cover
Contact Name
-
Contact Email
-
Phone
-
Journal Mail Official
-
Editorial Address
-
Location
Kota samarinda,
Kalimantan timur
INDONESIA
PREDIKSI
ISSN : -     EISSN : -     DOI : -
Core Subject : Education,
Arjuna Subject : -
Articles 41 Documents
Search results for , issue "Vol 1, No 1 (2016)" : 41 Documents clear
PENGARUH PENDIDIKAN TERHADAP PENINGKATAN KINERJA APARATUR DILINGKUNGAN DINAS PENDIDIKAN KABUPATEN KUTAI TIMUR Anwar, Anwar
PREDIKSI Vol 1, No 1 (2016)
Publisher : PREDIKSI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (18.717 KB) | DOI: 10.31293/pd.v1i1.2789

Abstract

ABSTRAK               ANWAR, PENGARUH PENDIDIKAN TERHADAP PENINGKATAN KINERJA APARATUR DILINGKUNGAN DINAS PENDIDIKAN KABUPATEN KUTAI TIMUR              Skripsi dengan judul PengaruhPendidikanTerhadapKinerjaAparaturDi Lingkungan Dinas Pendidikan Kabupaten Kutai Timur. Penelitian inia dalah untuk mengetahui apakah ada pengaruh positif yang signifikan antara komunikasi dan kerjasama terhadap kinerjaa paratur Di Lingkungan Dinas Pendidikan Kabupaten Kutai Timur.Tingkat pendidikan adalah proses pengubahan sikap dan tata laku seseorang atau kelompok orang dalam usaha mendewasakan manusia melalui upayap elatihan yang sesuai prosedur pendidikan itu sendiri. Pendidikan Akademik. Merupakan pendidikan yang diharapkan terutama pada penguasaan ilmu pengetahuan.Hasil dari pembahasan ini menunjukkan bahwa adanya pengaruh untuk peningkatan kinerja aparatur salah satunya adalah dengan tingkat pendidikan dari aparatur, dengan pendidikan pegawai dapat meningkatkan mutu dan kualitasnya dalam menjalankan tugas – tugasnya, bahkan akan meningkatkan kesejahteraan pegawai itu sendiri, misal semakin tinggi tingkat pendidikan seorang pegawai maka semakin tinggi pula gaji/upah  yang dia terima.Kata Kunci :Pendidikan, KinerjaAparatur ===================ABSTRACT              ANWAR, PENGARUH PENDIDIKAN TERHADAP PENINGKATAN KINERJA APARATUR DILINGKUNGAN DINAS PENDIDIKAN KABUPATEN KUTAI TIMUR              Thesis with the title Effect of Education Against Employee Performance At the Office of Civil Service Police Unit of East Kutai. This study was to determine whether there was a significant positive influence of communication and cooperation between the performance of employees in the Office of the Civil Service Police Unit of East Kutai.               The level of education is the process of changing attitudes and code of conduct of a person or group of people in a mature business man through the efforts of the teaching and training appropriate educational procedure itself ..Academic Education. Education is expected, especially in the mastery of science.               The results of the discussion of this paper show that their influence on improving the performance of employees one of which is the education level of employees, by level of education employees can improve the quality and quality in performing tasks - duties, it will even improve the well-being of the employees themselves, ie the higher the level of education an employee, the higher the salary/wages she received.Keywords:Education Against Employee Performance
PERANAN PROFESIONALISME KINERJA PEGAWAI DALAM PELAYANAN PUBLIK DI KELURAHAN DADI MULYA KOTA SAMARINDA Nirwana, Nirwana
PREDIKSI Vol 1, No 1 (2016)
Publisher : PREDIKSI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (102.4 KB) | DOI: 10.31293/pd.v1i1.2031

Abstract

The purpose of this study to assess the role of professionalism performance of employees in the public service in the village of Dadi Mulya Samarinda. Analysis of the data used in this study is a parametric statistical correlations, namely the product moment correlation coefficient and simple linear regression analysis with a total population of 20 respondents. Based on the correlation between the performance of employees with professionalism role of public service proved to have a strong relationship and a positive value. This can be proved by using product moment analysis is r = 0.619214 guidelines to provide interpretation dikemukaan by Riduwan (2010: 62) is in the interval 0.60 to 0.799 are included in the category level as well as significant a strong relationship to the quality of public services , This means that if the role of the professionalism of the performance of employees increases, the quality of public services generated will also increase.
Koordinasi Dalam Usaha Meningkatkan Efektivitas Kerja Petugas Lapangan( Studi Status Di Bidang Bina Marga Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Kutai Timur). Riyadi, Marwan
PREDIKSI Vol 1, No 1 (2016)
Publisher : PREDIKSI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (79.532 KB) | DOI: 10.31293/pd.v1i1.2779

