cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
-
Contact Email
-
Phone
-
Journal Mail Official
-
Editorial Address
-
Location
Kota malang,
Jawa timur
INDONESIA
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB
Published by Universitas Brawijaya
ISSN : -     EISSN : -     DOI : -
Core Subject : Education,
Education
Arjuna Subject : -
Articles 586 Documents
 14   15   16   17   18 
Search results for , issue "Vol. 5 No. 2" : 586 Documents clear
ANALISIS KOMPARATIF SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL PIUTANG USAHA PADA PERUSAHAAN PEMBIAYAAN (Studi Kasus pada Perusahaan Astra Credit Companies Cabang Malang dan PT Federal International Finance Cabang Malang) Agassi, Billal Andre
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol. 5 No. 2
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui, mengevaluasi, dan membandingkan sistem pengendalian internal terhadap piutang usaha pada perusahaan pembiayaan yaitu perusahaan Astra Credit Companies (ACC) dan Federal International Finance (FIF) cabang Malang. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif kualitatif dengan pendekatan studi kasus. Data dalam penelitian ini diperoleh dengan cara observasi, wawancara, dan dokumentasi. Berdasarkan hasil penelitian, kedua perusahaan sudah mempunyai sistem pengendalian internal terhadap piutang yang berjalan cukup efektif dimana manajemen perusahaan sudah menerapkan konsep dasar dan prinsip-prinsip pengendalian internal menurut COSO. Tetapi, kedua perusahaan masih mempunyai keterbatasan di masing-masing sistem pengendalian internal dan memerlukan perbaikan. Di kasus perusahaan ACC cabang Malang, perusahaan perlu mengadakan pelatihan kepada karyawan secara berkelanjutan sebagai salah satu bentuk pengendalian internal agar tidak adanya kesalahan terkait piutang yang dilakukan oleh karyawan. Serta perlu adanya kebijakan untuk memisahkan tugas penagihan piutang antara sales officer, surveyor, dan ARHO agar penagihan piutang kepada customer bisa maksimal. Di kasus perusahaan FIF cabang Malang, kelemahan sistem pengendalian internal terletak pada kebijakan pemberian kredit dan penentuan resiko. FIF tidak melakukan analisis yang mendalam terhadap calon customer yang ingin mengajukan kredit barang elektronik dan furniture. Analisis tersebut perlu diadakan untuk memvalidasi data yang didapatkan dari calon customer. Validasi data diperlukan untuk mencegah calon customer memanipulasi informasi. Selain itu, perusahaan FIF tidak mensyaratkan adanya agunan bagi calon customer yang ingin mengajukan kredit untuk barang elektronik dan furniture. Jaminan perlu diimplementasikan untuk menghindari keterlambatan pembayaran angsuran saat jatuh tempo dan mematuhi peraturan pembayaran bagi customer.Kata kunci: Sistem pengendalian internal, piutang usaha, COSO
APLIKASI THEORY OF PLANNED BEHAVIOUR DAN PERSEPSI RISIKO TERHADAP MINAT BERINVESTASI MAHASISWA JURUSAN AKUNTANSI UNIVERSITAS BRAWIJAYA Gotama, I Gusti Ngurah
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol. 5 No. 2
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

The purpose of this research is to analyze the factors that affect the interests of accounting students to make investments. This study is based on the theory of planned behavior and perceived risk consisting of attitude, subjective norm, perceived behavioral control, and perceived risk. This explanatory research uses a quantitative approach with questionnaire as the data collection method. It was conducted in the Accounting Department of Economics and Business Faculty of Brawijaya University using a purposive sampling method, which obtained 82 respondents. The analysis is performed using multiple regression analysis. The research finds that the factors affecting the interest of accounting student to make investments are attitude, subjective norm, and perceived behavioral control. Perceived risk does not affect the interest of accounting students to make investments. Keywords: attitude, subjective norms, perceived behavioral control, risk perception, interest in investing
