Lailatur Rhosida
Universitas Panca Marga

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

Pengaruh Pelatihan, Motivasi Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Sosial, PPPA Kota Probolinggo Lailatur Rhosida; Muhammad Syarif Hidayatullah Elmas; Yayuk Indah Wahyuning Tyas
EKOMA : Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Vol. 4 No. 5: Juli 2025
Publisher : CV. Ulil Albab Corp

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56799/ekoma.v4i5.9034

Abstract

Penelitian ini ditujukan untuk memahami bagaimanakah pengaruhnya pelatihan, motivasi kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai Dinsos PPPA Kota Probolinggo. Metode yang diterapkan yaitu kuantitatif melalui penggunaan asosiatif kausal untuk pendekatannya. Populasi yang diterapkan yaitu keseluruhan pegawai dari Dinsos PPPA Kota Probolinggo, dengan sampel yang dipergunakan berjumlah 51 pegawai. Sumber dari data yang dibutukan yaitu dari data jenis primer serta sekunder, melalui dukungan aplikasi SPSS. Hasil yang didapat mengungkapkan Pelatihan (X1), Motivasi kerja (X2), dan Disiplin kerja (X3) terhadap kinerja pegawai (Y) mempunyai pengaruh positif signifikan.