Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Dimensi
Lukiyanto Lukiyanto
Universitas Islam Batik
Arts Humanities Economics, Econometrics & Finance Education

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
KINERJA KARYAWAN DITINJAU DARI DISIPLIN, PENGHARGAAN, DAN KOMPETENSI STUDI PADA PT. KERETA API INDONESIA (PERSERO) STASIUN SOLOBALAPAN Lukiyanto Lukiyanto; Istiatin Istiatin; Bambang Mursito
JURNAL DIMENSI Vol 10, No 2 (2021): JURNAL DIMENSI (JULI 2021)
Publisher : Universitas Riau Kepulauan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33373/dms.v10i2.3310

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk meneliti pengaruh disiplin, penghargaan dan kompetensi pada PT. Kereta Api Indonesia (Persero) Stasiun Solobalapan. Populasi yang digunakan pada penelitian ini meliputi karyawan dari berbagai bidang pelaksana administrasi, front liner operasional perjalanan kereta api, petugas loket, announcer, petugas costumer servise, dan checker sebanyak 70 karyawan. Jumlah sampel yang dugunakan sebnyak 70 karyawan. Teknik untuk memperoleh data pada penelitian ini diperoleh dari koesioner yang diberikan kepada karyawaan. Hasil penelitian ini menunjukan ada perngaruh secara simultan antara disiplin, penghargaan dan kompetensi terhadap kinerja karyawan PT. Kereta Api Indonesia (Persero) Stasiun Solobalapan. Hasil uji t menyatakan bahwa disiplin memiliki pengaruh posistif dan signifikan terhadap kinerja karyawan PT. Kereta Api Indonesia (Persero) Stasiun Solobalapan, Penghargaan memiliki pengaruh posistif dan signifikan terhadap kinerja karyawan PT. Kereta Api Indonesia (Persero) Stasiun Solobalapan dan kompetensi memiliki pengaruh posistif dan signifikan terhadap kinerja karyawan PT. Kereta Api Indonesia (Persero) Stasiun Solobalapan.
Co-Authors Bambang Mursito Istiatin Istiatin