAGAI VARIABEL MODERASI (STUDI BPK RI PERWAKILAN PROVINSI RIAU) Rudi Syaf Putra; Andreas Andreas; Hardi Hardi
Jurnal Ekonomi Vol 24, No 3 (2016)
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (415.075 KB) | DOI: 10.31258/je.24.3.p.124

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisa pengaruh KeahlianProfesional, Kecermatan Profesional, Tekanan Anggaran Waktu terhadapPendeteksian kecurangan, dengan Skeptisme Profesional sebagai variabelmoderasi.Populasi dari penelitian ini adalah auditor pemerintah (auditor eksternal) yangbekerja di BPK RI. Target Populasi yang di ambil adalah BPK RI PerwakilanProvinsi Riau dengan jumlah sampel dalam penelitian ini adalah 57 responden.Dilakukan uji interaksi untuk menguji variabel moderating yang berupa skeptismeprofesional auditor dengan menggunakan Moderated Regression Analysis (MRA)Hasil penelitian menunjukan bahwa hanya variabel Tekanan anggaran Waktuyang tidak berpengaruh terhadap Pendeteksian kecurangan. SkeptismeProfesional mampu memoderasi semua variabel independen.
ANALISIS KETIMPANGAN PENGELUARAN ANTAR KELOMPOK MASYARAKAT PROVINSI RIAU Rita Yani Iyan; Syafril Basri; Ando Fahda Aulia
Jurnal Ekonomi Vol 24, No 3 (2016)
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (232.437 KB) | DOI: 10.31258/je.24.3.p.56

Abstract

Hasil pertumbuhan ekonomi ternyata tidak selalu diterima secara merata olehsemua kelompok lapisan masyarakat. Dilihat dari potret kemiskinan, dampakpertumbuhan tersebut memberikan warna yang sangat kontras karena sebagianwarga masyarakat hidup dalam kelimpahan, sementara sebagian lagi hidup serbakekurangan. Penelitian ini bertujuan untuk (i) mengetahui keragaan pengeluaranmakanan di Provinsi Riau, (ii) mengetahui keragaan pengeluaran bukan makanandi Provinsi Riau(iii) mengetahui ketimpangan pengeluaran antar kelompokmasyarakat di Provinsi Riau.Hasil penelitian menunjukkan bahwa pengeluaran makanan pada masyarakatperkotaan sebesar 46,76% lebih rendah dari masyarakat pedesaan sebesar56,87%. Namun demikian, konsumsi makanan dan minuman jadi, tembakau dansirih proporsinya masih relatif tinggi baik di perkotaan maupun dipedesaan.Konsumsi Makanan dan Minuman Jadi pada masyarakat perkotaan sebesar11,60%, Tembakau dan Sirih sebesar 6,39% dari total pengeluaran. Sedangkan dipedesaan proporsi konsumsi makanan dan minuman jadi sebesar 8,04%,Tembakau dan Sirih sebesar 8,92%. Ini menugindikasikan bahwa kesadaranuntuk pola hidup sehat masih rendah ditengah masyakat Provinsi Riau.Pengeluaran perkapita masyarakat perkotaan yag lebih tinggi daripada pedesaanberdampak pada proporsi pengeluaran bukan makanan masyarakat perkotaanrelatif lebih tinggi daripada masyarakat pedesaan. Pada tahun 2014 proporsipengeluaran bukan makanan masyarakat perkotaan sebesar 53,26% sedangkanmasyarakat pedesaan sebesar 43,13%. Kondisi ini menunjukkan bahwa tingkatkesejahteraan masyarakat perkotaan relatif lebih baik dibandingkan dengantingkat kesejahteraan masyarakat pedesaan yang terdapat di Provinsi Riau.Tingkat ketimpangan pendapatan antar kelompok masyarakat di Provinsi Riaucenderung menunjukkan peningkatan. Indeks gini ratio Provinsi Riau pada tahun1996 sebesar 0,300 dengan tingkat laju pertumbuhan ketimpangan setiap tahunrata-rata sebesar 3,55% sehingga pada tahun 2013 meningkat menjadi sebesar0,374.Dibandingkan dengan ketimpangan pendapatan antar kelompok masyarakat padaProvinsi tetangga di Sumatera, tingkat ketimpangan pendapatan antar kelompokmasyarakat di Provinsi Riau masih relatif lebih tinggi.
PENGARUH LOCUS OF CONTROL, FINANCIAL KNOWLEDGE, INCOME TERHADAP FINANCIAL MANAGEMENT BEHAVIOR Serly Novianti; Amries R. Tanjung; Edfan Darlis
Jurnal Ekonomi Vol 24, No 3 (2016)
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (288.812 KB) | DOI: 10.31258/je.24.3.p.141

