Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Productivity
Vanda N. Tololiu
Program Studi Administrasi Bisnis, Universitas Sam Ratulangi

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
Pengaruh Kepemimpinan Transformasional dan Komitmen Organisasional Terhadap Turnover Intention PT. Bank Rakyat Indonesia Cabang Manado Vanda N. Tololiu; Wehelmina Rumawas; Danny D. S. Mukuan
Productivity Vol 3 No 1 (2022)
Publisher : Program Studi Administrasi Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan transformasional dan komitmen organisasional terhadap turnover intention pada Karyawan PT. Bri Cabang Manado, pendekatan dalam penelitian ini menggunakan metode kuantitatif, dengan sampel sebanyak 43 responden. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan kuesioner. Teknik analisis yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan Patrial Least Square (PLS), Data yang telah memenuhi syarat untuk dianalisis, diolah dengan menggunakan bantuan program SmartPLS 3.0. Dari hasil pengujian secara stastik, menunjukan bahwa Kepemimpinan transformasional berpengaruh positif terhadap komitmen organisasional, Kepemimpinan transformasional berpengaruh negatif terhadap turnover intention. dan komitmen organisasional berpengaruh negative terhadap turnover intention.
Co-Authors Danny D. S. Mukuan Wehelmina Rumawas