PENGARUH INVESTASI SWASTA, INVESTASI PUBLIK, DAN UPAH MINIMUM PROVINSI (UMP) TERHADAP PENYERAPAN TENAGA KERJA PADA TAHUN 2011-2015 (Studi pada Provinsi-Provinsi di Pulau Jawa) INDRASWANTI, HANIF PRAWITA
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol. 5 No. 2
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penyerapan tenaga kerja merupakan salah satu indikator dalam menentukan kesejaheraan masyarakat. Dengan tingginya penyerapan tenaga kerja akan membantu masyarakat untuk memenuhi kebutuhannya melalui upah yang diterima. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh dari investasi swasta, investasi publik, serta Upah Minimum Provinsi (UMP) terhadap penyerapan tenaga kerja  pada tahun 2011-2015 di Pulau Jawa. Penelitian ini menggunakan data time-series dari tahun 2011-2015 dan data cross-section provinsi-provinsi di Pulau Jawa yaitu Provinsi DKI Jakarta, Provinsi Jawa Barat, Provinsi Jawa Tengah, Provinsi Daerah Istimewa Yogyakarta, Provinsi Jawa Timur, Provinsi Banten. Model analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi linier berganda. Dalam penelitian ini menunjukkan hasil investasi swasta di Pulau Jawa berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap penyerapan tenaga kerja di Pulau Jawa. Sedangkan investasi publik di Pulau Jawa dan UMP di Pulau Jawa masing-masing berpengaruh positif dan signifikan terhadap penyerapan tenaga kerja di Pulau Jawa. Kata Kunci : Investasi swasta, investasi publik, UMP, penyerapan tenaga kerja.
Analisis Dampak Perkembangan Sektor Pariwisata Terhadap Kondisi Sosial Ekonomi Masyarakat Sekitar Objek Wisata Jawa Timur Park II dan BNS PUTRI, DEVVY ALIFIA
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol. 5 No. 2
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Pembangunan ekonomi nyatanya dapat diwujudkan dengan mengembangkan sektor pariwisata potensial di setiap daerah. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dampak perkembangan sektor pariwisata terhadap kondisi sosial serta ekonomi sebelum dan sesudah adanya pengembangan objek wisata Jawa Timur Park II dan BNS . Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kuantitatif deskriptif. Penelitian ini menggunakan data primer dengan 70 responden. Analisis yang digunakan adalah uji beda menggunakan wilcoxon Signed Rank Test dan  tabulasi silang . Hasil penelitian ini menunjukkanbahwa dampak sosial sebelum dan sesudah pengambangan objek wisata adalah tingkat keamanan, kondisi lingkungan, pendidikan, serta migrasi. Sedangkan dampak ekonomi sebelum dan sesudah pengembangan wisata adalah tingkat pendapatan, mata pencaharian serta pola kunsumsi masyarakat sekitar.Kata Kunci: Pariwisata, sosial-ekonomi, pengembangan pariwisata
PENGARUH MANAJEMEN LABA SEBELUM INITIAL PUBLIC OFFERINGS (IPO) TERHADAP KINERJA KEUANGAN PERUSAHAAN (Studi Empiris pada Perusahaan yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia) Eka Putri, Yulia Anindhyta
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol. 5 No. 2
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini dilakukan untuk menguji pengaruh manajemen laba sebelum IPO terhadap kinerja keuangan perusahaan setelah IPO. Objek penelitian ini adalah perusahaan yang melakukan IPO di Bursa Efek Indonesia (BEI) periode tahun 2011 sampai dengan tahun 2015, dengan syarat bukan termasuk dalam jenis perusahaan yang bergerak di bidang industri properti, real estate, keuangan dan jasa keuangan. Penentuan sampel pada penelitian ini menggunakan metode purposive sampling dan mendapatkan sampel penelitian sebanyak 41 perusahaan. Metode Jones Modifikasian dipilih sebagai proksi perhitungan tingkat akrual diskresioner dalam praktik manajemen laba. Pengujian dalam penelitian ini dilakukan dengan menggunakan teknik analisis regresi sederhana.  Hasil penelitian menemukan bahwa manajemen laba yang dilakukan perusahaan sebelum IPO berpengaruh negatif terhadap kinerja keuangan perusahaan setelah IPO.Kata kunci : IPO, manajemen laba, kinerja keuangan
