cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
-
Contact Email
-
Phone
-
Journal Mail Official
-
Editorial Address
-
Location
Kota malang,
Jawa timur
INDONESIA
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB
Published by Universitas Brawijaya
ISSN : -     EISSN : -     DOI : -
Core Subject : Education,
Education
Arjuna Subject : -
Articles 13,824 Documents
 340   341   342   343   344 
Pengaruh Kompensasi Finansial dan Non Finansial terhadap Kepuasan Kerja Pegawai pada Dinas Kebudayaan dan Pariwisata Kabupaten Malang Febra Detama
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 5, No 2: Semester Genap 2016/2017
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompensasi finansial dan non finansial terhadap kepuasan kerja pegawai pada Dinas Kebudayaan dan Pariwisata Kabupaten Malang. Jenis penelitan yang dilakukan dalam penelitian ini adalah explanatory research untuk mengetahui variabel bebas yaitu kompensasi finansial dan kompensasi non finansial terhadap variabel terikat yaitu kepuasan kerja pegawai. Pengukuran variabel kompensasi finansial dan variabel kompensasi non finansial dalam penelitian ini berdasarkan pada indikator-indikator yaitu, gaji dan lingkungan kerja. Instrumen yang digunakan dalam penelitian adalah kuesioner. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini berjumlah 40 pegawai Dinas Kebudayaan dan Pariwisata Kabupaten Malang. Pengambilan sampel dalam penelitian ini adalah total sampling yaitu seluruh pegawai Dinas Kebudayaan dan Pariwisata Kabupaten Malang. Alat uji yang digunakan untuk menguji instrumen penelitian ini berupa uji validitas dan uji reliabilitas dan uji asumsi klasik. Metode Analisis data menggunakan Regresi Berganda. Hasil pengujian hipotesis menunjukkan bahwa kompensasi finansial dan kompensasi non finansial memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja pegawai Dinas Kebudayaan dan Pariwisata Kabupaten Malang.Kata kunci : Kompensasi finansial, non finansial, kepuasan kerja
PENGARUH KOMPETENSI KERJA TERHADAP PENGEMBANGAN KARIER KARYAWAN MELALUI KEPUASAN KERJA (STUDI PADA KARYAWAN BEBERAPA CAFÉ DI MALANG) SYIHABUDDIN A, MUHAMMAD ARIE
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 4, No 2 : Semester Genap 2015/2016
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini mengambil lokasi di dua tempat yakni Let’s Meat Up yang beralamat  di  Jl.  Soekarno  Hatta PTP  I no.  1  Kota Malang dan  Ria  Djenaka Shining Batu yang beralamat di Jl. Ir. Soekarno no. 142 Beji Kota Batu. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh langsung kompetensi kerja terhadap pengembangan karier karyawan, pengaruh langsung kepuasan kerja terhadap pengembangan karier karyawan, pengaruh langsung kompetensi kerja terhadap kepuasan kerja karyawan, dan pengaruh tidak langsung kompetensi kerja terhadap pengembangan karier melalui kepuasan kerja karyawan.Jumlah responden dalam penelitian ini adalah 50 responden dan teknik pengambilan  sampel  yang  digunakan  adalah  simple  random  sampling.  Alat analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis jalur (path). Hasil dalam penelitian ini adalah: (1) Kompetensi kerja berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap variabel kepuasan kerja karyawan food and baverage industry, (2)   Kepuasan   kerja   tidak   memiliki   pengaruh   yang   signifikan   terhadappengembangan  karier karyawan  food  and  baverage industry,  (3) Komptetensi kerja  memiliki  pengaruh  yang  positif  dan  signifikan  terhadap  pengembangan karier karyawan food and baverage industry, (4) Pengaruh tidak langsung kompetensi kerja terhadap pengembangan karier melalui kepuasan kerja memiliki pengaruh yang signifikan. Keterbatasan dalam penelitian ini adalah sampel yang digunakan pada penelitian ini tidak diklasifikasikan secara khusus antar job department. Saran untuk penelitian selanjutnya adalah dilaksanakan pada lingkup yang lebih luas. Kata kunci: Kompetensi Kerja, Kepuasan Kerja, Pengembangan Karier
FAKTOR YANG MEMENGARUHI MINAT PENGGUNAAN APLIKASI KASIR BERBASIS ANDROID DENGAN PENDEKATAN TECHNOLOGY ACCEPTANCE MODEL (STUDI PADA UMKM di KOTA MALANG) Rayvaldo Umboh SE
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 7, No 2: Semester Genap 2018/2019