Abstract

ABSTRAKMARWAN RIYADI, Koordinasi Dalam Usaha Meningkatkan EfektivitasKerja Petugas Lapangan( Studi Status Di Bidang Bina Marga Dinas PekerjaanUmum Kabupaten Kutai Timur, dibawah bimbingan Ibu Dra.Hj. Nanik Pujiastuti,M.Si sebagai Pembimbing I dan bapak Drs. Damai Damai, M.Si sebagaiPembimbing II.Tujuan penelitian iniada tujuan Umum dan tujuan khusus, Untukmengetahui hubungan sebab akibat antara variable koordinasi dengan variableEfektivitas Kerja Petugas Lapangan Di Bidang Bina Marga Dinas PekerjaanUmum Kabupaten Kutai Timur, untuk memecahkan masalah yang telah penuliskemukakan sebelumnya dan untuk menguji menguji kebenaran hipotesis apakahdapat diterima atau ditolak.Hasil penelitian menunjukkan bahwa hasil analisis data tersebut diatasmaka diperoleh harga rs hitung sebesar 0,578 yang ternyata lebih besar apabiladibandingkan dengan harga tabel rs teoritis (table harga-harga kritis rs) padatingkat kepercayaan 95% untuk N = 26 yaitu :0.329. berarti terdapat pengaruhantara variabel Koordinasi terhadap Efektivitas Kerja Petugas Lapangan DiBidang Bina Marga Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Kutai Timur.Berdasarkan hasil perhitungan tersebut diatas, maka diperoleh harga thitung/empiris yang ternyata lebih besar bila dibandingkan dengan harga Tabel t(harga-harga kritis t) pada tingkat kepercayaan 95% untuk N – 2 (26 – 2) = 24yaitu : 3,468 ≥ 1,711. Berarti hipotesis yang penulis kemukakan dapat diterimakebenarannya yaitu : “Jika koordinasi yang dilakukan oleh pimpinan ditingkatkan,maka efektivitas kerja petugas lapangan cenderung akan meningkat pula”.Kata Kunci : Koordinasi, Efektivitas Kerja Petugas Lapangan ABSTRACTMARWAN RIYADI, Coordination Working Effectiveness In ImprovingBusiness Field Officers (Study Status In Officers in the Field of Public WorksBureau of Highways East Kutai, under the guidance of Mrs. Dra.Hj. NanikPujiastuti, M.Si as Supervisor I and Drs Damai Darmadi, M.Si as Advisor II.The purpose of this study is no purpose General and specific objectives, todetermine the causal relationship between the variables of coordination withvariable Work Effectiveness Field Workers In Officers in the Field of PublicWorks Bureau of Highways East Kutai, to solve a problem that has the authorpointed out earlier, and to test the test the truth of the hypothesis whether it isaccepted or rejected.The results showed that the results of the analysis of the above data, theobtained prices r s count of 0.578 which was greater when compared with the priceof table r s theoretical (table prices are critical rs)at a rate of 95% for N = 26, ie:0329 , means there is influence between variables Coordination on WorkEffectiveness Field Officers in the Field of Public Works Bureau of HighwaysEast Kutai.Based on the calculation above, the obtained prices t / empirical wasgreater when compared to the price table t (prices of critical t) at a rate of 95% forN - 2 (26-2) = 24 are: 3.468 ≥ 1.711. Means that the writer suggested thehypothesis can be accepted as true, namely: "If the coordination undertaken by theleadership to be improved, then the effectiveness of the outreach workers willlikely increase as well".Keywords: Coordination, Work Effectiveness Field Officer. 
EFEKTIVITAS KEMAMPUAN KERJA PEGAWAI KELURAHAN DALAM MEMBERIKAN PELAYANAN ADMINISTRASI KEPADA MASYARAKAT Hidayat, Rachmat
PREDIKSI Vol 1, No 1 (2016)
Publisher : PREDIKSI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (42.48 KB) | DOI: 10.31293/pd.v1i1.2139

