Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.817
P-Index
This Author published in this journals
All Journal YUME : Journal of Management Movere Journal Al-Buhuts (e-journal) Journal Online Manajemen ELPEI (JOMEL)
Muhammad Ilham Alimuddin
Unknown Affiliation
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Health Professions Social Sciences

Published : 5 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search
Journal : YUME : Journal of Management

 1 
Pengaruh Pelatihan , Motivasi dan Organizational Citizenship Behavior terhadap Kinerja Pegawai pada Balai Besar Pendidikan Dan Pelatihan Kesejahteraan Sosial Makassar (BBPPKS) Muhammad Ilham Alimuddin
YUME : Journal of Management Vol 5, No 3 (2022)
Publisher : Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/yum.v5i3.3781

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis: Pengaruh pelatihan, motivasi dan Organizational  Citizenship Behavior secara parsial terhadap kinerja pegawai; Pengaruh pelatihan, motivasi dan Organizational  Citizenship Behavior secara simultan terhadap kinerja pegawai pada Balai Besar Pendidikan Dan Pelatihan Kesejahteraan Sosial Makassar  (BBPPKS). Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif yang didukung dengan pendekatan deskriptif untuk menggambarkan objek penelitian dan deskripsi variabel penelitian. Populasi penelitian ini berjumlah 54 orang, penentuan sampel menggunakan sampel jenuh sehingga jumlah sampel penelitian ini sama dengan populasi yaitu 54 orang. Pengumpulan data menggunakan kuesioner dan dokumen, menggunakan Teknik analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian menyimpulkan bahwa: Secara parsial pelatihan, motivasi dan Organizational  Citizenship Behavior berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai; Secara simultan pelatihan, motivasi dan Organizational  Citizenship Behavior berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai. Kata Kunci : Pelatihan, Motivasi dan Organizational  Citizenship Behavior dan Kinerja Pegawai.
Pengaruh Kepuasan Kerja, Iklim Organisasi, dan Kepemimpinan terhadap Kinerja Pegawai pada Balai Pemantapan Kawasan Hutan (BPKH) Wilayah VII Makassar Muh Ilham Alimuddin; Yoga Adhy Nugraha
YUME : Journal of Management Vol 3, No 2 (2020)
Publisher : Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/yum.v3i2.842

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepuasan kerja, iklim organiassi dan kepemimpinan terhadap kinerja pegawai Balai Pemantapan Kawasan Hutan (BPKH) Wilayah VII Makassar. Sumber data dalam penelitian ini adalah data primer dan data sekunder serta metode pengumpulan data dengan wawancara dan kuisioner. Sampel dalam penelitian ini sebanyak 53 orang dengan metode sampel jenuh. Metode analisis data yang digunakan analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kepuasan kerja, iklim organiassi dan kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai Balai Pemantapan Kawasan Hutan (BPKH) Wilayah VII Makassar. Kata Kunci : Kepuasan kerja, iklim organisasi, kepemimpinan, kinerja
Co-Authors Ady Andardinata Andi Hendro Andi Nonong Sunrawali Desy Purnamasari Megawhati Artiyany Nurul Fadilah Aswar Ryan Wahyudi Ramli Yoga Adhy Nugraha