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh persepsi kegunaan dan persepsi kemudahan terhadap minat penggunaan aplikasi kasir berbasis android. Jenis penelitian ini adalah explanatory research yang menjelaskan hubungan kausal antar variabel variabelnya melalui pengujian hipotesis. Penelitian ini menggunakan sampel sebanyak 86 responden. Penelitian ini menggunakan analisis regresi linier berganda. Dari hasil pengujian, didapatkan hasil bahwa persepsi kegunaan dan persepsi kemudahan berpengaruh positif dan signifikan terhadap minat penggunaan aplikasi kasir berbasis android. Hal ini berarti bahwa minat untuk menggunakan aplikasi kasir berbasis android dipengaruhi oleh persepsi kegunaan dan persepsi kemudahan. Hasil penelitian ini dapat dijadikan pertimbangan bagi UMKM dalam penggunaan aplikasi kasir berbasis android dalam proses bisnisnya, serta pihak lain seperti pengembang aplikasi agar dapat mengembangkan aplikasi kasir berbasis android sesuai dengan faktor yang mempengaruhi minat pengguna. Kata Kunci : Persepsi Kegunaan, Persepsi Kemudahan, Minat Penggunaan, UMKM, Aplikasi Kasir, Android
ANALISIS SISTEM DAN PROSEDUR AKUNTANSI PERSEDIAAN OBAT- OBATAN (Studi Kasus pada Rumah Sakit Umum Daerah Kota Malang) GITA DWI ARIANI PUTRI
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 5, No 2: Semester Genap 2016/2017
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

The research purposes to explain how inventory accounting system in a public institution, particularly in a hospital, runs well in terms of analysis on the applied inventory system and procedure. The Regional Public Hospital of Malang is one of business units owned by the government which provides health services. Most of the healing and recovery activities at the hospital rely on the available medicine inventory; therefore, inventory management, monitoring,  and  control is  highly required  to guarantee optimum use of  the healthcare inventory. The result of the study shows that the inventory accounting system and procedure of the Regional Public Hospital of Malang has been well-implemented because the institution uses the supporting data for such system and  procedure covering the functions related, information needed by the management, documents used, and accounting statement structured. However, lack of fixed official procedure to administer physical count process on the  inventory  becomes  a  weakness  which  might  affect  the  accuracy  of the  provided information regarding the inventoryKeywords: Stock accounting system, Physical count
PENGARUH UPAH MINIMUM TERHADAP PENYERAPAN TENAGA KERJA BERPENDIDIKAN RENDAH DI JAWA TIMUR MUTIARA AYU MAULIDINA
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 6, No 2: Semester Genap 2017/2018
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Kebijakan upah minimum merupakan alat proteksi bagi pekerja untuk mempertahankan agar nilai upah yang diterima tidak menurun, sehingga pekerja dapat memenuhi kebutuhan hidup sehari-hari. Melihat kondisi upah minimum yang terus meningkat disetiap tahunnya, mayoritas angkatan kerja Indonesia masih berpendidikan rendah, dengan presentase  sebesar  59,61%. Sejalan pula dengan teori dan penelitian yang telah dilakukan oleh para ahli, menurut mayoritas literatur yang ada menyatakan bahwa kelompok pekerja yang rentan terhadap dampak kenaikan upah minimum adalah pekerja yang berusia muda/remaja, perempuan pekerja, dan pekerja dengan tingkat pendidikan atau keterampilan yang lebih rendah. angkatan kerja di Jawa Timur juga masih didominasi oleh penduduk dengan tingkat pendidikan rendah. Jumlah angkatan kerja tertinggi masih didominasi oleh penduduk dengan tingkat pendidikan sekolah dasar, hal ini sejalan dengan kondisi angkatan kerja secara nasional dimana penduduk angkatan kerja tertinggi berasal dari tamatan sekolah dasar Pada penelitian ini menggunakan data sekunder dengan metode kuantitatif. Analisis data menggunakan analisis data panel, yaitu gabungan antara data time series dan cross section. Data time series menggunakanperiode tahun 2006-2017 dan data cross section dari 38 kabupaten/kota. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara simultan semua variabel berpengaruh signifikan terhadap pengangguran terdidik. Sedangkan secara parsial menunjukkan bahwa variabel upah minimum memiliki pengaruh negatif dan signifikan terhadap penyerapan tenaga kerjaberpendidikan rendah, variabel proporsi sektor industri terhadap PDRB memiliki pengaruh positif dan tidak signifikan terhadap penyerapan tenaga kerja berpendidikan rendah, serta variabel jumlah angkatan kerja memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap penyerapan tenaga kerja berpendidikan rendah.Kata kunci: Penyerapan tenaga kerja berpendidikan rendah, upah minimum kota/kabupaten, angkatan kerja, proporsi sektor industri terhadap PDRB.