DESAIN PENGUKURAN KINERJA DAN SISTEM REMUNERASI UNIT-UNIT USAHA PADA BADAN LAYANAN UMUM (Studi Kasus pada Universitas Brawijaya) Andriana, Trian
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol. 5 No. 2
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk memberikan rekomendasi desain pengukuran kinerja dan pemberian remunerasi pada unit usaha badan layanan umum Universitas Brawijaya (UB). Penelitian dilakukan dengan metode kualitatif dengan peneliti sebagai instrumen kunci. Objek penelitian merupakan objek alamiah sehingga data yang digunakan berdasarkan fakta-fakta yang ditemukan di lapangan saat penelitian. Data dikumpulkan melalui wawancara, observasi, dan penelaahan dokumen. Hasil penelitian merekomendasikan penentuan target kinerja berdasarkan usulan unit-unit usaha yang kemudian ditetapkan dengan kontrak kinerja. Sedangkan, pengukuran kinerja unit-unit usaha yang merupakan pusat laba dilakukan dengan mengacu kepada pendapatan yang dihasilkan. Desain sistem remunerasi diawali dengan analisa jabatan dan kelas jabatan dengan menggunakan metode Factor Point System. Pemberian nilai pada setiap level dan sub faktor berdasarkan manual dilakukan untuk menentukan nilai dan kelas jabatan yang selanjutnya digunakan untuk mencapai keadilan internal dengan turut mempertimbangkan kelas jabatan lainnya yang telah ditetapkan UB. Sistem remunerasi juga diupayakan untuk mencapai keadilan eksternal dengan memperhatikan tingkat remunerasi pada industri dan kelaziman pada suatu industri. Pemberian remunerasi juga harus memperhatikan implikasinya pada kinerja keuangan yaitu tidak menyebabkan kerugianfinansial pada unit-unit usaha tersebut. Remunerasi dapat diberikan dengan dengan metode sistem persentase pendapatan dan laba. Tunjangan jabatan dan insentif kinerja sebesar total 10% atas pendapatan per bulannya dan bonus 10% per tahunnya masih  memberikan implikasi positif terhadap kinerja keuangan yaitu rata-rata tidak menyebabkan kerugian finansial pada target-target unit-unit usaha.Kata kunci:  pengukuran kinerja, remunerasi, unit usaha, badan layanan umum, metode kualitatif, pusat laba, analisa jabatan, kelas jabatan, Factor Point System, kinerja keuangan, keadilan internal, keadilan eksternal, metode persentase pendapatan, metode persentase laba.
Analisis Faktor – Faktor Yang Mempengaruhi Penyerapan Tenaga Kerja Pada Usaha Distro Pakaian Di Kota dan Kabupaten Malang NUGROHO, MUHAMMAD IRFAN
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol. 5 No. 2
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis faktor-faktor yang dapat mempengaruhi penyerapan tenaga kerja pada usaha distro pakaian di Kota dan Kabupaten Malang. Faktor - faktor yang digunakan untuk menganalisis penyerapan tenaga kerja diantaranya yaitu tingkat upah, modal usaha, omzet penjualan, dan lama usaha. Penelitian ini menggunakan data primer yang langsung didapat dari responden, yaitu pemilik atau pengelola usaha distro pakaian di Kota dan Kabupaten Malang. Metode yang digunakan pada penelitian ini adalah uji regresi linier berganda atau bisa disebut dengan Ordinary Least Square (OLS) dengan alat bantu uji, yaitu Eviews 9. Jumlah sampel yang digunakan dalam penelitian ini sebesar 50 responden. Hasil yang diperoleh dalam penelitian ini menyebutkan bahwa variabel upah berpengaruh negatif dan signifikan terhadap penyerapan tenaga kerja pada usaha distro pakaian di Kota dan Kabupaten Malang, sementara variabel modal, omzet penjualan dan lama usaha berpengaruh positif dan signifikan terhadap penyerapan tenaga kerja pada usaha distro pakaian di Kota dan Kabupaten Malang. Faktor yang paling berpengaruh terhadap penyerapan tenaga kerja pada usaha distro pakaian di Kota dan Kabupaten Malang adalah faktor omzet penjualan. Kata kunci : Penyerapan Tenaga Kerja, Upah, Modal,  Omzet Penjualan, Lama Usaha, Usaha Distro.