Abstract

Pengaruh Locus of Control, Financial Knowledge, Income terhadap Financial Management Behavior (Studi Empiris Pada Instansi Pemerintah Bappeda Provinsi Riau dan Bappeda Kota/Kabupaten). Tujuan penelitian ini adalah untuk Pengaruh Locus of Control, Financial Knowledge, Income terhadap Financial Management Behavior (Studi Empiris Pada Instansi Pemerintah Bappeda Provinsi Riau dan Bappeda Kota/Kabupaten). Penelitian ini menggunakan metode analisis regresi linier berganda.Untuk mengetahui pengaruh variabel independen terhadap variabel dependen secara parsial digunakan uji t, sedangkan untuk mengetahui pengaruh variabel independen terhadap variabel dependen secara simultan digunakan uji F. Populasi dalam penelitian adalah seluruh pegawai berstatus Pegawai Negeri Sipil Pada Instansi Pemerintah Bappeda Provinsi Riau dan Bappeda Kota/Kabupaten yang berjumlah 195 orang. Sedangkan jumlah sampel menggunakan rumus Slovin dan diperoleh sampel sebanyak 131 orang. Data diperoleh menggunakan kuesioner, dianalisis dengan regresi berganda pada α=0.05.Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara statistik variabel Locus of Control, Financial Knowledge, Income secara simultan berpengaruh signifikan terhadap Financial Management Behavior (p<0,05) dengan persentase pengaruh locus of control sebesar -11,1%, Pengaruh financial knowledge sebesar 52,7% dan income sebesar -95,4%. Untuk hasil penelitian secara parsial menunjukkan variabel Locus of Control tidak berpengaruh terhadap Financial Management Behavior,sedangkan Financial Knowledge dan Income berpengaruh signifikan terhadap Financial Management Behavior. Disarankan kepada Instansi Pemerintah Bappeda Provinsi Riau dan Bappeda Kota/Kabupaten untuk :1) Meningkatkan Locus of Control dengan menggunakan sistem reward and punishment kepada pegawai yang berprestasi atau berbuat kesalahan , 2) Meningkatkan Financial Knowledge pegawai dengan cara sering memberikan pelatihan dengan mendatangkan nara sumber yang kompeten 3) Menyusun pola pemberian Income berdasarkan kinerja pegawai.
PENGARUH STRUKTUR MODAL DAN UKURAN PERUSAHAAN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN DENGAN PROFITABILITAS SEBAGAI VARIABEL INTERVENING ( STUDI EMPIRIS PADA PERUSAHAAN REAL ESTATE & PROPERTY YANG TERDAFTAR DI BEI PERIODE 2009 - 2013 ) Adi Chandra; Kamaliah Kamaliah; Restu Agusti
Jurnal Ekonomi Vol 24, No 3 (2016)
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (184.677 KB) | DOI: 10.31258/je.24.3.p.1

Abstract

This study was conducted to test (1) The effect of capital structure onprofitability,(2) The effect of size of firm on profitability,(3) The effect ofprofitability on firm value,(4) Effect of meditation profitability of the relationshipbetween capital structure and firm value, and (5) Effect of meditation profitabilityof the relationship between size of firm and firm value. Object under study is areal estate & property companies listed on Indonesian Stock Exchange during theperiod 2009-2013 with a total sample some 23 companies. This study usessecondary data obtained from Indonesian Stock Exchange. Testing is done byusing path analysis by using SPSS version 21. Prior to testing, conducted priortest data normality adn linearity test.The result showed that (1) Capital structure influence on profitability,(2) size offirm influence on profitability,(3) Profitability affected the firm value, (4)Profitability mediated the effect of capital structure on firm value ,and (5).Profitability does not mediated the effect of size of firm on firm value.
PENGARUH KOMPENSASI, KEPEMIMPINAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. BANK SYARIAH MANDIRI TBK CABANG PEKANBARU Dewi Patimah; Harlen Harlen; Susi Hendriani
Jurnal Ekonomi Vol 24, No 3 (2016)
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (416.22 KB) | DOI: 10.31258/je.24.3.p.72

