Gita Sartika
STIE Miftahul Huda Subang, Jawa Barat, Indonesia

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

Peran Employee Engagement Dalam Memediasi Pengaruh Pengembangan Sdm Terhadap Kinerja Karyawan Umkm Di Wilayah Tangerang Selatan Gita Sartika; Azhar Affandi; Denok Sunarsi; Priatna Wijaya; Achmad Rozi
Jurnal Pajak dan Bisnis Vol 7 No 1 (2026): Journal of Tax and Business
Publisher : LPPM-STPI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55336/jpb.v7i1.460

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk Peran Employee Engagement Dalam Memediasi Pengaruh Pengembangan Sdm Terhadap Kinerja Karyawan Umkm Di Wilayah Tangerang Selatan. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan deskriptif dan eksplanatori. Data dikumpulkan melalui survei yang melibatkan 110 karyawan UMKM dari beberapa UMKM di Tangerang Selatan, yang dipilih secara purposive sampling. Hasil penelitian menunjukan bahwa, Pengembangan SDM secara langsung tidak berpengaruh terhadap kinerja karyawan UMKM, Pengembangan SDM secara langsung berpengaruh positif dan signifikan terhadap Employee Engagement UMKM di wilayah Tangerang Selatan, Kinerja Karyawan UMKMN secara langsung berpengaruh signifikan terhadap Employee Engagement UMKM di wilayah Tangerang Selatan dan Pengembangan SDM secara tidak langsung berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan UMKM melalui Employee Engagement UMKM di wilayah Tangerang Selatan.