Pengaruh Pembiayaan Akad Mudharabah terhadap Kinerja Usaha Mikro (Studi pada Anggota BMT UGT Sidogiri Cabang Malang Kota) SWANDANA, MUH. RENDRA ADHI
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol. 5 No. 2
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Saat ini pertumbuhan Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) di Indonesia cukup  bagus tidak terkecuali di  Kota Malang.  Namun  dibalik  pertumbuhan tersebut masih terdapat permasalahan yang harus dihadapi UMKM yaitu masalah permodalan. Hal ini memerlukan dukungan serius dari berbagai pihak khususnya pihak pemerintah. Adapun bentuk dukungan dari pemerintah yang telah diberikan kepada sektor UMKM adalah berupa kredit / pembiayaan melalui lembaga keuangan nasional.   BMT UGT Sidogiri cabang Malang Kota sebagai salah satu lembaga keuangan yang bergerak pada sektor  mikro  menyalurkan  bantuan  pemerintah  tersebut  melalui  produk  pembiayaan salah satunya pada pembiayaan akad mudharabah. Berdasarkan latarbelakang tersebut, peneliti ingin mengetahui apakah produk pembiayaan akad mudharabah mampu meningkatkan kinerja dari usaha mikro anggota dari BMT UGT Sidogiri cabang Malang Kota. Untuk memperoleh hasil yang sesuai dengan tujuan di atas, peneliti mengambil variabel  pembiayaan  akad  mudharabah  sebagai  variabel  independen  dan  kualitas Sumber Daya Manusia sebagai variabel kontrol. Dan diperoleh hasil bahwa variabel pembiayaan akad mudharabah memiliki pengaruh yang positif dan signifikan terhadap variabel kinerja usaha mikro anggota BMT UGT Sidogiri cabang Malang Kota. Kata Kunci: Akad Mudharabah, Kualitas SDM dan Kinerja Usaha Mikro
PENGARUH PENEGAKAN HUKUM, KESESUAIAN KOMPENSASI, EFEKTIVITAS PENGENDALIAN INTERNAL, KEADILAN ORGANISASI DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KECENDERUNGAN KECURANGAN (STUDI KASUS PADA SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH PEMERINTAH KABUPATEN SIDOARJO) Rahmantari, Ayu Rahmantari
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol. 5 No. 2
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji penegakan hukum, kesesuaian kompensasi, efektivitas pengendalian internal, keadilan organisasi dan gaya kepemimpinan yang mempengaruhi terjadinya kecenderungan kecurangan. Penelitian ini dilakukan di sejumlah dinas yang terdapat di Kabupaten Sidoarjo dengan menggunakan kuesioner. Peneliti memperoleh responden sebanyak 68 orang yang bekerja di bagian keuangan. Metode analisis data yang digunakan adalah analisis Partial Least Square (PLS) dengan bantuan software SmartPLS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa penegakan hukum dan kesesuaian kompensasi berpengaruh negatif terhadap kecenderungan kecurangan, sedangkan efektivitas pengendalian internal, keadilan organisasi dan gaya kepemimpinan tidak berpengaruh terhadap kecenderungan kecurangan. Implikasi dari penelitian ini bagi organisasi sektor pemerintahan adalah agar organisasi memperhatikan faktor-faktor yang dapat menyebabkan terjadinya kecederungan kecurangan. Kata Kunci: penegakan hukum, kesesuaian kompensasi, efektivitas pengendalian internal, keadilan  organisasi, gaya kepemimpinan