ANALISIS KINERJA REKSA DANA SYARIAH DENGAN METODE SHARPE DAN TREYNOR (Studi Pada Reksa Dana Syariah Yang Terdaftar Di Otoritas Jasa Keuangan Periode 2016 – 2018) Aditya Perwiratama SE
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 7, No 2: Semester Genap 2018/2019
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Reksa Dana syariah memiliki karakteristik tertentu sebagai implikasi dari penerapan prinsip syariah. Keunggulan yang dimiliki antara lain, dikelola secara risk managable dan sesuai dengan kelompok masyarakat yang memperhatikan aspek kehalalan pada investasi. Kelemahan yang dimiliki yaitu kecenderungan memiliki tingkat pendapatan yang stabil serta memiliki aturan syariah yang ketat. Potensi industri keuangan diharapkan dapat terus berkembang seiring dengan mayoritas penduduk Indonesia beragama Islam. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisa kinerja Reksa Dana syariah. Metode yang digunakan dalam pengukuran kinerja Reksa Dana adalah metode sharpe dan metode treynor. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh Reksa Dana syariah yang sudah listingselama periode 2016 – 2018. Pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan metode purposive sampling sehingga diperoleh jumlah sampel sebanyak 45 Reksa Dana syariah. Selama periode pengamatan (2016 – 2018) terdapat fluktuasi kinerja Reksa Dana, namun terdapat beberapa Reksa Dana syariah yang memiliki kinerja lebih baik diantara Reksa Dana lainnya karena mampu outperform dan bernilai positif. Implikasi dalam penelitian ini ditujukkan kepada investor untuk memilih investasi Reksa Dana menggunakan metode sharpe dan treynor. Manajer investasi perlu mempertimbangkan alokasi dana yang tepat terhadap kinerja Reksa Dana syariah.Kata Kunci : Reksa Dana syariah, Kinerja Reksa Dana, Metode sharpe, Metode treynor
Mahasiswa Bekerja Paruh Waktu; Antara Konsumsi dan Prestasi Akademik (Studi Pada Mahasiswa Bekerja Paruh Waktu di Uno Board Game Cafe) Achmad Hipjillah; . Nurul Badriyah
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 3, No 2: Semester Genap 2014/2015
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Mahasiswa yang bekerja adalah mahasiswa yang mengambil peran sebagai orang yang mempersiapkan diri dalam keahlian tertentu dalam tingkat pendidikan tinggi sambil melakukan suatu  aktivitas  yang  dilakukan untuk  orang  lain  dengan  memberikan talenta  mereka  kepada perusahaan untuk mendapatkan imbalan. Uno Board Game Cafe merupakan satu-satunya dari beberapa cafe di kota Malang yang mempekerjakan seluruh pekerjanya ialah mahasiswa bekerja paruh waktu. Tujuan dari penelitian ini untuk mengidentifikasi tingkat konsumsi dan prestasi akademik terhadap mahasiswa bekerja paruh waktu. Metode peneltian ini menggunakan penelitian kualitatif dimana penelitian kualitatif merupakan penelitian yang tidak menggunakan sumber datanya berupa angka-angka melainkan menggunakan penggambar yang terjadi dilapangan melalui wawancara, dokumentasi, dll. Sumber data yang digunakan adalah data primer dan data skunder. Hasil pada penelitian ini ialah tidak adanya keterkaitan antara tingkat konsumsi dengan prestasi akademik mahasiswa bekerja paruh waktu, melainkan terdapat keterkaitan antara satu faktor dengan faktor lain, seperti tingkat konsumsi terkait dengan upah/gaji dan tingkat prestasi akademik terkait dengan manajemen waktu, dukungan perusahaan serta motivasi prestasi.   Kata kunci: mahasiswa bekerja paruh waktu, konsumsi, prestasi akademik.
