cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Arif Nugraha
Contact Email
profit@das-institute.com
Phone
+6285173029655
Journal Mail Official
profit@das-institute.com
Editorial Address
Office 1 : Perum Palm Estate No. 6A, Kel. Penambongan, Kec. Purbalingga, Purbalingga City Centra Java Province, Indonesia, 53314. Office 2 : Jl. Ambarbinangun Tempuran No.RT 08, Brajan, Tamantirto, Kec. Kasihan, Bantul, Daerah Istimewa Yogyakarta, Indonesia, 55184.
Location
Kab. purbalingga,
Jawa tengah
INDONESIA
Profit : Jurnal Inovasi Ekonomi dan Bisnis
Published by CV. DAS Mitra Edukasi
ISSN : -     EISSN : 29887666     DOI : doi.org/10.53866/profit.
Core Subject : Economy, Science, Social,
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Social Sciences
Profit: Jurnal Inovasi Ekonomi dan Bisnis" adalah sebuah jurnal ilmiah yang berfokus pada bidang ekonomi, keuangan, dan bisnis di Indonesia. Jurnal ini menawarkan platform bagi para peneliti dan ahli di bidang terkait untuk berbagi temuan dan pengalaman mereka, dengan harapan memperkaya pemahaman dan praktik ekonomi, keuangan, dan bisnis di Indonesia. Dengan nomor ISSN: 2988-7666, jurnal ini menjadi sumber daya penting bagi mereka yang tertarik dengan perkembangan terkini di sektor ekonomi dan bisnis di Indonesia.
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)
Articles 16 Documents
 1   2 
Implementation of the Al-Mudharabah Al-Musytarakah Agreement in Islamic Banking Financial Institutions Kholilur Rahman; Naerul Edwin Kiky Aprianto; Muhammad B. Jasmi
Profit : Jurnal Inovasi Ekonomi dan Bisnis Vol. 2 No. 1 (2024): PROFIT: Jurnal Inovasi Ekonomi dan Bisnis
Publisher : DAS Institute

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Profit and loss sharing is a system used as an operational activity in Islamic banking. Therefore, the most important theory to be raised in this research is the mudharabah contract. Departing from the character of banking in general which is closely attached to Islamic banking as an intermediary institution, a new breakthrough is needed through the study of contemporary mudharabah contracts called al-mudharabah al-musytarakah as the most relevant theoretical basis. This is because the working mechanism of Islamic banks cannot be separated from funding and financing activities, and the bank's position is in the middle of these funding and financing activities. The mudharabah that we know from time to time only involves two parties, whereas in banking it involves three parties. With this qualitative casuistic research, the aim is to obtain data regarding the implementation of the al-mudharabah al-musytarakah contract in Islamic banking. The implementation of the al-mudharabah al-musytarakah agreement in Islamic banking is realized in various funding products, both savings and deposit products, and is related to mudharabah financing as a financing product.
Pengaruh Biaya Pemeliharaan, Nilai taksiran, dan Kualitas Layanan terhadap Keputusan Nasabah Gadai Emas di Pegadaian Syariah KC Kusumanegara Yogyakarta Aditiawati, Indah; Syah, Toufan Aldian
Profit : Jurnal Inovasi Ekonomi dan Bisnis Vol. 2 No. 1 (2024): PROFIT: Jurnal Inovasi Ekonomi dan Bisnis
Publisher : DAS Institute