Analisis Pengaruh Kinerja Keuangan dan Karakteristik Perusahaan terhadap Kebijakan Dividen Sektor Perbankan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia Periode 2005-2015 ROHMAN, MUHAMMAD KHOIRUL
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol. 5 No. 2
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini betujuan untuk mengetahui pengaruh kinerja keuangan yang diukur melalui Return On Asset (ROA) dan Debt to Equity Ratio (DER) serta karakteristik perusahaan yang diukur melalui Asset Growth (GROWTH) dan Investment Opportunity set (IOS) terhadap kebijakan dividen yang diukur dengan Dividen Payout Ratio (DPR).Sampel yang digunakan dalam penelitian ini sebanyak 5 perusahaan perbankan yang go public di Bursa Efek Indonesia selama periode 2005-2014. Teknik pengambilan sampel menggunakan metode purposive sampling. Data yang digunakan dalam penelitian ini diperoleh dari laporan keuangan yang dipublikasikan dalam website resmi setiap Bank yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia pada tahun 2005-2014.Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa variabel Debt to Equity Ratio dan Investment Opportunity set berpengaruh positif dan signifikan terhadap dividen payout ratio, variabel return on asset berpengaruh negatif dan signifikan tehadap dividen payout ratio, sedangkan variabel Asset Growth tidak berpengaruh terhadap dividen payout ratio.Kata kunci : Return On Asset (ROA), Debt to Equity Ratio (DER), Asset Growth (GROWTH),  Investment Opportunity Set (IOS), Dividen Payout Ratio (DPR).

Page 16 of 59 | Total Record : 586

 14   15   16   17   18 

Filter by Year

2017 2017


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 10 No. 2 Vol 10, No 2: Semester Genap 2021/2022 Vol 10, No 1: Semester Ganjil 2021/2022 Vol. 10 No. 1 Vol. 9 No. 2 Vol 9, No 2: Semester Genap 2020/2021 Vol 9, No 1: Semester Ganjil 2020/2021 Vol. 9 No. 1 Vol. 8 No. 2 Vol 8, No 2: Semester Genap 2019/2020 Vol 8, No 1: Semester Ganjil 2019/2020 Vol. 8 No. 1 Vol. 7 No. 2 Vol 7, No 2: Semester Genap 2018/2019 Vol 7, No 1: Semester Ganjil 2018/2019 Vol. 7 No. 1 Vol. 6 No. 2 Vol 6, No 2: Semester Genap 2017/2018 Vol 6, No 2: Semester Genap 2017/2018 Vol 6, No 1: Semester Ganjil 2017/2018 Vol 6, No 1: Semester Ganjil 2017/2018 Vol. 6 No. 1 Vol. 5 No. 2 Vol 5, No 2: Semester Genap 2016/2017 Vol 5, No 2: Semester Genap 2016/2017 Vol 5, No 1: Semester Ganjil 2016/2017 Vol 5, No 1: Semester Ganjil 2016/2017 Vol. 5 No. 1 Vol. 4 No. 2 Vol. 3 No. 2 Vol 4, No 2 : Semester Genap 2015/2016 Vol 4, No 2 : Semester Genap 2015/2016 Vol 4, No 1: Semester Ganjil 2015/2016 Vol 4, No 1: Semester Ganjil 2015/2016 Vol. 4 No. 1 Vol 3, No 2: Semester Genap 2014/2015 Vol 3, No 2: Semester Genap 2014/2015 Vol 3, No 1: Semester Ganjil 2014/2015 Vol 3, No 1: Semester Ganjil 2014/2015 Vol. 3 No. 1 Vol. 2 No. 2 Vol 2, No 2: Semester Genap 2013/2014 Vol 2, No 2: Semester Genap 2013/2014 Vol 2, No 1: Semester Ganjil 2013/2014 Vol 2, No 1: Semester Ganjil 2013/2014 Vol. 2 No. 1 Vol. 1 No. 2 Vol 1, No 2: Semester Genap 2012/2013 Vol 1, No 2: Semester Genap 2012/2013 Vol 1, No 1: Semester Ganjil 2012/2013 Vol 1, No 1: Semester Ganjil 2012/2013 Vol. 1 No. 1 More Issue