Abstract

Kelurahan Bandara Kecamatan Sungai Pinang of services as a local device performing the duties which consist of four (4) fields consisting of Government Sector, Division of Development and Social Affairs. Public services are the focus of study disciplines of public administration in Indonesia, is still an issue that needs attention and comprehensive settlement in which the demands of public service as a sign of public discontent. Services is one of the cornerstones of the effort and a necessity of customers satisfaction that must be optimized either by individuals or organizations, because of the form of services provided is reflected in the quality of individuals or organizations that provide services.            Technical analysis of the data by (Sanapiah Faisal (1999; 255-258) consists of three flow of activities, namely: 1) Reduction of data (data reduction) 2) Presentation of data (data display) 3) Draw conclusions.            Manufacture / processing of Certificate / Administration is a document required by the society to take care of a variety of purposes, such as to offset the costs in hospitals, scholarships, card making and other residents. Service procedures in  Kelurahan Bandara Kecamatan Sungai Pinang has a common procedure of existing services in other Urban Communities. The procedure in the service Certificate (manufacture KK, KTP, SKTM, Domicile, IMB and others) is needed by the community Kelurahan Bandara Kecamatan Sungai Pinang Kota Samarinda, among others: a) Simplicity of service at the level of village service River District Pinang Kota Samarinda can be said to be going well that the maintenance of the Certificate (KK manufacture, KTP, SKTM, Domicile, IMB and others). b) Clarity and certainty in the service is one thing that is very important for the community. c) assurance service time; Service delivery at the Urban Community office should be effective and efficient for people could be gaining the maximum service and satisfying. d) a fairness services ; The services provided to the public shall include all lifes and satisfaction in service.            Conclusion with the quality of work discipline adequate government officials, the bureaucrats at the Urban Community is able to provide public services effectively. The process of public services tends to be determined by the level of discipline officers of serving the public interest. Discipline the good work will create a harmonious interaction, both among fellow officers with the bureaucrats or the officials with the public.
PENGARUH TINGKAT PENDIDIKAN TER PRESTASI KERJA BAGI PEGAWAI PEREKONOMIAN SEKRETARIAT KABUPATEN KUTAI TIMUR Hermawati, Hermawati
PREDIKSI Vol 1, No 1 (2016)
Publisher : PREDIKSI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (63.361 KB) | DOI: 10.31293/pd.v1i1.2745

Abstract

Pendidikan adalah usaha usaha sadar dan belajar dan proses pembelajaran agar pesert dirinya untuk memiliualkeagamaan,ikeuatan pengendalianspirit kecerdasan, akhlak mulia, serta ketrampilan dan negara. Pendidikan yang dimaksud dalam secara formal yaituPendidikanPendidikanMenegah (Dasar,SLTP seder SLTA sederajad ).Tujuanpenelitianiniejauhadalahmana:1).pengaruhUntukpendidikanterhadapkerjapeBaprestasigawai Perekonomian Sekr Kabupaten .Kutai2)embukt.MTimurkan hipotesis penelitian Hasildaripenelitiantingkatinimenyimpulpendidikan,pengaruhpositifkerjaterhadappegBawaigianprestasipadaPerekonomian S Daerah Kabupaten. Kutai TimurHasilt tingkakeertanmenhunjukkanbungan bahwayangterdapat signifikan antara dengan tingkat prestasi kerja pendidik Bagian pegawai pada Perekonomian Sekretariat HalDaerahini KadibupatenktikanK statistik linierngan menggunakansederhanaSPSSdeprogramfordiperWindolehw hasildengan nilai sebesar 0,243 dapat diinterpendidikan formal 1 tahun lebih-ratlamamemilikiatau skor prestasiinggikerja0,243lebihsatuan. Selanjutnya untuk membuktikanBerdasarkanHipotesihas perhitungan t hitung yangprogrtelamh SPSSdilakukan,for widdiketahui bahwa harga statistisk t adalah probabilitas sebesar 0,04. Karena probabilit H0 ditolakH1diterima,dapatdisimpulkan bahwa tingkat pendidi terhadap prestasi kerja pegawai, yaitutinggibahw maka prestasi kerjanya juga lebih tinggi. BerdasarUjihasilFmenynilaimpulkanFhitung sebesar 9.4 signifikansi 0,04. Oleh karena itu probabil sebesar 0,05  atauengan5% (0,04demikian<0,05) maka. Dapat D Ho            ditolak     dan     H1       diterima  yang     bertingkat pendidikan terhadapdiBagianPrestasiPerekonomiKerja SekretKaupatenbriatKutai Timur.===Education is a business conscious and del learning and the learningarnersareproacesstivelyso thatdevelo him to have keuatan-control,religiouspersonality,piritual,intse and skills needed him, society, nation and formal eductarytionEducation,Elemen Secondary Educat SLTA).    The purpose of this study were: 1). To educational level on the performance of emp Regency Secretariatvingthat. 2)the. Proresearch Thehypothes results of this study concluded that the le performance of employees at the Secretaria Regency.    The resultvelofofthethelerelationship indicat correlation between level of education and Secretariat of the Economic Section East Ku linear statisticalngSPSStestfor byWindowu get the resu be interpreted that1yearan employeeformaleducationwhohas lo on average had higher performance scores 0,2Furthermore, to prove thesed hypothesisoncalculaof count was done with SPSS for windows, it is the regression coefficient has a probabilit 0.05 (0.04 <0.05), thend,itH0canrejectedbeconcludedH1acce education have a significant effect on the employee education level higher then its perBased on the results of Fa testsignificanceconcluded 0.04. Therefore, the probability is much sm (0.04 <0.05). Thus it can be concluded that there is significant influencetheEmployeeonthe JoblevelPe in the Economic Section of the East Kutai 
PERAN KEPALA SEKOLAH TERHADAP PENINGKATAN KINERJA GURU DI SMAN 1 DAMAI KABUPATENKUTAI BARAT FelixLauda, Sarwinus
PREDIKSI Vol 1, No 1 (2016)
Publisher : PREDIKSI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (37.259 KB) | DOI: 10.31293/pd.v1i1.3376