Abstract

The population in this study as many as 110 people population in this study wereall employees of Bank Syariah Mandiri Branch Pekanbaru are some places inAdrees Soebrantas as many as 24 employees, at White Sands as many as 21employees, branched Sudirman 40 employees, and in Hope Kingdom at 25Employee. So total sample at the Syariah Mandiri branch PT.Bank Pekanbarunumber 110.Because as stated Arikunto taking the entire population beingsampled, while the sampling technique used in this study by census (Arikuto,2007: 115).From the results showed that: 1). There is a simultaneous influence betweenvariable compensation, leadership and work environment on employeeperformance. 2). A significant difference between compensation and performanceEmployee.3). There is a significant relationship between leadership andperformance Employee.4). There is a significant relationship between workenvironment with employee performance.To improve the quality of employees needs to be identified and grouped under theconditions required in awarding compensation, leadership style and workenvironment so that it can decide what to do. a) .Agar created efficiency of workof monitoring and explanation of how to work effectively. b) bonuses, should beincreased back and expected payments do not always late c). Leaders areexpected to work in the company Grama effective in working according to theprocedure. For the Working Environment need to maintain this condition, if theneed to do increase. In terms of working environment the company has been ableto provide the lay out of the den, and prsarana adequate facilities so thatemployees already feel quite comfortable. The communication links alreadyestablished employees are also quite good. Bosses are expected to be moreapproach to employees in order to create a harmonious working atmosphere,open and better in order to increase the performance ofemployees.
PENGARUH PENGUNGKAPAN CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY TERHADAP NILAI PERUSAHAAN DENGAN PROFITABILITAS SEBAGAI MEDIATOR DAN JENIS INDUSTRI SEBAGAI MODERATOR PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2013-2014 Friska Aprilia Moina; Kamaliah Kamaliah; Desmiyawati Desmiyawati
Jurnal Ekonomi Vol 24, No 3 (2016)
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (192.222 KB) | DOI: 10.31258/je.24.3.p.153

Abstract

This study was conducted to test empirically 1) Effect of Disclosure of Corporate Social Responsibility (CSR) to the value of the Company, 2) Effect of Disclosure CSR to Profitability 3) Effect of Profitability of the Company Values, 4) Effect of Disclosure of CSR to value the Company through profitability and 5) Industry type Moderating Effect of CSR Disclosure of the value of the Company. Object under investigation is the manufacturing companies listed in Indonesia Stock Exchange 2013-2014 period. Tests conducted by the path analysis with a combination of moderation and mediation, using SPSS version 21. Prior to the tests, conducted prior test data normality and linearity test.The results of this study indicate that 1) Disclosure of CSR affect the value of the Company 2) Disclosure of CSR affect the profitability 3) Profitability affect the Company Value 4) Disclosure of CSR affect the Company's value through profitability 5) Industry Type Moderating Effect of CSR Disclosure of the value of the Company.
PENGARUH PARTISIPASI ANGGARAN TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DENGAN JOB RELEVANT INFORMATION (JRI) DAN PENGETAHUAN MANAJEMEN BIAYA SEBAGAI VARIABEL MODERATING ( STUDI EMPIRIS PADA PERUSAHAAN PERBANKAN DI PEKANBARU ) Zubir Zubir; Amir Hasan; Yesi Mutia Basri
Jurnal Ekonomi Vol 24, No 3 (2016)
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (329.516 KB) | DOI: 10.31258/je.24.3.p.17