Analisis Faktor-faktor yang Mempengaruhi Pendapatan Petani Tanaman Pangan (Studi Kasus Petani Padi Kecamatan Singosari, Kabupaten Malang, Jawa Timur) Izati, Andini Wahyu Nur
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 4, No 2 : Semester Genap 2015/2016
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tingginya jumlah orang yang bekerja di Sektor Pertanian Jawa Timur tidak sebanding dengan pertumbuhan Sektor Pertanian. Kontradiksi ini mengakibatkan pertumbuhan pendapatan orang yang bekerja di Sektor Pertanian menjadi rendah. Perlu diketahui bahwa Sektor Pertanian terdiri dari  lima  sub  sektor,  diantaranya tanaman pangan, perikanan, perkebunan, kehutanan, dan peternakan. Sub sektor yang paling bermasalah adalah Sub Sektor Tanaman Pangan karena memiliki postur permasalahan yang sama dengan Sektor Pertanian. Hal ini mengindikasikan bahwa  rendahnya  pertumbuhan pendapatan orang  yang  bekerja  di  Sektor  Pertanian  paling banyak bertengger di Sub Sektor Tanaman Pangan. Oleh karena itu, perlu diteliti lebih lanjut mengenai apa saja faktor-faktor yang mempengaruhi pendapatan petani tanaman pangan di Jawa Timur dengan mengambil studi kasus petani padi di Kecamatan Singosari. Penelitian ini menggunakan metode deskriptif kuantitatif dengan analisis regresi cross section. Beberapa variabel independen yang digunakan adalah luas lahan, usia, jumlah keluarga, biaya tenaga kerja, biaya saprodi, dan biaya irigasi. Enam variabel yang diambil dalam penelitian ini bersumber dari teori produksi dan penelitian terdahulu. Sumber data diperoleh melalui proses wawancara secara terstruktur menggunakan kuesioner. Pengumpulan sampel dalam penelitian ini menggunakan teknik cluster random sampling karena petani padi di Singosari tersebar di 17 desa. Hasil dari penelitian ini ditemukan bahwa faktor yang berpengaruh signifikan terhadap pendapatan petani padi di Singosari adalah luas lahan, biaya tenaga kerja, dan biaya irigasi. Luas lahan berpengaruh signifikan positif. Biaya tenaga kerja berpengaruh signifikan negatif. Biaya saprodi berpengaruh signifikan positif. Sementara usia, jumlah keluarga petani, dan biaya irigasi tidak berpengaruh signifikan. Hasil tersebut mengindikasikan beberapa hal. Pertama, tingkat kesuburan lahan sawah di Singosari masih tinggi. Kedua, saprodi yang digunakan berkualitas tinggi. Ketiga, jumlah buruh tani terlalu tinggi. Keempat, usia petani padi paling banyak berada di rentang 44-54 tahun sehingga sebagian besar cara mengatur (skill) mereka dalam memproduksi padi masih sama. Kelima, anggota keluarga petani (family labour) tidak turut membantu dalam memproduksi padi. Keenam, saluran irigasi di Singosari dalam kondisi baik.Kata kunci: Sektor Pertanian, Tanaman Pangan, Pendapatan Petani Padi, Luas Lah an, Usia Petani, Jumlah Keluarga Petani, Biaya Tenaga Kerja, Biaya Saprodi, Dan Biaya Irigasi.
Pengaruh Brand Luxury dan Brand Awareness terhadap Willingness To Pay (Studi pada Konsumen Pembeli Motor dengan Mesin diatas 500cc di Indonesia) Danny Marcheta Alfitrada
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 5, No 2: Semester Genap 2016/2017
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Motorcycle industry competition in Indonesia continues toincrease in any class: entry, middle, or high level. Brandhas its typical characteristic, and this particularitydistinguishes one product from another, albeit of thesame type. Motor sport is a type of motorcycle that lookslike a motor racing or has a performance above the averagemotorcycle type of duck or scooter. Motor sport is a type ofmotor that has more performance and control. Drivingposition was focused to maintain the point of gravity sothat control is more controlled. This study used a sampleof 150 respondents taken from the population of motorvehicle owners with engine capacities over 500cc. Samplingusing accidental sampling method. Characteristics of respondents selected by gender, age, employment status,and education level.  Instrument test used to test theinstrument of this study in the form of validity and reliabilitytest. Hypothesis test using t test. Data analysis techniques use multiple linear regression. In the classical assumptiontest, the multicollinearity free regression model, noheteroscedasticity, and normal distribution. The resultof subsequent analysis shows that the variable of luxurybrand and brand awareness used in this research havea positive effect on willingness to pay on consumer ofmotorcycle buyer with machine capacity above 500cc in Indonesia.   Keywords: Brand Luxury, Brand Awareness, Willingness to Pay 