Abstract

Penelitian ini dilaksanakan di SMAN 1 DAMAI Kabupaten Kutai Barat dengan tujuan untuk mengetahui apakah kepala sekolah berperan positif terhadap peningkatan kinerja guru di SMAN 2 DAMAI Kabupaten Kutai Barat  Jenis penelitian ini adalah deskriptif kualitatif yang akan menggambarkan atau mendeskripsikan obyek yang akan diteliti berdasarkan fakta dan informasi dari subyek penelitian. Teknik pengumpulan data berasal dari subyek atau informan yang menjadi sumber data (narasumber) dengan menggunakan teknik wawancara. Dimana informan dalam hal ini adalah Kepala sekolah SMAN 1 Damai Kabupaten Kutai Barat.Hasil Penelitian menunjukan bahwa kepala sekolah merupakan salah satu komponen pendidikan yang paling berperan dalam meningkatkan kualitas pendidikan dan kualitas guru. Sebagaimana dikemukakan dalam Pasal 12 ayat 1 PP 28 tahun 1990 bahwa kepala sekolah bertanggung jawab atas penyelenggaraan kegiatan pendidikan, administrasi sekolah, pembinaan tenaga kependidikan lainnya, dan pendayagunaan serta pemeliharaan sarana dan prasarana. Kepala sekolah diangkat melalui prosedur serta persyaratan tertentu yang bertanggung jawab atas tercapainya tujuan pendidikan melalui upaya peningkatan profesionalisme tenaga kependidikan yang mengimplikasikan meningkatkanya prestasi belajar peserta didik. Kepala sekolah yang professional akan berfikir untuk membuat perubahan tidak lagi berfikir bagaimana suatu perubahan sebagaimana adanya sehingga tidak terlindas oleh perubahan tersebut.
PROFESIONALISME APARATUR PEMERINTAH DALAM PELAYANAN PUBLIK DI KECAMATAN SAMARINDA ILIR Jahirudin, Jahirudin
PREDIKSI Vol 1, No 1 (2016)
Publisher : PREDIKSI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (25.827 KB) | DOI: 10.31293/pd.v1i1.2482