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

This research aims to determine the influence of maintenance costs, estimated value and service quality on customers' decisions to choose gold pawn products. The phenomenon related to the recent surge in world gold prices has had a significant impact on the pawnshop industry. In December 2023, the price of gold will reach a record high of IDR 1.14 million per gram. This trend of increasing gold prices during 2023 will affect the performance of gold pawn products, a financing practice that is well known in the community. Primary data for this research was obtained through distributing questionnaires to 100 customers of Pegadaian Syariah KC Kusumanegara. The research methods used include Validity Test, Reliability Test, Normality Test, Multicollinearity Test, Heteroscedasticity Test, Multiple Linear Regression Analysis, Determination Coefficient, t Test, and F Test. The research results show that: 1) maintenance costs have a significant effect on customer decisions; 2) the estimated value does not have a significant effect on customer decisions; 3) service quality has a significant effect on customer decisions. Overall, maintenance costs, estimated value, and service quality simultaneously influence customer decisions
Financial Decision Dynamics of Generation Z in Yogyakarta: The Impact of Digital Marketing, Brand Image, and Financial Inclusion on Islamic Bank Products Mawaddah, Isnaini; Syah, Toufan Aldian
Profit : Jurnal Inovasi Ekonomi dan Bisnis Vol. 2 No. 1 (2024): PROFIT: Jurnal Inovasi Ekonomi dan Bisnis
Publisher : DAS Institute

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

The aim of this study is to determine the extent to which Digital Marketing, Brand Image, and Financial Inclusion influence Generation Z's decisions in the Yogyakarta region regarding the use of Indonesian Sharia Bank products. Bank Syariah Indonesia (BSI) is the largest Islamic bank in Indonesia but has a relatively small number of customers compared to other banks, particularly considering Indonesia's large Muslim population. This research employs a quantitative approach, with data collected from 100 samples using questionnaires as the primary data source. The results show that the Digital Marketing variable (X1) has a significant influence on Generation Z's decisions. The Brand Image variable (X2) has a positive and significant influence, while the Financial Inclusion variable (X3) also has a positive and significant influence. These findings suggest that a better Brand Image of Bank Syariah Indonesia in the eyes of users will impact their choice to use Indonesian Sharia Bank products
Inovasi Edupreneurship Melalui Speak School Indonesia: Membangun Kompetensi Public Speaking Fatimah. A, Rahma Ihda; Zahra, Sabrina Ais; Aqila, Reva Nur; Haqqi, Badrani Dhiyal
Profit : Jurnal Inovasi Ekonomi dan Bisnis Vol. 3 No. 2 (2025): Profit: Jurnal Inovasi Ekonomi dan Bisnis 
Publisher : DAS Institute

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.53866/profit.v3i2.1126

Abstract

Perkembangan teknologi digital mendorong munculnya inovasi edupreneurship dalam dunia pendidikan, salah satunya melalui program Speak School Indonesia yang berfokus pada pengembangan kompetensi public speaking. Keterampilan berbicara di depan umum menjadi kebutuhan penting bagi pelajar maupun profesional untuk membangun kepercayaan diri dan komunikasi efektif. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis peran inovasi edupreneurship Speak School Indonesia dalam meningkatkan kemampuan public speaking peserta melalui model pembelajaran privat berbasis online. Metode penelitian menggunakan pendekatan kualitatif dengan teknik observasi, wawancara terstruktur, dan studi dokumentasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Speak School Indonesia berhasil menyediakan pembelajaran yang fleksibel, personal, dan sesuai kebutuhan individu, sehingga mampu meningkatkan kepercayaan diri, kelancaran berbicara, serta profesionalitas peserta dalam berkomunikasi. Selain itu, pendekatan edupreneurship yang diterapkan melalui strategi promosi organik, layanan privat, dan pemanfaatan platform digital terbukti efektif dalam menjawab tantangan pembelajaran daring, termasuk kualitas pengajaran, kecemasan siswa, dan kendala teknis. Kesimpulannya, Speak School Indonesia memberikan kontribusi nyata dalam pengembangan kompetensi public speaking melalui inovasi edupreneurship yang adaptif di era digital.
Studi Tentang Keseimbangan Kerjahidup (Work Life Balance) Dan Lingkungan Kerja Sebagai Prediktor Retensi Karyawan Pada Bank Syariah Indonesia Di Kota Yogyakarta Sari, Dina Alfianna Wulan; Firdaus, Dyah Ayu Sitta Jannata; Sofa, Muhammad
Profit : Jurnal Inovasi Ekonomi dan Bisnis Vol. 3 No. 1 (2025): Profit: Jurnal Inovasi Ekonomi dan Bisnis 
Publisher : DAS Institute