Abstract

Penelitian ini untuk menguji pengaruh partisipasi anggaran terhadap kinerjamanajerial dengan Job Relevant Information (JRI) dan pengetahuan manajemenbiaya sebagai variabel moderating pada perusahaan perbankan di Pekanbaru.Yang menjadi populasi dalam penelitian ini adalah para manajer level menengahyang ada di 38 bank yang memiliki cabang di Pekanbaru. Jenis data yangdigunakan data primer dengan cara mendistribusikan sebanyak 118 kuesionerkepada para manajer level menengah. Jumlah kuesioner yang kembali Sebanyak64 kuesioner (54%), kuesioner yang diolah dalam penelitian ini sebanyak 63kuesioner, karena 1 Kuesioner tidak memenuhi kriteria. Data dianalisis denganmenggunakan Regresi linier berganda. Dari hasil penelitian tersebutmenunjukkan bahwa : (1). Partisipasi anggaran secara signifikan berpengaruhpositif terhadap kinerja manajerial dengan tingkat signifikansi sebesar 0,000. (2).Job Relevant Information dapat memoderasi hubungan partisipasi anggaranterhadap kinerja manajerial dengan tingkat signifikansi 0,009. dan (3).Pengetahuan manajemen biaya dapat memoderasi hubungan partisipasianggaran terhadap kinerja manajerial dengan tingkat signifikansi 0,010.
PENGARUH GOOD CORPORATE GOVERNANCE TERHADAP KINERJA KEUANGAN (STUDI EMPIRIS PADA PERUSAHAAN LQ-45 YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA) Tussakdiah, Halimah; Kamaliah, Kamaliah; Indrawati, Novita
Jurnal Ekonomi Vol 24, No 3 (2016)
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (347.254 KB) | DOI: 10.31258/je.24.3.p.89

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengevaluasi pengaruh good corporategovernance terhadap kinerja keuangan di perusahaan LQ45 yang terdaftar diBEI.Variabel Good corporate governance dalam penelitian ini diukur melaluiproporsi, kepemilikan institusional, komisaris independen, dewan direksi, dewankomisaris dan komite audit kinerja. Variabel kinerja keuangan diproksikandengan (ROA). Variabel kontrol yang digunakan dalam penelitian ini adalahleverage (DER). Penelitian ini menggunakan sampel 45 perusahaan yangtermasuk dalam perusahaan LQ45 yang terdaftar di BEI pada tahun 2015. Teknisanalisis yang digunakan untuk pengujian hipotesis adalah regresi linier bergandadengan menggunakan alat SPSS 19. Hasil penelitian menunjukkan bahwa dewandireksi dan leverage berpengaruh negative terhadap kinerja keuangan. Namunvariabel lain yaitu, kepemilikan instutusional, komisaris independen, dewankomisaris dan komite audit tidak terbukti berpengaruh terhadap kinerjakeuangan.
PENGARUH KOMPETENSI, INDEPENDENSI, DAN PENGALAMAN TERHADAP KUALITAS AUDIT DENGAN DUE PROFESIONAL CARE SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA INSPEKTORAT DI KABUPATEN SIAK DAN KUANTAN SINGINGI Yulia, Yulia; Hasan, Amir; Hardi, Hardi
Jurnal Ekonomi Vol 24, No 3 (2016)
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Riau

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (196.383 KB) | DOI: 10.31258/je.24.3.p.168

Abstract

This study was conducted to test empirically 1) Effect of competence, independence and experience of the due professional care, 2) Influence of competence, independence, experience and due professional care directly on audit quality 3) Effect of competence, independence, and experience on audit quality through professional due care as an intervening variable. Object under investigation is the Inspectorate in Siak And Singingi Kuantan.Tests conducted by the path analysis, using SPSS version 21. Prior to the tests, conducted prior testing data quality (reliability and validity), test data normality and linearity test. The results of this study indicate that 1) the competence, independence and experience, each has positive influence on professional due care. 2) competence, independence and experience, each of which has no direct influence on the quality of the audit, due professional care while the effect on audit quality. 3) Competence, independence and experience, each effect on audit quality through professional due care as an intervening variable.

Page 1 of 2 | Total Record : 12