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah Untuk mengetahui profesionalisme Aparatur dalam melaksanakan pelayanan Publik di Kantor Camat Samarinda Ilir. Penelitian ini menggunakan metode Deskritif Kualitatif, yaitu penelitian yang di arahkan untuk memberikan gejala-gejala, fakta-fakta atau kejadian-kejadian secara sistematis dan akurat mengenai sifar-sifat penelitian serta menganalisa kebenaran berdasarkan data yang di peroleh. Tehnik pengumpulan data dengan menggunakan dan tehnik wawancara dan observasi. pembahasannya di analisis melalui hasil wawancara serta menggunakan interprestasi. Imforman dalam penelitian ini berjumlah 5 orang, dimana semua informan merupakan pimpinan di Kecamatan Samarinda Ilir. Tehnik Pengambilan Sampel dalam penelitian ini dengan cara pgurposive Sampling, menggunakan satu orang Imforman sebagai imforman kunci yaitu Camat Kecamatan samarinda Ilir dan 4  orang imforman yaitu Kepala Seksi pelayanan Umum , Kepala Seksi Tata tertib, Kepala Seksi Pemerintahan  dan Kepala Seksi Ekonomi. Focus penelitian atau indicator-indikator dalam skripsi ini yaitu, Kreatifitas, Responsifitas, Inovasi, keadilan yang merata, Ketepatan waktu, Keterbukaan. Hasil penelitian menunjukan bahwa profesionalisme memiliki peranan yang cukup signifikan dalam pelayanan publik
EFEKTIVITAS PELAKSANAAN PELAYANAN ADMINISTRASI KEPADA MASYARAKAT Hidayat, Rachmat
PREDIKSI Vol 1, No 1 (2016)
Publisher : PREDIKSI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (42.849 KB) | DOI: 10.31293/pd.v1i1.2160

Abstract

The Effectiveness of Service of the Administrative services to the public (Study : at the offices of Kelurahan Bandara Kecamatan  Sungai Pinang of Samarinda City). Under the guidance of dr. Marjoni Rachman, as mentor 1 and Mr Drs, H. Maskan, M. Si, as mentor II.Kelurahan Bandara Kecamatan Sungai Pinang as the area device carrying out the tasks of the ministry that includes 4 (four) field which consists of the Government, the field of development and areas of society. Public Services are the focus of the study discipline of public administration in Indonesia is still a problem that need to gain attention and a comprehensive solution where the various demands of public services as a sign of community daily dissatisfaction. Services is one of the cornerstones of the efforts of the customer satisfaction and is a necessity which it must be optimized either by individual or organization that provides services.the purpose of this study was to determine and analyze the work ability  well as an inhibiting factor and supporting factors.The results showed that the quality of work discipline government officials sufficient is able to provide effective services to the community, so that every community who need services can be easily serviced. The process of services in general are in accordance with the expectations of society, But sometimes  the service still lacking because of factors which are not unexpected. The sense of justice  given by Kelurahan Bandara undifferentiated over status and economic level, but who apply first will be the first to be served.
PENGARUH MOTIVASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR KELURAHAN SUNGAI KELEDANG KECAMATAN SAMARINDA SEBERANG Selviani, Arina
PREDIKSI Vol 1, No 1 (2016)
Publisher : PREDIKSI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (33.766 KB) | DOI: 10.31293/pd.v1i1.2411

Abstract

    Dalam penelitian ini yang  penulis pergunakan  adalah penelitian verifikatif atau uji hipotesis yaitu suatu penelitian yang menjelaskan atau mencari hubungan sebab akibat dari dua variabel atau lebih,yaitu pengaruh motivasi terhadap kinerja   Populasi dari penelitian ini adalah seluruh Pegawai Negeri Sipil Kelurahan Sungai Keledang Kecamatan Samarinda Seberang yang berjumlah 27 orang. Semua populasi dijadikan responden dengan menggunakan metode sensus.    Teknik analisis data yang digunakan oleh peneliti adalah teknik analisis data kuantitatif, yaitu analisis yang digunaka untuk menguji hubungan atau pengaruh variable bebas (X) dan variable terikat (Y). untuk menghitung hubungan antara variable bebas dan variable terikat digunakan analisis koefisien korelasi dengan rumus korelasi product moment.Dari perhitungan didapatkan hasil bahwa pengaruh antara motivasi kerja terhadap kinerja pegawai ternyata sangat rendah, hal ini dibuktikan dengan r = 0,171 dimana pedoman untuk memberikan interpretasi yang dikemukaan oleh Sugiyono berada pada interval 0,00 - 0,199 yang termasuk kategori sangat rendah.Adanya pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja pegawai secara rasional dapat diterima. Artinya motivasi kerja mempunyai pengaruh yang sangat rendah dan tidak signifikan terhadap kinerja pegawai.
Sistem Penataan Dan Penyimpanan Arsip Pada Dinas Pendidikan Dan Kebudayaan Kabupaten Kutai Timur Idin, Stevenli
PREDIKSI Vol 1, No 1 (2016)
Publisher : PREDIKSI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (19.705 KB) | DOI: 10.31293/pd.v1i1.2784