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.53866/profit.v3i1.1189

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh keseimbangan kerja hidup (work life balance) dan lingkungan kerja terhadap retensi karyawan pada Bank Syari’ah Indonesia di kota Yogyakarta. Pengumpulan data dilakukan dengan penyebaran kuesioner dengan jumlah sampel sebanyak 30 responden dan dengan menggunakan pendekatan deskriptif kuantitatif. Karena itu, analisis data yang digunakan adalah analisis statistik dalam bentuk uji regresi linier berganda. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa secara parsial keseimbangan kerja-hidup tidak berpengaruh terhadap retensi karyawan dan secara parsial lingkungan kerja berpengaruh terhadap retensi karyawan Pada Bank Syariah Indonesia Di Kota Yogyakarta. Namun secara simultan variable Keseimbangan hidup kerja dan lingkungan kerja berpengaruh secara bersama-sama terhadap retensi karyawan pada Bank Syari’ah Indonsia di Kota Yogyakarta. Oleh karena itu hasil uji dari penelitian ini menyatakan bahwa terdapat pengaruh secara simultan antara variabel Keseimbangan hidup kerja dan lingkungan kerja terhadap retensi karyawan.
Pengaruh Pelatihan Dan Pengembangan Serta Kepemimpinan Organisasi Terhadap Kinerja Kerja Ningsih, Adelia Putria; Eka N, Anidita; Safira, Firli; Hasna, Zulfa Nadila
Profit : Jurnal Inovasi Ekonomi dan Bisnis Vol. 2 No. 2 (2024): Profit: Jurnal Inovasi Ekonomi dan Bisnis 
Publisher : DAS Institute

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.53866/profit.v2i2.1190

Abstract

Kinerja pengawai yang memiliki kualitas dan kuantitas terhadap tanggung jawab yang diberikan oleh pimpinan akan mempengaruhi keberhasilan suatu organisasi. Pelatihan dan pengembangan SDM akan menciptakan efektivitas dan efisiensi kerja karyawan selain faktor pendukung lainnya seperti motivasi kerja, kompensasi dan lingkungan kerja. Penelitian ini bertujuaan untuk mengetahui pengaruh pelatihan dan pengembangan serta kepemimpinan organisasi terhadap kinerja kerja. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif yang dikuantitatifkan, dengan pengambilan data melalui wawancara langsung dan kuesioner. Hasil dari penelitian ini menunjukan bahwa terdapat pengaruh pada variabel bebas terhadap variabel terikat. Berdasarkan perhitungan statistik,diperoleh = 2.360 + 0,093 X1 + 0.270 X2 + 0.546 X3. Secara nyata menunjukkan bahwa secara statistik dari keempat hipotesis pelatihan, pengembangan dan kepemimpinan berpengaruh positif terhadap kinerja. Kesimpulan penelitian menunjukkan bahwa faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja karyawan meliputi pelatihan, pengembangan, dan kepemimpinan organisasi. Pelatihan dan pengembangan merupakan elemen penting dalam manajemen sumber daya manusia untuk meningkatkan kemampuan dan keterampilan karyawan. Kepemimpinan organisasi memiliki peran krusial dalam memotivasi dan mengarahkan karyawan untuk mencapai tujuan organisasi.

Page 2 of 2 | Total Record : 16

 1   2 

Filter by Year

2023 2025


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 3 No. 2 (2025): Profit: Jurnal Inovasi Ekonomi dan Bisnis  Vol. 3 No. 1 (2025): Profit: Jurnal Inovasi Ekonomi dan Bisnis  Vol. 2 No. 2 (2024): Profit: Jurnal Inovasi Ekonomi dan Bisnis  Vol. 2 No. 1 (2024): PROFIT: Jurnal Inovasi Ekonomi dan Bisnis Vol. 1 No. 2 (2023): PROFIT: Jurnal Inovasi Ekonomi dan Bisnis Vol. 1 No. 1 (2023): PROFIT: Jurnal Inovasi Ekonomi dan Bisnis