STUDI KOMPARASI FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI DISPARITAS PENDAPATAN ANTARA KABUPATEN JOMBANG DAN KABUPATEN PACITAN PERIODE 2009-2014 Hafis Arfandi Syarna
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 5, No 1: Semester Ganjil 2016/2017
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganailisis faktor-faktor yang mempengaruhi disparitas pendapatan antara Kabupaten Jombang dan Kabupaten Pacitan. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data sekunder dengan metode dokumentasi. Pengolahan data dilakukan dengan menggunakan program Excel. Metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah Tipologi Klassen, Indeks Williamson, Location Quotient dan Shift Share.Hasil analisis Tipologi klassen menunjukkan Kabupaten Jombang dan Kabupaten Pacitan berada pada Kuadran IV yaitu pertumbuhan rendah dan Pendapatan Rendah. Sedangkan dari analisis Location Quotient terdapat perbedaan sektor basis, kemudian dari analisis Shift Share juga ditemukan perbedaan sektor unggulan, hal ini menggambarkan adanya disparitas pendapatan antara dua daerah tersebut. Berdasarkan analisis Indeks Williamson pada Kabupaten Jombang terdapat penurunan dengan rata-rata 0,084 sedangkan pada Kabupaten Pacitan juga mengalami penurunan dengan rata-rata 0,064. Implikasi dari hasil analisis tersebut adalah antara Kabupaten Jombang dan Kabupaten Pacitan memiliki perbedaan dalam tingkat disparitas, hal ini dikarenakan adanya perbedaan sektor basis atau sektor unggulan yang mempengaruhi PDRB daerah tersebut. Dan berdasarkan analisis Location Quotient sektor Basis pada Kabupaten Jombang terdapat pada sektor Pendidikan sedangkan pada Kabupaten Pacitan Sektor Pertanian, Kehutanan dan Perikanan.Kata kunci: Disparitas Pendapatan, Indeks Williamson, Location Quotient, Shift Share dan Tipologi Klassen.

Page 342 of 1383 | Total Record : 13824

 340   341   342   343   344 

Filter by Year

2010 2022


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 10 No. 2 Vol 10, No 2: Semester Genap 2021/2022 Vol 10, No 1: Semester Ganjil 2021/2022 Vol. 10 No. 1 Vol. 9 No. 2 Vol 9, No 2: Semester Genap 2020/2021 Vol 9, No 1: Semester Ganjil 2020/2021 Vol. 9 No. 1 Vol. 8 No. 2 Vol 8, No 2: Semester Genap 2019/2020 Vol 8, No 1: Semester Ganjil 2019/2020 Vol. 8 No. 1 Vol. 7 No. 2 Vol 7, No 2: Semester Genap 2018/2019 Vol 7, No 1: Semester Ganjil 2018/2019 Vol. 7 No. 1 Vol. 6 No. 2 Vol 6, No 2: Semester Genap 2017/2018 Vol 6, No 2: Semester Genap 2017/2018 Vol 6, No 1: Semester Ganjil 2017/2018 Vol 6, No 1: Semester Ganjil 2017/2018 Vol. 6 No. 1 Vol. 5 No. 2 Vol 5, No 2: Semester Genap 2016/2017 Vol 5, No 2: Semester Genap 2016/2017 Vol 5, No 1: Semester Ganjil 2016/2017 Vol 5, No 1: Semester Ganjil 2016/2017 Vol. 5 No. 1 Vol. 4 No. 2 Vol. 3 No. 2 Vol 4, No 2 : Semester Genap 2015/2016 Vol 4, No 2 : Semester Genap 2015/2016 Vol 4, No 1: Semester Ganjil 2015/2016 Vol 4, No 1: Semester Ganjil 2015/2016 Vol. 4 No. 1 Vol 3, No 2: Semester Genap 2014/2015 Vol 3, No 2: Semester Genap 2014/2015 Vol 3, No 1: Semester Ganjil 2014/2015 Vol 3, No 1: Semester Ganjil 2014/2015 Vol. 3 No. 1 Vol. 2 No. 2 Vol 2, No 2: Semester Genap 2013/2014 Vol 2, No 2: Semester Genap 2013/2014 Vol 2, No 1: Semester Ganjil 2013/2014 Vol 2, No 1: Semester Ganjil 2013/2014 Vol. 2 No. 1 Vol. 1 No. 2 Vol 1, No 2: Semester Genap 2012/2013 Vol 1, No 2: Semester Genap 2012/2013 Vol 1, No 1: Semester Ganjil 2012/2013 Vol 1, No 1: Semester Ganjil 2012/2013 Vol. 1 No. 1 More Issue