Abstract

ABSTRAK STEVENLI IDIN. Bidang kearsipan merupakan salah satu unsur administrasi yang memegang peranan penting untuk lembaga atau instansi karena penentu kelancaran instansi atau lembaga terletak pada penyelenggaraan kearsipan yang sederhana namun terlihat kompleks, sistematis, tertib, efisien, sehingga dapat memenuhi segala kebutuhan yang menyangkut pelayanan infor.i kepada yang membutuhkan secara tepat dan cepat.Istilah system kearsipan sering disebut dengan system filling atau filling system, sistem ini biasanya dipakai untuk melakukan penyimpanan, penyusunan, atau ada juga yang menyebut sistem penataan, semua sistem penyimpanan mengandung pengertian yang sama, merupakan kegiatan yang berhubungan dengan arsip.Batasan dalam penelitian kearsipan ini adalah merupakan rangkaian kegiatan penataan terhadap penciptaan pengurusan, pemeliharaan, pemakaian, pengambilan kembali dan penyingkiran dokumen-dokumen yang dilakukan oleh seorang pejabat pimpinan dari suatu organisasi agar terjamin bahwa dokumen-dokumen yang tidak berguna tidak lahir atau disimpan sedangkan dokumen yang bernilai benar-benar terpelihara dan tersedia.Tujuan kearsipan adalah untuk menjamin keselamatan bahan pertanggungjawaban nasional tentang perencanaan, pelaksanaan, dan penyelenggaraan sehingga arsip merupakan wujud bentuk benda yang berupa naskah-naskah, baik dalam keadaan tunggal ataupun kelompok (bundle), kearsipan juga merupakan aktivitas yang berhubungan dengan kelancaran administrasi pemerintahan.Pemeliharaan arsip mencakup usaha yang dilakukan untuk menjaga arsip dari segala kerusakan dan kemusnahan. Kerusakan atau pemusnahan arsip bias datang dari arsip itu sendiri, maupun disebabkan oleh akibat dari luar keadaan arsip. Sedangkanpengamanan arsip merupakan usaha yang dilakukan untuk menjaga arsip dari kehilangan maupun kerusakan akibat penggunaan.Usaha pemeliharaan arsip berupa melindungi, mengatasi, mencegah, dan mengambil langkah-langkah, tindakan yang bertujuan untuk menyelamatkan arsip beserta informasinya.Dinas Pendidikan dan Kebudayaan dan Kebudayaan Kabupaten Kutai Timur merupakan pemerintahan dalam wilayah pemerintahan Kalimanatan Tmur. Tugas kearsipan mencatat segala sesuatu yang berhubungan dengan surat-menyurat yang banyak jenisnya dan beragam kearsipan yang masuk dalam setiap bulan dan tahunnya karena instansi pemerintahan terbuka menerima surat dari instansi manapun dari seluruh wilayah Republik Indonesia. Kata Kunci:Penataan Penyimpanan, Arsip, Dinas Pendidikan dan Kebudayaan, Kabupaten Kutai Timur   ABSTRACTSTEVENLI IDIN. Field of archives is one element of the administration that plays an important role for the institution or agency for deciding smoothness or agency lies in the implementation of archival simple but looks complex, systematic, orderly, efficient, so as to meet all the requirements pertaining to the services infor.i requires accurately and quickly.The term archival system is often called the filling system or filling system, the system is normally used for storage, preparation, or there is also a mention of the arrangement of the system, all of the storage system containing the same sense, the activities associated with the archive.Limitations in the study of archives is a series of planning activities to the creation of the management, maintenance, use, retrieval and removal of documents carried by an official leader of an organization in order to ensure that the documents are not useful not born or stored while the documents worth actually maintained and available.The aim is to ensure the safety of archival material of national responsibility of planning, implementation, and operation so that the archive is a form of shapes of manuscripts, either in a single state or group (bundle), filing is also an activity related to the smooth administration.Maintenance records include efforts to maintain an archive of all the damage and the destruction. Damage or destruction of records bias comes from the archive itself, or is caused by external circumstances as a result of the archive. While the archive security is the effort made to keep records of loss or damage caused by misuse. Archives of the maintenance effort to protect, resolve, prevent, and take measures, measures aimed at saving the archives and their information.Department of Education and Culture of the East Kutai Regency government in government territory Tmur Borneo. The task of archival records everything related to correspondence of many kinds and diverse archival included in each month and year for open government agency received a letter from any agency of the whole territory of the Republic of Indonesia.Keywords : Structuring Storage, Archive, Department of Education and Culture, East Kutai Â